保险公司大会口号
- 工作总结
- 2024-05-24
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【简介】以下是小编整理的保险公司大会口号（共18篇），欢迎阅读分享。在此，感谢网友“呀呀po”投稿本文！
一、开场白
开场前暖场音乐(徐春成准备)
女：各位亲爱的伙伴
男：太保的各位精英
合：大家早上好!
男：首先请允许我介绍本次出席会议的各位领导，武威中支个险分管总经理周正喜先生，武威中支…….
女;在这个深冬的季节，我们相聚在这里，欢歌笑语
男：在这个激动人心的时刻，我们相聚在这里，畅想未来
女：20xx，将士们征战的尘土虽仍在空中飞扬
男：20xx，新一轮冲锋的号角却已在耳边鸣响
女：如今，时光的车轮虽仍在20xx的轨道上推移
男：但，我们已充满自信的走在了时间的前列，追逐着心中的梦想
女：诗人说:花朵把春天的门推开了,绿荫把夏天的门推开了,
男：果实把秋天的门推开了,飞雪把冬天的门推开了.
合：我们说:武威中支全体将士如洪的士气把20xx年开门红的门推开了….
男：现在请允许我非常荣幸的宣布：中国太平洋人寿保险股份有限公司武威中支 “唱响20xx 宏免大展”开门红启动大会
合：现-在 -开-始(停顿一会)(炮、礼花)
二、全体开场手操
女：请全体起立，跳(足球战歌)
男：请就座
女：亲爱的伙伴，过去的20xx年是不同寻常的一年，用我们不屈不挠勇于拼搏的精神取得了骄人的业绩捍卫了我们武威太保的荣誉。
男：20xx年已昂首阔步向我们走来，我们相信这一年将是一个大跨越、大发展的一年。
女：全司精英必将站在新的起点，超越高目标，创造新辉煌，让我们携起手来，在新的一年飞的更高(配音乐《飞得更高>)
男：亲爱的伙伴们，寿险的道路上没有停歇的脚步
女：成功者的日程中没有放松的时刻
男：因为有着这样的敬业与执着，
女：因为有着这样的付出与坚韧
男：才有了我们武威太保辉煌的今天
女：新机遇、新挑战，新希望，让无力者有力，让却步者前行，让平庸者辉煌，让成功者更卓越。
三、周总做“步步为营”工作总结并颁奖
女:一年多来，我们所有的主管呕心沥血、不辞劳苦，经历了一场又一场胜利的战役!接下来，借助我们暴风骤雨般的掌声有请
男：掌声感谢!
女：“我与公司同在，公司有我辉煌”!正因为每一位太保人都秉承着这种精神，艰苦创业，永争一流，才缔造了太保一个又一个的辉煌!
四、周总宣导20xx年开门红方案，现场认购大礼包
女：峰回路转，不变的是信念，升腾的是理想
斗转星移，付出的是汗水，收获的是希望
男：庄严的一笔代表的是承诺，是誓言，目标是成功的起点，坚持是成功的终点，人生的境界在于不断的挑战极限.
五、周总动员讲话
男：升腾起我们的梦想，扎实下我们的行动，用我们锐意进取的精神，去开辟寿险事业下一段新的征程。让我们用热烈的掌声有请中国太平洋人寿保险股份有限公司武威中支个险分管总周正喜先生为我们发布20xx开门红出征令。
女：感谢周总，从昨天到今天，我们每个人都由不同的顶点回到相同的起点，对未来寄予更高的目标和期望，全体精英将士将奋战100天，去开创“20xx开门红”辉煌的成绩。
六、后援队伍代表表态(营运、内勤、团队长)
男：前线将士的英勇奋战离不开后援强有力的支持和保障。或许，你已经回家了，她们却还在加班，或许你已经忘记了，她们正颠簸在从回来的路上;或许，你已经进入了甜美的梦乡，她们却还在为我们对账……下面掌声有请内勤代表***为大家做服务承诺!
