下面是小编为大家整理的简历中的工作经验要有质量，本文共11篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
你的求职简历否能入得hr法眼，很多时候就依赖于工作经验部分发挥光芒，而简历的含金量高低，通常也取决于求职者对以往工作经验的呈现。于是，很多人牟足劲洋洋洒洒几千字来描述自己的光辉历史。本以为这份简历投进hr的邮箱里，不说光芒万丈，也总会耀眼夺目，给自己赢得面试的机会，可是到头来，望眼欲穿却不见offer招手。
别天真地以为工作经验越多成功几率就越高。选择有“分量”的工作经验填充你的’简历，而不要只求“量”不求“质”。聪明的做法应该是“对症下药”，即针对你所申请的不同职位，筛选与之相关的工作经验。具体步骤如下：
1)研读招聘广告，经验写作投其所好
在填写工作经验前，首先要学会读懂招聘广告，掌握其传递出的信息，招聘广告中最重要的无疑是职位描述和职位要求，因此工作经验这一项就该“投其所好”，将你以往的工作经验进行总结提炼，通过工作经验部分告诉hr，你就是他们要找的那个人。比如招聘广告中要求应聘者“注重团队合作”，你在写作工作经验时就不要一味地强调所有的成绩都是你个人努力的结果，而需要适当地表明团队的作用，并说明你在工作过程中所起到的关键作用。
2)言简意赅，业绩成果最重要
写简历不是写小说，千万不要试图把工作中的细枝末节全部呈现在简历中。一是hr看简历只抓招聘岗位关键词，过于繁琐的文字介绍势必会将你的简历关键字淹没，进而让hr丢弃你的简历;二是写简历要有所保留，可以在面试交谈时给hr一点惊喜。
在你描写工作经验时，用词必须简练，不要只针对工作本身，业绩和成果更为重要。比如说销售经理这个职位，基本上得写明：公司、职位、汇报对象、下属人数、职责和销售业绩。但形容词过多，诸如“突出的贡献”、“业绩有了显著提高”、“富于成效的方案”之类的描述并非客观事实，无法让hr有直观感受。其实，你可以用头衔、嘉奖或者数字来突出所取得的成就。头衔意味着你在公司的地位，更意味着你的职责;嘉奖意味着他人给予的客观肯定;数字则是最量化最直观最有力的证据。此外，还可以以突出描述来吸引hr的注意，比如就职于“全国最大的招聘网站”，“全球最大的百货商场”等等。
你的求职简历否能入得HR法眼，很多时候就依赖于工作经验部分发挥光芒，而简历的含金量高低，通常也取决于求职者对以往工作经验的呈现。于是，很多人牟足劲洋洋洒洒几千字来描述自己的光辉历史。本以为这份简历投进HR的邮箱里，不说光芒万丈，也总会耀眼夺目，给自己赢得面试的机会，可是到头来，望眼欲穿却不见offer招手。
别天真地以为工作经验越多成功几率就越高。选择有“分量”的工作经验填充你的简历，而不要只求“量”不求“质”。聪明的做法应该是“对症下药”，即针对你所申请的不同职位，筛选与之相关的工作经验。具体步骤如下：
1)研读招聘广告，经验写作投其所好
在填写工作经验前，首先要学会读懂招聘广告，掌握其传递出的信息，招聘广告中最重要的无疑是职位描述和职位要求，因此工作经验这一项就该“投其所好”，将你以往的工作经验进行总结提炼，通过工作经验部分告诉HR，你就是他们要找的那个人。比如招聘广告中要求应聘者“注重团队合作”，你在写作工作经验时就不要一味地强调所有的成绩都是你个人努力的结果，而需要适当地表明团队的作用，并说明你在工作过程中所起到的关键作用。
2)言简意赅，业绩成果最重要
写简历不是写小说，千万不要试图把工作中的细枝末节全部呈现在简历中。一是HR看简历只抓招聘岗位关键词，过于繁琐的文字介绍势必会将你的简历关键字淹没，进而让HR丢弃你的简历;二是写简历要有所保留，可以在面试交谈时给HR一点惊喜。
在你描写工作经验时，用词必须简练，不要只针对工作本身，业绩和成果更为重要。比如说销售经理这个职位，基本上得写明：公司、职位、汇报对象、下属人数、职责和销售业绩。但形容词过多，诸如“突出的贡献”、“业绩有了显著提高”、“富于成效的方案”之类的描述并非客观事实，无法让HR有直观感受。其实，你可以用头衔、嘉奖或者数字来突出所取得的成就。头衔意味着你在公司的地位，更意味着你的职责;嘉奖意味着他人给予的客观肯定;数字则是最量化最直观最有力的证据。此外，还可以以突出描述来吸引HR的注意，比如就职于“全国最大的招聘网站”，“全球最大的百货商场”等等。
尊敬的领导：您好!
