协议书是对协议各方达成共识的书面证明，它确认了各方之间的意愿和承诺。这种确认有助于在发生争议时提供有力的证据支持。以下是小编为大家整理的关于2025职工劳动合同协议的内容，供大家参考，希望能够给大家带来借鉴或帮助！ 2025职工劳动合同协议【篇1】 甲方 名称： 地址：______ 法定代表人：_____________________ 乙方 姓名：________________________

下面是小编为大家准备的补订书面劳动合同，本文共8篇，欢迎阅读借鉴。 甲方： 注册号： 地址： 乙方： E-mail: 电话： ; 地址： 紧急情况下另外联络乙方途径(本人家属或亲戚联系方式)： 姓名： E-mail: 电话/手机： 、地址/邮编： 、 甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，订立本协议，作为对劳动合同的补充，具有同等的法律效力： 一、工作内容及职责 1、乙方同意担任甲方的工作

以下是小编整理的变更劳动合同时间，本文共14篇，希望能够帮助到大家。 一、劳动合同时间基本定义 劳动合同期限是指劳动合同起始至终止之间的时间，或者说是劳动合同具有法律约束力的时段。它一般始于合同的生效之日，终于合同的终止之时。任何劳动过程，都是在一定的时间和空间中进行的。在现代化社会中，劳动时间被认为是衡量劳动效率和成果的一把尺子。劳动合同期限由用人单位和劳动者协商确定。是劳动合同的一项重要内容，

下面是小编给大家带来终止合同通知书格式，本文共14篇，一起来阅读吧，希望对您有所帮助。 终止合同通知书 你与公司_____年____月____日签订的劳动合同于_____年____月____日到期限.公司决定不再与你续签劳动合同。请你于___年___月____日前办理终止劳动合同手续。特此通知。 (用人单位盖章) ______年____月____日 甲方： 乙方： 一、甲、乙双方曾于_______

以下是小编为大家准备的聘用合同与劳动合同，本文共15篇，希望对大家有帮助。 聘用合同与劳动合同 第一种情况：如果一个用人单位同时存在劳动合同和聘用合同，往往两者是主附关系，即劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系的基础，它约定了双方详细的权利、义务，劳动合同的签定表明一个单位已经正式录用了某个劳动者，双方的关系受到了劳动法律、法规的约束。而聘用合同是以所建立的劳动合同为前提的，是劳动合同的补充，聘

以下是小编整理的解除劳动合同证明范本，本文共19篇，欢迎阅读分享，希望对您有所帮助。 X--系我单位员工，性别 ，身份证号 ，该同志与我单位协商一致，于 年 月 日正式解除劳动合同关系。 特此证明。 单位(盖章) 年 月 日 存根201 第 号 兹有本单位职工：姓名 ，性别 ，身份证号 码 ， ，提出解除劳动合同，经双方协商一致，公司自 年 月 日起与其解除劳动关系。 特此证明。 (本证明一式两联

以下是小编整理了广州市劳动合同范本，本文共16篇，希望你喜欢，也可以帮助到您，欢迎分享！ 甲方(用人单位)：________________________ 乙方(劳动者)：__________________________ 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。 一、劳动合同期限 甲乙双

【简介】下面小编为大家带来2022年经典的员工劳动合同范本（共17篇），希望大家喜欢!在此，感谢网友“amway宁鑫”投稿本文！ 甲方：________________ 乙方：________________ 甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同，合同期至____年____月____日止。现甲乙双方同意提前解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 第一条：乙方因甲方产生_

下面小编为大家整理了劳动合同法实施细则，本文共12篇，欢迎阅读与借鉴! 国务院 中华人民共和国国务院令 第535号 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》已经9月3日国务院第25次常务会议通过，现予公布，自公布之日起施行。 二00八年九月十八日 目录 一、总则 二、劳动合同的订立 三、劳动合同的履行和变更 四、劳动合同解除和终止 五、集体合同 六、劳务派遣 一、总则 1、《劳动合同法》第二条中的“等