女：是的，我们取得的每一分保费，每一张保单都离不开内勤的辛勤付出，让我们再次感谢所有为我们默默奉献的内勤伙伴。
男：伙伴们!战鼓已经敲响，让我们每一颗火热的心，鼓起火热的斗志，凝结成火热的同心结，汇聚成火热的希望，用我们热烈的欢呼去回馈领导的殷切期望，以狂热的呐喊去拥抱太保明天的太阳!
女：在此刻，身体里奔流的是沸腾的热血;脑海里坚定的是执着的信念;心胸里奔涌的是万丈豪情;生命里是奔放的是如火的热情。
男：寿险同仁工作路上披星戴月、勤耕不辍，一路征尘一路歌，以无比的勇气和自信、用勤劳的双手绘就个人职业生涯的多彩画卷
七、营销员代表表态(主管一名、业务员一名)
女：今年，我们涌现出来了一大批优秀的主管，相信通过她们的带领，我们一定能在似火的猪年取得骄人的战绩!
男：接下来有请我们的***主管代表大家做开门红倡议!
女：感谢***主管，也希望所有伙伴能够在各位优秀主管的带动下奋勇拼搏。
八、团队感言
男：用优异的成绩绘一道彩虹,让伙伴赞叹我们的绚丽,是英雄是好汉;开门红里比比看!
女：相信每位伙伴都怀着对成功的渴望，也只有心中有希望、有梦想、敢追求的人才能在这个行业中拼搏进取。所以士气的展现将是各团队最火爆角逐的场景。
男：首先有请***老师，让我们一起来见证****部的出征宣言及士气展现。
男：有人誓言如过眼烟云，有人誓言却一诺千年，我们相信武威太保的精英们一定能锁定目标，坚持不懈，一步一个脚印地向理想迈进。我们预祝优秀的武威一部伙伴开门红牛气冲天
女：武威*部的精英20xx年正是他们的团结奋进，迎难而上，用执著的信念开拓了一次又一次的辉煌，面对20xx第一次会战是否再拔头筹，让我们共同期待着。接下来有请能征善战的***主管带领*部将士做出征宣言和士气展现。
男：冲天的豪气，阵阵的呐喊，郑重的誓言，一切的一切都会被今天铭记，相信武威*部 ，一定言出必行。我们也坚信武威*部必将通过他们的努力再次奏响20xx年的凯歌!(背景)超越>
男：准备好让你的激情释放, 我们会努力让它不失望,
女：准备好让你的欢呼嘹亮, 我们就要登场
男：千万双手一起拍响, 踏着绿茵回声欢乐的海洋.
女：我们超越自己超越赛场, 我们是不可战胜的力量.
男：20xx将是我们策马扬鞭亮剑出击的应征
女：20xx将待我们挥毫泼墨无以伦比的绘就
男： 唱响开篇，精彩20xx
女：超越自己，赢在开门红
九、幸运抽奖，欢乐结束
女：今天我们还为大家准备了一份开门红小小的惊喜......
男：请伙伴们全体起立,让我们共同唱响………
女：各位亲爱的伙伴
男：中国太平洋人寿保险股份有限公司武威中支“唱响20xx，宏兔大展”开门红启动大会
合：到此结束。
女：非常感谢本次大会各个环节伙伴们的支持与配合，谢谢!