非常感谢您在百忙之中审阅我的求职信，我毕业以电脑艺术设计专业，很荣幸有机会向您呈上这份自荐书。为了找到一份更好的工作，更好的发挥自己的才能，实现自己的人生价值，谨向各位领导作自我推荐。
我一直为热爱的工作投入了巨大的热情和精力，工作几年中，不断的对广告基础知识、设计、创意、制作等多方面力求更新。在工作中不断的学习与培养，我对这一领域的相关知识有一定的理解和掌握：会应用Office、WPS等办公软件 ，熟练操作：Photoshop、CorelDRAW、Illustrator、Pagemaker平面设计软件(并有成功的平面设计作品)。
随着社会的不断发展，只具有专业知识是满足不了时代的需要。故我在业余时间自学了许多相关的知识，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。在努力做好本质工作的同时，还不断提高综合素质。
我清楚的知道：“千里之行，始于足下”，在激烈的人才市场上，我一切得从零开始，虚心学习，开拓进取，使自己早日成为一个优秀的人才。若能成为贵公司的一员，我不会辜负您今天的选择。祝贵公司事业蒸蒸日上。此致
敬礼!
您给我一个机会，我将给你无限惊喜!
一年的翻译/助理工作，积累了些许经验和收获，这些都让我坚定了继续这一方向的决心，在以后我要在工作中多培养自己的意识高度，以领头羊的心态来分析处理问题，一步一脚印直到下一个发展阶段。
希望贵司为有为之士提供一个广阔的发展平台。性格主动、开朗，思维敏捷，有责任心，可以带领一些人员分工完成任务，愿意承担工作压力。
曾经从事研发/工程开发部门/总监/部门经理，外资公司China Office技术/项目主管；
具备正确的工作态度及主人翁精神；不惧怕压力及挑战；能以全面的新产品开发统筹能力(领先技术/低成本/稳定品质/短周期)及多视角/敏锐的问题解决能力去达到自己的工作目标及自我增值。
* 具有十五年以上大型外资(集团/上市)公司产品开发部门新产品开发/技术统筹及项目管理之实务运作经验(6年大功率LED照明产品 & 消费性电子 & 4年玩具产品类开发经验)，极具成本概念及跨行业概念之整合经验；
* 丰富的大功率LED室内/户外/商业照明产品（高光效、长寿命、高品质、低成本）& 消费性电子/数据通信（Dect phone & router & homeplug）产品 & 智能玩具产品 & 电脑周边产品/家居家用电器之主导及项目开发经验；善长跨行业概念之整合经验，尤其在精细结构、散热、密封技术方面独具匠心，已申请及获得多项实用新型之发明专利；
* 正直上进，头脑敏锐，熟悉新产品开发运作体系，熟悉ISO9001/TS16949系列品质保证体系及ROHS /REACH环保体系，具有极强的技术领导 & 研发创新及疑难问题解决之能力；
* 全面深厚的技术功底，超强的空间想象能力，脚踏实地、谨慎但并不拘泥的做事风格，
特别擅长跨行业、完全不同种类的新产品开发。
1)熟悉模具加工工艺及项目开发流程,熟悉模具结构,强的识图能力，协调能力
2)熟悉注塑成型工艺及种塑胶材料性能,独立制作修模方案解决模具异常
3)独立与客户及供应商沟通,公司各部门之间协调,达成良性互动,维护公司利益
4)会UG,CAD ，会设计模具
集丰富的管理经验和多年的现场工作经验相结合.
(1)具有10年以上注塑成型管理经验和实际经验
(2)擅长注塑成型的任何流程及团队的组建人员的士气提升
(3)熟悉7S和ISO运做及成本换算物料和原材料的控制
(4)具有良好的沟通和协调能力
(5)生产人员的合理安排调配及培训
(6)生产的合理安排生产速度的跟进.监督.督导
(8)原材料的管控.水口料的合理利用回收.