会前提示：各位领导各位伙伴，我们的会议马上就要开始了，因为本次会议人数较多，请各单位在工作人员的提示下按指定的位置就座，请工作人员准备好游戏道具奖品；请表演节目的单位或个人提前将音频文件交音控组并编好号；为了保证会场秩序，请各位将手机关闭，不要随意走动，请勿吸烟；会议过程当中颁奖将分批次进行，请上台领奖的精英提前到会场右侧排队候场，请各位在颁奖过程及节目表演过程请不要吝啬您的掌声及口哨声。谢谢大家的配合。
一、领导进场及介绍
女：亲爱的伙伴们，激动人心的表彰大会马上就要开始了，现在，请全体起立，让我们用最热烈的掌声恭请各位领导入场！
男：尊敬的各位领导
女：各位伙伴
合：大家晚上好！
男：我是分xx
女：我是分xx
男：今天，我们欢聚一堂，特地举办这个隆重的表彰大会，来表彰我们xx取得的佳绩，讴歌我们xx澎湃的豪情。
女：今天的胜会将因各位业务精英的参与而精彩，更因全体伙伴的积极投入而满堂生辉！
男：我提议，让我们伸出热情的双手，为我们自己所取得的成绩，报以热烈的掌声！好吗！
男：现在我宣布：xx集团xx分20xx年度精英表彰大会正式开始！
男：马驰万里传捷报，羊越千山奏凯歌
女：神州大地辞马岁，喜气洋洋迎新年
男：窗外寒风凛冽，但挡不住新年脚步的到来，20xx已与我们渐行渐远。
女：现场群英聚首，激荡着xx保险中介的春潮，20xx正与我们热烈拥抱。
男：今天是农历x月x号，在这辞旧迎新的时刻，我们给大家拜个早年。
合：大家新年好！
女：站在岁末我们回首过去，刚刚过去的20xx年，是不平凡的一年。
男：成功伴着艰辛，喜悦伴着汗水。在忙忙碌碌中，我们迎来了祥和的x年！
女：我们相信，未来的一年，将有更多的期盼与梦想等着我们去实现！
男：下面请允许我介绍今天到场的领导。他们分别是：
女：以及全省在座的内外勤精英们。欢迎各位的到来！
男：同时让我们向奋战在机构一线，用实际行动关心、支持湖南华康发展的各机构领导和精英们，致以诚挚的节日问候！合：祝大家合家欢乐、心想事成！
女：介绍xx。
XX中支8月第五周部门例会会议纪要
时 间：201x年08月31日14：00
地 点：XX中心支公司会议室
主 持：
出 席：
公 出：
记 录：
会议纪要：
一、XX中支8月第五次部门例会在中支会议室召开。中支班子成员及个险、银保、续期3大业务条线和人事、行政、财务、运营4个后援部门全体内勤员工参会。首先由各部门员工逐一汇报本周工作情况和下周工作计划，并提出工作中需中支协调解决之需求，而后分管总进行工作点评，最后姚总讲话。会议起到了各部门、各员工之间及时互相了解对方业务情况、交流做法、借鉴经验、统一思想、凝聚力量的效果，为XX中支快速发展提供保障。
二、各部门员工汇报情况汇总
个险系列员工主要关注和经营：外勤面谈沟通，新人代资考、转正、晋升，9月份业务启动，个产会，9月3号业务节点达成，XX演讲比赛，“萌芽100”推动及9月20号大型人文论坛等工作。
银保：提出重点关注9月初网点活动率及业绩总量推动。
续期：1.”七八联动”当月,宽末指标冲刺;
2.9月当月续期清单整理下发,打印,通知;
3.9月宽末各机构未收件重新提取下发,追踪;
4、陪访保全员面访个险问题客户,
5.万元保单未收件回访追踪;
6、8月份基础管理,活动日志及客户登记表整理审核上报分公司;
7.保全员每日上午工作计划,下午工作汇总;
8.宽末未收件系统录入,核查;
9.月底收费案例整理上报;
10.分公司续期视频会追踪宽末指标;
11、每日转实收整理、失败原因查询,补报盘,问题件资料查询等日常工作
人事、行政、财务、运营：主要是本着日常程序性工作，认真、积极、主动地搞好对一线业务支持和更好地维护中支日常运行。
最后，姚总讲话，指出：
1.各服务部门特别是续期、运营要定期下机构讲课、宣导，正面宣传公司，指导、助力一线开展业务。
2.近期重点关注继续率;要追踪好全省主管轮训的参加人员。
3.各负责人要积极主动开展工作，切实发挥表率、带头作用。
4.人事要拓展细致服务，如帮助员工办理公积金贷款，办理套餐费极低的联通卡等。
5.行政近期要管好车辆规范使用、办公桌椅资产调入、“萌芽100”图书室揭牌筹备、员工入党申请、工会领导成员补选等工作。
6.个险张彤要牵头抓好“萌芽100”活动，做好9月20号人文论坛。
7.继续加强员工关怀工作：中秋节之前对所有内外勤老员工走访慰问，让员工感受公司温暖，激发员工爱司、创业之原动力。
XX中支
201x年9月5日
一、接待日基本情况：
(二)活动地点：杭州市中河中路258号瑞丰国际商务大厦5楼会议室
(三)参加人员：公司董事长单银木先生、副总裁兼董秘陈瑞女士、财务总监蔡璐璐女士。
二、接待日主要内容纪要：
(一)公司董事会秘书陈瑞女士宣布公司投资者接待日活动开始，介绍出席会议的人员情况。
(二)问答环节随后，出席活动的投资者就其关注的公司经营情况、公司治理以及持续发展等问题与公司管理层进行了充分的交流和沟通，主要内容记录如下：
1.公司签订9个合作协议，从年报来看，公司与合作伙伴合资设立的
钢构公司只有2家?其它项目的推进情况如何?合资设立的钢构公司主要生产钢
结构核心部件?从建厂到开始生产要有多久?公司预计这些长期股权投资的未来
投资收益如何?
答：20共签订9个合作协议，其中共有7家合资钢构公司于年完成工商注册，公司占股比例不等，可详见年报19页(五)投资状况分析，按照会计准则，公司2015年年报中对公司参股比例达20%及以上且对公司报表产生影响的四家联营公司进行了披露。
公司前期会对合资设立的钢构厂提供工艺、设备、人员配置等方面的技术方案支持，钢构厂建立后，主要生产钢结构核心部件。
项目推进具体看合作方具体的投资计划，从建厂到开始生产正常速度推进一般需要半年到一年的时间。
长期股权投资收益一般要等厂房建设完成，经营走上正轨，创造利润后才进行收益确认，这个过程估计较长，也受该新公司未来经营情况影响，存在不确定性。
长期股权投资收益一般要等厂房建设完成，经营走上正轨，创造利润后才进行收益确认，这个过程估计较长，也受该新公司未来经营情况影响，存在不确定性。
2.有多少签约公司已经进入项目开发阶段?公司有开始收取5元每平方米的
住宅开发费吗?在开发周期内，公司该项业务的毛利率大概有多少?
答：每一个签约项目后期进入开发阶段前有个项目准备期，包括新公司注册、厂房建造、项目规划、承接、设计等。
目前已签约的18家合作方中，目前已有12家钢构企业处于工厂设计、施工建设阶段，其中新疆文汇房产和湖北武钢雅苑利用现有厂房，无需新建。目前合作方中，新疆呼图壁县文汇房地产开发有限公司已承接23万方的钢结构住宅项目开工并建设。根据签署的合作协议：乙方应在每个钢结构住宅项目合同签订后365天内以银行转账的方式向甲方支付费用，我们预计今年能收到后续5元/平米的费用。
项目开发由合作单位实施，毛利情况我们不清楚。
3.请介绍公司技术实施许可模式订单的收入、成本确认方式，2015年收入
3.16亿元收入，但签定的9个合约的技术使用费加总只有3.06亿元，为何会有差异?
是因为部分项目进入开发阶段了吗?另外，毛利我们年报里写得是3.01亿元，意味着毛利率为95.3%，可否介绍一下这块业务成本主要是什么?