(9)色粉和色母的比例.颜色的调配等
(10)水口料的抽粒再生等：
(11)EXCEL：TPO：ERP等办公软件
尊敬的先生/女生：
您好!
我叫HBBCW，今天我要应聘贵公司的网络营销经理。xx大学是国家教育部直属的一所学科门类齐全的全国重点综合性大学.学校现有哲学、经济学、法学、文学、历史学、理学、工科、医学、管理学等九大学科门类;有本科专业130个，硕士学位授权点180个，博士学位授权点71个，博士后科研流动站15个;有国家重点学科16个，吉林省重点学可34个，国家教育科研教学人才培养基地1个，国家重点试验室5个，教育部重点实验室11个。
在校期间，我抓住一切机会锻炼自己各方面的能力，使自己朝着现代社会所需要的具有创新精神的复合型人才发展.。在努力学习专业知识的同时，学习了多门电子、机械类基础课程及两学期的大学物理试验和金工实习，不仅培养了扎实的知识技能，训练了推力分析及实际操作能力，更建立了严谨求实的思维体系;修完了专业以外其它经济领域的多门课程，并利用课余时间研读了大量网络营销类书籍，如网络营销企划实务、销售通路管理、企业广告管理、网络营销等，以完善我的专业知识结构。
“在工作中学会工作，在学习中学会学习”。我曾一次次跌倒过，但我又一次次的站了起来，继续前行，因为乐观、执著、拚搏是我的航标。我也曾一次又一次的领导着每一个富有蓬勃朝气的团体，克服重重困难，取得了一个又一个骄人的成绩。老师们的认可，同学们的赞许使我们以更加饱满的热情投入到新的挑战之中，向着更高的目标冲击。
在即将走上社会岗位的时候，我毛遂自荐，企盼着以满腔的真诚和热情加入贵公司，领略您公司文化之魅力，一倾文思韬略，才赋禀质为您效力。
此致
敬礼!
尊敬的领导：
您好!
感谢你能在百忙之中垂阅的我的求职自荐书!
贵公司的良好形象和员工素质吸引着我，我很愿意能为贵公司效一份微薄之力!
我是来自辽宁对外经贸学院管理系市场营销专业应届毕业生。我在校期间学习努力认真，以优异的成绩完成了专业基础知识的学习。严格要求自己，尊敬师长，积极参加学校组织的各类活动，与老师同学和睦相处，能说一口流利地英语，还在自学国际金融专业相关课程。在业余我有计划的抽出时间去阅读各类书刊，杂志，看电视，上网，力求尽可能的扩大自己的知识面，紧跟时代步伐。在放假期间，走出校门，我尽可能的去捕捉每一个可以锻炼的机会，与不同层次的人相处，最大化的让自己零距离的与社会接触，感受人生，品位生活的酸，甜，苦，辣，让自己尽快的适应社会这个“大家庭”。我很希望能到贵公司去工作，使自己所学的理论知识与实践相结合，让自己的人生能有一个质的飞跃。我相信贵公司的整体形象，管理方式，工作氛围会更加吸引我，是我心目中所追求的理想目标。
大学三年是我不断进取、逐步完善、充实自己、开拓奋斗的三年。这一切都是为明天的发展而准备。大学三年里，我除了熟练地掌握基础知识之外，在学习本专业的同时，辅修计算机，在电脑桌上独领风骚的我，计算机已达到了专业水平，这一切使我初步具备了从事计算机应用、会计、市场营销等方面的工作能力。为网络营销经理这份工作打下坚实的基础,我也有极强的领导能力，善于沟通交流，我已经有1年的工作经验,我想应聘的是网络营销经理,我相信我有足够的能力去做好,因而我很自信的向您承诺：选择我，您绝不会后悔!
最后谢谢您能在百忙之中给予我的关注。
此致
敬礼
所在公司：岳阳市糖酒副食品公司
时间范围：20xx年9月- 20xx年6月
公司性质：国有企业
所属行业：批发零售(百货、超市、专卖店)
担任职位：实习
工作描述：该公司手工帐，在师傅的带领下，自己动手处理了部分小商业企业部分月份的业务、报表及纳税申报。
离职原因：
所在公司：广东正诚税务师事务所，恒诚会计师事务所东莞分公司
时间范围：20xx年7月- 20xx年8月
公司性质：民营企业
所属行业：咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)
担任职位：实习会计
工作描述：处理了一小部分工业企业和商业企业的会计账目，学习了很多关于进销存的实践处理。
离职原因：
所在公司：湖南天翔(联合)会计师事务所
时间范围：20xx年2月- 20xx年5月
公司性质：民营企业
所属行业：咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)
担任职位：实习审计
工作描述：学习了审计方面的内容。跟着师傅审计了10多家市内市外的各类企事业单位，了解了整个审计的基本流程，会编制会计报表附注。
离职原因：
所在公司：湛江市中国城酒店有限公司
时间范围：20xx年7月- 20xx年7月
公司性质：民营企业
所属行业：餐饮、娱乐、酒店
担任职位：会计
工作描述：调查和输入银行对帐单资料，准备银行调节表。记账，登帐，审核和准备输入总帐。准备月结分类帐,并审核确认公司内部往来账目。审核工资表并确认记账凭证，同时准确入帐。准备每月财务报表并分发。报税、汇算清缴及相关税务工作。任何其他财务副总监指派的工作。
离职原因：
所在公司：美的日电集团中国营销粤西分部
时间范围：20xx年7月- 20xx年12月
公司性质：合资企业
所属行业：家电业
担任职位：会计
工作描述：
1、负责公司财务三个系统CCS(对内)、EAS(对外)、ERP(对总部)全盘工作;
2、负责原始凭证和记账凭证的填制与审核;
3、负责应收账款，应付账款的对账结账开发票工作;
4、负责出口退税，国税，地税申报及发票认证;
5、负责编制财务报表及统计报表;
6、负责审核销售单及对库房的业务指导;
7、与美的总部及粤西地区所有经销商对账，按照总部要求每个月提交各类报表。
8、由于人员离职，接管半年人事工作。
9、完成领导交办的其他工作。
离职原因：
一、工作年限
工作年限一定要写，这是企业判定一个应聘者是否具备岗位资格的重要条件之一。如果是应届生，没有工作经验，也可以写上与应聘岗位相关的实习经验，这也说明求职者的.态度。
二、工作时间段
工作时间段，即在一家公司工作的开始与结束时间，企业一般对频繁跳槽的求职者不太认可，因此，工作时间段如果在2年以上，会受到重视，3-5年是在一家企业的最佳工作时间。在一家企业连续工作超过5年，跳槽后，适应新公司会产生一定的困难。
如果在两次工作期间有空档期，最好不要体现在简历上，大部分的人力资源对空档期有一种奇怪的拒绝态度。
三、工作单位
一定要写全称，无论你所在的企业多么知名，写全称也是必要的，如果可以要附上企业的简单介绍，企业最好能在网上查到，这样会增加简历的可信度。
四、担任职务
在企业担任的职务可写最后的一个职务，也可分别填写担任的不同职务，以便企业了解你的职业发展轨迹，这通常有利于企业对你的认识与了解。
由于各个企业对同一职务的要求不同，要详细罗列在该职务下，你所做的工作及项目。项目经验可专门详细介绍。如果担任的职务与应聘岗位不匹配，可尽量使工作细节向应聘岗位靠拢。
五、主要业绩
这是大部分求职者忽略的一个部分，其实这部分是非常重要的，说明自己业绩的时候，最好给出具体的数字和得到的奖励。
六、离职原因
离职原因可写可不写，要是写的话，一定要写一些客观原因，如生育、搬家、进修、职业发展等。这是企业通常非常重视的一项，大部分企业会在面试的时候重点询问。当然，一部分企业理解跳槽的必然性，对此已经不加询问了。
注意事项