答：年审会计师认为技术许可不是一项常规业务，必须以实收到款项确认收入，河北世人美石签订协议约定资源使用费4000万元，20实际收到3000万元，故另外1000万元在2015年确认，由于2015年技术许可模式全面推开，收入确认的原则进行了重新约定，并在年报中予以披露。技术许可收入确认原则：协议约定技术资料等文件移交合作方，与交易相关的经济利益能够流入公司，收入的金额能够可靠地计量。
该技术许可模式的主要的成本费用包括研发支出、模式推广过程中的营销费用、人工费用、推广费用、管理费用、运营服务费等。研发支出费用由于高新企业核算的要求，必须单独在管理费用中列示;营销费用、管理费用不能详细分摊到每个项目，直接进入间接费用核算，宣传推广费也是直接进入管理费、营销费用，故从报表数据上看，加盟招商毛利较高达95.3%。
4.目前钢结构住宅单位平方米比传统方式建造成本低多少?如果考虑补贴等因素，比传统方式低多少?答：公司目前主推的“三代”技术，钢管束组合结构住宅体系技术，和钢筋混凝土结构进行比较，均正常施工的前提下基础造价约降低10%，主体结构直接造价基本持平，如果考虑资金成本、管理成本等因素，综合造价更优。考虑补贴后，更具优势，因不同项目争取到的补贴不同，故没法测算准确优势。
5.从公司的合作伙伴来看，公司开始打通产业链上下游，最早主要是房地产开发公司，现在也会有武钢、西部矿业、石墙新型材料等供应商作为合作伙伴。
公司目前选择合作伙伴的主要类别及选拔标准是什么?不同类型的合作伙伴愿意
出大额的资源使用费的原因是什么?答:公司目前选择合作伙伴的主要类别有房开企业、综合性企业(下属有房开企业，如：下属有房开公司的集团性施工企业)、钢构企业(可以联合房开企业、施工企业与杭萧合作)、政府平台企业(城投、城建、建工等)。我司在选择合作企业时候主要考虑该企业的综合实力，包括营运能力、盈利能力，是否有较雄厚的资金支持和资源平台优势，关键一点，热爱钢结构、热爱建筑工业化。
当今建筑业竞争日趋激烈，传统建筑产业更是面临转型升级的压力，在当前国内住宅产业化盛行、绿色建筑产业大力发展的背景下，传统建筑企业包括房地产行业必须转型，否则就会被市场淘汰。不同类型的合作伙伴愿意出大额的资源使用费来与杭萧合作，说明他们看到了这个建筑业发展的趋势和自身转型升级的压力，但转型升级对一个企业的资金、技术成果转化等方面的实力都是一种考验，为了更好地推广我们的新技术，并让全社会和更多的企业能够分享我们的新技术、新产品，我们通过技术许可这种新商业模式，把公司有专利保护的最新钢结构住宅技术及品牌和管理输出给战略合作方，让更多有想法有意愿的企业参与到新型建筑工业化建设中来。
时间：201x年7月28日 地点：丰县支公司会议室
一、谢和平同志简要介绍会议准备情况并代表班子进行检查汇报与开展批评。
1、介绍汇报会准备情况
谢和平：自从五月份以来，我司开展群众路线学习、四凤问题查摆，四风问题整改等多次会议，期间我们还通过基层调研、员工会议、员工谈话等方式来查找存在问题，为今天的汇报会奠定基础。希望各位班子成员能够真诚的对照检查，互相批评与指正，大胆发言，不要怕得罪人，争取改掉存在的各种问题，为我司发展做出贡献。
2、谢和平同志代表丰县支公司班子成员作对照检查
谢和平：首先，我代表丰县班子成员进行对照检查。丰县班子存在以下问题：
第一，在遵守党纪、贯彻中央八项规定精神、转变作风方面：(1)在坚持解放思想存在一定问题：坚持群众路线方面没有真正与员工沟通、了解员工工作中的困难。(2)在基层调研方面，未日深入了解真实情况，在总结经验、研究问题、向群众学习等方面知识走过场、搞形式主义。