个人简历中工作经验怎么写非常重要。工作经验中一定要说明的是：工作时间段、工作单位、担任职务、职责、主要工作成绩等。在写工作经验的时候，怎么写，什么要写，什么不要写，都需要仔细斟酌、取舍。
【简历工作经验参考】
20xx年2月—20xx年3月 就职广东省肇庆市高要丽晶大酒店 任职 服务员
离职原因：假期实习
20xx年6月—20xx年2月 就职于广东省东莞市清溪镇鱼梁围荣辉纸类制品有限公司
任职 文员、技术员(工作内容包括：物料管理、开单、计划生产、安排生产等)
离职原因：个人发展
20xx年3月—20xx年12月 就职于泰星电子有限公司
任职 采购员(工作内容包括：开发、维护供应商;采购合同谈判;价格评估;根据生产制定并不断改进采购流程;采购物质的质量要求、规格指数、建立安全库存等)
离职原因：公司搬迁
公司名称：
起止年月：20xx-06～20xx-04
公司性质：私营企业
所属行业：纺织，服装
担任职务：市场销售、跟单
工作描述：
(1)接待国内外客户，完成市场及大订单销售及售后工作。
(2)按客户需要进行市场货源调度
(3)老客户的维护及新客户的开拓
离职原因：寻求新的发展
公司名称：广州市竞技神体育服装公司
起止年月：20xx-02～20xx-06
公司性质：私营企业
所属行业：纺织，服装
担任职务：市场销售
工作描述：
(1)接待客户，完成市场销售
(2)关注市场趋势，分析市场环境
(3)接听客户电话，完善销售服务质量
离职原因：实习结束
简历中的工作经验的写作要点介绍
在一份简历当中，工作经验无疑是最能体现你工作业绩的一个版块。HR也会通过这一块来判断你的工作能力。因此，填好工作经验是很有必要的。接下来我就来教大家怎么填更能吸引HR的眼球。
1、工作单位
就一点，无论你曾经的企业多么有多么知名，也请你写全称。
2、工作年限
这个一定要写，这是企业判定一个应聘者是否具备岗位资格的重要条件之一。如果是应届生，没有工作经验，也可以写上与应聘岗位相关的实习经验。
3、工作时间段
即在一家公司工作的开始与结束时间，企业一般对频繁跳槽的求职者不太认可，一般来说，工作时间段如果在2年以上，会受到重视，3-5年是在一家企业的最佳工作时间。在一家企业连续工作超过5年，跳槽后，适应新公司会产生一定的困难。
4、担任职务
在企业担任的职务可写最后一个职务，也可分别填写担任的不同职务，以便企业了解你的职业发展轨迹。由于各个企业对同一职务的要求不同，要详细罗列在该职务下，你所做的工作及项目。项目经验可专门详细介绍。如果担任的职务与应聘岗位不匹配，可尽量使工作细节向应聘岗位靠拢。
5、主要业绩
这是大部分求职者忽略的一个部分，其实这部分是非常重要的’，说明自己业绩的时候，最好给出具体的数字和得到的奖励。我们可以用数字来突出我们过去所取得的成就，这样更能吸引HR的眼球。数字具有两种功能。首先是可以展现出业绩的卓著。同简单表示“提高了生产能力”的应聘者相比，一个在“9个月内将工厂产量提高80%”的人，无疑会令招聘经理印象更加深刻。另外，“管理50名技术设计人员”同“领导工程小组”相比，前一种陈述能更好地证明我们的能力。
强调成功经验，必须列出具体数据。要证明我们以前的成就，就应学会用数字说话，包括我们为公司节约了多少钱、多少时间等，说明我们有什么创新等。强调以前的事件，一定要写上结果，比如：“组织了公司人员调整，削减了无用的员工，每年节约55000元。”事实上，求职者必须将成就在简历中活灵活现地展示出来加以证实，若不能有效地予以表述，那些成就等于不存在。
除了以上几个大块之外，简历工作经验最好能突出在大学中曾经参加的社团以及在社团中做出了哪些贡献。
比方说，在社团中曾经担任过社长就代表着领导能力，独立或经由团队合作安排跨校联谊、建教合作等活动，可能代表着协调力、谈判力、团队重视程度、或是开发市场的能力。
其次，突出实习中工作的经验，收获以及教训。你有可能早已学习过许多与你应聘工作有直接关联的事物。这些方面也要在技术栏目中体现出来。
需要注意的是，要对信息进行梳理，内容不要又多又杂，注意突出重点。
【工作经历范文1】
1)20xx/07–至今：徐州网络系统工程有限公司 担任职位：部门经理
工作内容：
1.负责大客户的售前支持;2.制定新产品的技术支持方案;3.负责部门日常管理，协调部门内部工作;4.负责销售人员和技术支持工程师的技术培训。
工作业绩：
主持开发了如下网络系统工程的技术支持方案：
1、大型书店系统查询网络工作
2、国际展览中心网络系统工程
3、商业银行网络改造工程
2)20xx/07–20xx/05：徐州信息系统有限公司 担任职位：系统工程师
工作内容：
1.负责为用户进行SUN工作站及UNIX系统集成项目支持、服务及培训;2.参与开发SUN SPARC兼容工作站;3.用户售前咨询。
工作业绩：
1、参与建立了连锁超市收银系统
2、编制公司内部人事财务管理系统
【工作经历范文2】
1983年7月毕业于西安交通大学半导体物理与器件专业，同年7月进入771所(骊山微电子公司工作)，先是任工艺线长，负责双极电路、单管的批产，同时负责压点脱焊、合金点过多、压点发黄、超b工艺、硅上薄膜电阻等等单项工艺课题，均在工作实际中得到了应用。在此其间，同时承担了运算放大器设计、电视机电路设计等产品设计任务，从技术上掌握了模拟电路的设计与制造方法，同时创造了可观的经济效益，完成了lf741、fd49、pcl353c等产品研制开发工作。
1985年4月以后，转而从事混成电路研制生产和新品开发、预先研究工作。先后为多个国防型号和运载工具、战术武器研制开发了十几种电路产品。积极承担预先研究工作，解决了高分辨率a/d转换器精度的动态调整问题，完成了多个型号配套电路的批产与交付工作。1993年，在型号配套电路生产的关键时刻，受命组建外购件管理组，全面负责混合集成电路用外购件的管理工作，制定了相应的外购件管理制度和入所验收细则，进一步细化和加强了室一级产品质量制能力，为型号产品的按时、按质交付，提供了强有力的保证，这一模式地直延用至今。1994年元月，任科研生产处副处长，负责全所集成电路批产与新品开发工作。在任职期问，认真负责，科学管理，较好地完成了全所集成电路的批产工作，按时按质将产品提交用户，受到用户好评。在负责新品研制工作的过程中，做到了技术沟通、保证质量、严格把关，交样及时，积极协调用户关系，存用户巾树立了本所技术水平高、产品质量高、研产能力强、服务态度好、按时能交样的新品研制形象，新品任务逐年增多。
组织完成了35所发动机配套集成电路的研制开发和配套印制板部件的解剖分析与国产化研制工作;组织完成了cz一3a转产电路的研制与交付工作，组织完成了dc/cd方案论证与评审工作，同时还完成了大量所内配套的新型电路的研制与生产协调管理工作。元月，任技术处副处长，继续从事新品管理与技术管理工作，主要负责所内基础技术管理工作。在任职期间，制定并修定了大量科研生产管理制度、政策，积在地调动了科技人员的科研积极性，成功地调整了科研生产作业计划滚动周期与途径，提出了科研生产作业计划中最大宽裕时问的新算法，提出了作业计划控制论，并成功用于本所科研生产管理实践，对科研生产管理工作起到了积极的指导作用。
7月任档案信息中心副主任，用两年半的时问，组织全所档案人员完成了上岗培训、档案收集与整理、达标考评工作，使本所档案目标管理获国家一级称号。形成了本所历史上第一个较为完整、系统、可操作性强的档案综合管理体系，制定了29项档案综合管理制度，较为系统地提出了软件产品的文件的归档管理办法。制定了全所13门类共15个大类档案著录规则，确定了档案综合管理软件的总体需求与结构设计，实现了档案自动组卷和卷内目录、卷脊、卷面自动打印以及目录级义件联网检索。提出了档案的虚拟组卷方泫，建立了档案管理对行政管理工作的监督促进机制。
共完成1万5千多卷共20多万份文件资料的整理、清理、归档、立卷、著录和数据录入工作，处理文字信息1000多万个印刷符，开创了本所档案综合管理有法可依、高效利用的新局面。积极开展档案编研工作，组织有关部门和档案人员共同完成了《771所大事记(初稿)》、《混合集成电路失效情况汇总分析》、《771所成果汇编》、《771所房产数据库》、《77l所历年来研究生培养状况》、《771所集成电路产品技术状态速查手册》等多项课题编研课题。