第二，在四风方面存在的问题：(一)形式主义方面：(1)创新思维不够。丰县班子成员缺少新模式、新思维，对于业务发展仍停留在督导上，没有任何新的方法去提高业务人员的积极性，对于扩大规模没有新的举措。(2)工作落实不到位。没有按照省市公司的要求进行全面、系统性的培训，员工专业技能不强。(3)学习不够深入。通过会议当“二传手”，对于各项会议精神只是负责传达，没有深入学习，对于政治性的学习更是走过场。(二)官僚主义方面：(1)与员工交流少，不注重与员工交流，没有发现员工的困难及存在问题，给员工压力过大，导致部分员工存在情绪。(2)服务态度不好。缺乏服务意识，缺乏耐心解释的精神，导致客户不满意。
(三)享乐主义方面：(1)工作有压力时存在为难情绪。有些同志甚至出现消极情绪，没有从根本上找到解决问题的方法，这种情绪甚至影响到员工。(2)安于现状，缺乏学习精神。不思进取、安于现状、不注重自身技能学习与提高;缺乏新动力，对于如何开拓新客户还停留在原来固有的老模式上。(四)奢靡之风方面：(1)不注重节约，浪费纸张情况严重。(2)缺乏艰苦奋斗的精神，例如用公车调研、天然不愿意外出调研、出门办事一律开车等等，没有给员工树立良好形象。(3)工作餐存在超支费用，不用工作餐、外出就餐招待，费用超支。
谢和平： 以上是丰县班子存在的主要问题，如有不足之处请大家提出或者补充。如果没有其他问题，下面我们开展批评工作，主要是是对丰县班子工作实际情况进行。
3、谢和平同志针对班子工作实际情况开展批评
第一，丰县班子在坚持群众路线方面不够好。未做到以人为本，忽视了员工是公司发展的之根本，应当以员工为发展基石，多了解员工想法和情绪。这点，丰县班子做的十分不好。第二，咱们在政治理论学习方面欠缺，未真正认识政治理论对工作的重要性，长期工作证明：因为理论学习不够深入，导致我们脱离实践。第三，在创新思维方面，还停留在原始的脚步上，导致在市场竞争中处于被动，在今后工作中我们必须认识创新的重要性，加快学习其他兄弟公司的步伐，加快学习同行公司的优点。第四，在与员工交流方面，我们都没做好，违背了坚持“群众路线”的理论，基层调研不够充分，对员工关爱不够，同时也反映出我们官僚主义严重。第五，加强服务意识，我们作为班子成员更应该为员工树立“服务”模范形象，这点我要批评自己，在对待客户方面缺乏耐心、缺乏服务精神，服务工作做的十分不好。第六，在勤俭节约方面，我们没有发扬艰苦奋斗的精神，自身没有树立好形象，纸张浪费、外出招待等问题依然存在，这都属于“奢靡之风”，这些不正之风的存在会危害我们的形象，严重侵蚀我们的思想。以上六点，丰县班子成员必须改正。
4、王伟同志针对班子工作实际情况开展批评
王伟：刚才谢经理讲了丰县班子存在的问题，我个人比较赞同。下面我就丰县班子存在的问题发表一下意见。
第一，在坚持解放思想方面，班子成员都做的不好，大都因为自己从业时间长而固步自封，忘记了“活到老学到老”的箴言。第二，形式主义严重。班子成员缺乏创新思维，学习不够深入，对于各种会议精神、文件不能充分学习，只是在早会或者例会中宣读一下。一味的强调业务业绩，工作仅停留在督导层面，导致工作落实不到位。第三，官僚主义严重。例如：与员工交流少，不注重与员工交流，没有发现员工的困难及存在问题。这就是我们存在的不足，古语有“水能载舟，亦能覆舟”，不去了解员工的困难与情绪，不深入调研，这些都是没做到的，员工是公司发展的基础，只有员工利益得到保障，公司才会稳步发展。第四，安于现状，时有为难情绪。不思进取、安于现状、不注重自身技能学习与提高，缺乏新动力是我们班子的特点。业务好时，我们就不会再想着如何去开拓新市场;业务差时，就存在为难情绪，总是以各种理由来安慰自己或者抱怨。不注重加强自身技能学习，不注重培养员工业务技能，忽视了员工的积极性和巨大潜力。第五，班子成员缺乏艰苦奋斗的精神，没有给员工树立良好的形象。虽然班子成员有私家车，出行未使用公车，但无论距离远近出门一律开车的行为还是不可取的。基层员工办事、跑业务经常是骑自行车、电动车，他们不怕苦、不怕风吹日晒，我们又有什么理由搞特殊呢?