【工作经历范文3】
20xx.5-至今 徐州酒品有限公司
部门职位：成本核算会计
工作职责：
处理日常业务并填制凭证，核算利润成本、编制报表;车间在产品，产成品实时统计分析，仓库货物收发记录，发货清数开单，材料、产品收发存放清点。
大专
2. 1990.7 – 1992.7 绵阳东材企业集团职工大学 机电一体化 中专
3. 1987.9 – 1990.7 绵阳中学 高中
工作年限：一年以上
【工作经历范文4】
.9–.7 广西上林县巷贤镇苏仁小学(其它)
工作职位：教师
离职原因：因参加县进修班
工作描述： 对待工作细心负责;热爱工作;善于与人沟通;吃苦耐劳。
20xx.9–20xx.7 广西上林县巷贤镇苏仁小学(其它)
工作职位：教师
离职原因：待遇低
工作描述： 班主任:1、班级的管理和学员活动的组织与策划; 2、对教学质量和学员满意度进行调查分析; 3、了解学员的思想动态及时给予解决; 4、组织班级间学员的交流、研讨等活动; 岗位概述:1、具有一定的教学经验和扎实的专业知识; 2、普通话标准。 3、热爱教育事业，有较强的事业心责任感，有良好的师德，善表达，接受能力强，沟通能力强，具有团队精神。
20xx.9–20xx.2 深圳实建装潢有限公司(民营企业)
工作职位：职员
离职原因：工作的性质不适合自己
工作描述： 对木工师父做的酒吧柜，门，衣柜进行打磨，上油漆，协助师父吊天花板。
20xx.4–20xx.5 中国人寿保险股份有限公司(国有企业)
工作职位：农网部门经理
离职原因：要换换环境，挑战一下自我
工作描述： 岗位职责 1. 根据公司产品特点，以电话方式进行潜在客户的开发，为客户建立、提供专业的资产管理咨询服务; 2. 根据业务要求，定期做客户回访，做好老客户维护和在开发，主动、积极地为客户提供各类理财产品; 3. 完成销售经理制定的销售目标; 4. 根据销售经理的要求按时保质的完成销售报告; 5. 根据一线工作了解到的客户反馈，向公司提出产品及流程优化建议。
【工作经历范文5】
1988年7月至198月任教于张营小学，历任三至六年级语文数学教学兼班主任、少先大队辅导员、团支部书记，4月被任命为教导副主任(8月正式批复) ;
1998年8月至20xx年9月冯家府小学任教导主任(198月正式批复)、德育法制主任。
经过考试、选拔、公开招录，20xx年8月被任命为实验小学教学副校长至今(20xx年3月正式批复)。
在思想上努力完善自我,以高标准塑造形象,发愤图强,励精图治,团结协作,不断创新,多次获得市政府三等功、嘉奖,事业单位年度考核连续7年优秀。建立新型的师生关系,实施民主管理,端正办学思想,开展丰富多彩的文体活动,曾5次获得市优秀少先队辅导员、优秀青年教师等称号。深入钻研教育科研理论,努力提高自身业务素质,积极实施新课标，论文、优质课多次获得县、市、国家级奖励。加强教学常规管理,不断提升精细化管理水平,为打造名校、名师奠定了坚实的基础。文学创作颇丰,诗作曾出版于香港《中外诗人三十家》、春风文艺版社《当代小诗大观》。
【工作经历范文6】
1988年6月廊坊教育学院数学专业毕业，20xx年6月河北师大中文专业毕业，双专学历。1991年1月加入中国共产党。现任开发区实验小学副校长，高级政工师。
1981年7月-1983年7月在蔡营小学任教。
1983年7月-1984年7月在三福庄小学任教。
1984年7月-1992年7月在小五福中学任教。
1992年7月-20xx年11月在三河十五中任教。1994年9月任教导副主任职务，199月任教导主任职务，20xx年10月任教学副校长。
20xx年11月在开发区实验小学任德育副校长。
该同志热爱党的教育事业，工作尽职尽责，讲团结，讲奉献，分管学校德育工作以来，坚持不懈地抓好全校师生的思想教育工作，使学校的教育教学井然有序，取得了很好的成效。有较好的工作方法，工作中积极动脑，有自己独特的管理方法，为学校的思想道德建设作出了突出的贡献，并能出色的组织开展各项活动，与教学工作密切配合，给学校带来了生机和活力，具有很强的领导能力。
该同志多次受到上级的表彰奖励，1994年-19、-20xx年多次获得三河市政府嘉奖，1998年、20xx年获三河市委优秀政治工作人员奖，年、1998年、20xx年被中国科学院授予实验先进工作者，20xx年被廊坊市委宣传部授予优秀政研工作者，20xx年获廊坊市委宣传部思想政治工作创新奖，20xx年被廊坊市教委授予廊坊市优秀教师，荣获20xx、20xx、20xx年度三河市优秀教学领导、2德育先进个人。
【工作经历范文7】
某公司20xx-06-20xx-02 公司性质：化学化工、生物制药 担任职位：经理助理 离职原因：– 工作职责和业绩：
任财务部会计主管兼经理助理：主要负责:1、财务制度管理：制定、调整费用开支标准;制定、实施内部财务控制制度;制定会计核算制度;2、财务计划管理：制定各项财务计划;税务筹划工作;会计核算报表的编制和分析;3、会计管理：监督、指导会计凭证、帐目、报表等会计核算业务;定期进行财务报表分析;审核、报送本部门财务报表;4、定期核对、及时清算各项应收应付、订金、保证金、备用金等款项;5、调度采购资金，监督出纳现金使用情况、银行收付款情况;6、对本部门员工进行业务培训和绩效管理;7、部门日常管理及其他临时工作。中山**制衣有限公司20xx-08-20xx-04 公司性质：纺织、服装 担任职位：会计,会计主管 离职原因：– 工作职责和业绩：
主要负责：1.公司总账的处理。电算化会计凭证的审核、核算项目的分类核算与分析，资产负债表、利润表、权益变动表和现金流量表，及各类政府部门的统计报表等编制;2.应收应付款的管理。制定客户信用额度和供应商的付款计划等;3.固定资产的管理。固定资产卡片、变动方式、使用状态、折旧方法的管理及运用;4.公司一般纳税人税务申报(增值税、企业所得税、个人所得税及出口退税等)和每年的外商投资企业联合年检工作。
中山友电电机厂20xx-01-20xx-07 公司性质：电器、电子、通讯设备 担任职位：成本会计 离职原因：– 工作职责和业绩：
主要负责：产品生产成本和费用的归集、核算与分析。
总而言之，“工作经历”体现了求职者的经验与能力，想吸引HR的眼球，简历中对个人工作经历的描述要精简，善于总结，一针见血，并举出合适的案例和数据，展示自己的工作成绩，力求获得面试的认可。
1999年12月–20xx年5月：在×××公司做市场调查员。主要负责以电话形式向客户提取对产品的意见，并填写相应的表单转报给公司。
1996年8月—-1997年8月 杭州市设备安装有限公司项目部班组内实习
1997年9月――1998年12月 省粮食局办公楼安装工程任管道专业技术负责人 施工员
1998年10月――XX年7月 杭州国际大厦二期雷迪森五星级酒店任施工员组副组长兼管道专业技术负责人 施工员
XX年8月――XX年5月 杭州国信广场安装工程任管道专业技术负责人 施工员 获西湖杯
XX年6月――XX年12月 吴山商城b块安装工程任项目生产经理、施工总负责人兼管道专业技术负责人 施工员 获安装杯、西湖杯
XX年1月――XX年10月 黄龙体育中心20号b块省地税办公大楼安装工程任安全员兼管道专业技术负责人 施工员 获安装杯、西湖杯、钱江杯
XX年9月――XX年6月 黄龙体育中心20号a块丁香公寓安装工程任项目部生产经理、技术总负责人 获安装杯、西湖杯、钱江杯
XX年11月至今 海宁中国皮革城二期鞋业市场、精品展示中心安装工程任项目部生产经理、技术总负责人
XX年3月至今 海宁中国皮革城二期牛仔市场消防暖通安装工程任项目副经理、技术总负责人
工作业绩
在工作业绩内可以体现.并且自1996年起至今,每年均受公司项目部表彰为先进工作者。XX年、XX年、XX年、XX年度受表彰为党支部优秀党员。其中XX年度XX年度被授予中国广厦杭州建工集团优秀党员。
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