王伟：以上是我个人的观点，如有不足之处或者说得不对的地方，还请两位同志对我批评指教。
5、黄慧贤同志针对班子工作实际情况开展批评
黄慧贤：刚才谢和平、王伟两位同志对丰县班子工作进行了深刻的对照检查与批评，二人的见解我很赞同，我个人再发表一下补充观点：
第一，加强政治理论学习。我个人不是党员，深知政治理论学习的重要性。我们班子之所以缺乏创新思维、服务技能方面欠缺、脱离了群众路线等等，这些都是未加强政治理论学习的结果。第二，我们严重脱离了“群众路线”。通过本次学习、问题查摆、问题自纠，我深刻认识到，我们已脱离了群众路线。基层调研力度不够、基层调研走形式主义、与员工交流、谈话少，不能深入了解员工的想法、情绪，不为员工解决困难，这些都是我们欠缺的，同时也反映出我们官僚思想严重。就像王伟同志刚才说的“水能载舟，亦能覆舟”，我们从根本上忽视了员工的重要作用，员工是公司发展的根本。第三，丰县班子缺乏艰苦奋斗的精神。这点有目共睹，刚才两位同志已经说过的观点我就不再重复。我想说的是：工作餐存在超支费用，不用工作餐、外出就餐招待，费用超支的现象，如何制止?如何防范?这两个如何才是根本，我们必须制止不正之风，让员工心服口服，员工才会安心工作、积极工作。
以上是我的观点，如有过激之处请两位同志批评指正。
谢和平：两位同志提出的宝贵意见对我们班子今后的工作开展有很大益处，希望我们在今后的工作中互相监督、互相批评，不断改掉歪风邪气。下面，我们开展班子成员个人的对照检查及批评工作，希望同志之间真诚相待，有缺点就指正，不要怕得罪人。
二、谢和平同志作个人检查及其他成员开展批评
1、谢和平同志作个人对照检查
谢和平：首先，我先做自我检查汇报，针对我存在的问题，恳请两位同志给予批评指正。
第一，在党纪、作风方面：(1)超支招待大客户;(2)群众路线未坚持，经常走形式主义;(3)在基层调研、重大决策方面未充分考虑群众意愿。第二，在形式主义方面：(1)学习不够深人，专业知识学习不够，政治理论学习缺乏，学习缺乏主动性。(2)创新意识不强，创新思维不够，缺乏新的创新模式，工作上仅停留在业务督导上。第三，在官僚主义方面：(1)为员工服务意识淡薄，不能全心全意为人民服务，群众意识差。(2)与员工交流较少，缺乏基层调研，与员工谈心少，对干部及员工思想状况、生活状况不了解，未能帮助职工解决实际困难。第四，在享乐主义方面：(1)安于现状，缺乏新动力。认为按规章办事、规规矩矩、按部就班工作就不会出事。(2)满足于现状，没有处理好理论与工作的关系。我忽视了理论对实践工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节。对待理论学习仅仅满足于片面地引用理论，未与实际相结合。(3)工作中遇到困难就会存在为难情绪。因业务压力大，导致情绪为难，甚至消极。但为从根本上找到解决困难的方法，存在以干代学的现象，学习自觉性不高。第五，在奢靡之风方面：(1)不注重节约，是又浪费现象。仍存在少量的超支招待费。
谢和平：以上是我存在的主要问题，如有不妥、不足之处，还请两位同志给予批评指正。下面先请王伟同志对我的检查汇报进行批评指正。
2、王伟同志针对谢和平同志的自我检查作批评
王伟：谢和平同志的对照检查很深刻，下面我就谢和平同志的问题查摆发表我个人意见：
第一，招待费用超支问题，刚才黄慧贤同志也提到的“两个如何”很好，是我们解决此问题的根本。费用超支问题，有其实班子成员个人招待费用超支，对员工容易造成不利影响，很容易引起员工的不满情绪，今后这种行为必须改正。第二，有关创新思维。作为党委班子成员、丰县公司领导班子成员，谢和平同志在创新思维方面存在欠缺，必须改正，出了坚持解放思想外，还必须注重“创新意识”，为公司发展做出应有的贡献。第三，与员工交流少，基层调研不够。谢和平同志忽视了员工的主动性、积极性和巨大潜力，不深入基层调研，不能深入了解员工的困难与情绪，一味强调业务业绩，忽略了对员工的关爱，这是管理层的大忌。不能了解员工的情绪、想法，就无法正常有力的开展工作。必须树立为员工的服务意识，把员工当做生存的基石。第四，缺乏学习精神，尤其是理论学习和业务技能学习，不注重员工的业务技能培训。
王伟：以上是我对谢和平同志存在问题的总结。
谢和平：对王伟同志的批评，我表示真诚接受，这些问题在今后的工作中，我一定改正。下面有请黄慧贤同志对我个人在工作中存在的问题进行批评指正。
3、黄慧贤同志针对谢和平同志的自我检查作批评
黄慧贤：我比较赞同王伟同志的观点，对于谢和平同志存在的问题我再补充两点：第一点，工作压力大时，谢和平同志往往存在为难情绪，这种情绪有时影响到其他班子成员。单纯的存在为难情绪，而不去想解决问题的方法。第二点,对于浪费现象不能及时制止，对相关员工没有真正惩戒，不足以引起浪费人员的高度重视。
黄慧贤：我想说的就这么多。
谢和平：我接受黄慧贤同志的批评，希望在日后工作中对我时刻提醒，帮助我改正缺点。
谢和平：下面有请王伟同志进行对照检查
三、王伟同志作个人检查及其他成员开展批评
1、王伟同志作个人对照检查
王伟：我个人存在的主要问题如下：第一，工作落实不到位，学习理论不够深入。部署工作照抄照转，不结合实际，习惯于会议落实工作;协调不够，督办落实力度不大;对从严管理认同感低，执行制度不自觉，好人主义严重;政治理论学习不主动，没有把政治理论学习联系实际。第二，与员工交流少，思想不积极主动，官本位思想严重。除了关心业务外，不注重与员工谈心，员工很难表达痛苦、压力和不满。创新意识淡化，忽视了员工创新的主动性与积极性，研究情况多，解决问题少。缺乏开展创造性工作，改革意识薄弱。第三，安于现状，工作压力大就存在为难情绪，主观能动性差。工作精神头不足，进取心不强，贪图安逸;办事拖拖拉拉，工作效率低;工作沾轻怕重，不推不动;不习惯有压力，不愿意被约束，消极情绪严重。第四，工作时怕吃苦，缺乏艰苦奋斗的精神。例如：天热时不愿出去调研，出门时总是驾车，没有给员工树立良好形象。
王伟：以上是我存在的主要问题，请两位同志给予批评指正。
2、谢和平同志针对王伟同志的自我检查作批评
谢和平：对于王伟同志的问题，我个人提出以下见解：
第一，关于工作情况，王伟同志存在落实不到位的问题，对于工作紧紧是传达，未能真正督导与落实，希望以后工作中能够改正，分摊责任，责任到人进行督导。第二，加强政治理论学习，王位同志作为一名党员更应该带头学习政治理论，用政治理论武装头脑，结合实际、结合实践，充分利用政治理论开展工作。第三，加强与员工交流，放弃官本位思想，今后我们都要改掉这个缺点，多关爱员工，解决特闷的实际困难，把员工当做发展之本。第四，王位同志仍需发扬艰苦奋斗的精神，多到基层调研，了解员工的呼声，为员工树立良好形象。
谢和平：黄慧贤同志，下面请你针对王位同志刚才的查摆进行批评指正。
3、黄慧贤同志针对王伟同志的自我检查作批评
黄慧贤：好的，根据谢和平同志提出的意见，我补充说明一点：王伟同志市场存在为难情绪，这是很不好的现象。有时这种情绪会波及到丰县班子其他成员，甚至是员工，希望王伟同志在以后工作中改正缺点。
黄慧贤：我想说的就这么多。
王伟：针对两位同志对我的批评，我表示虚心接受，在今后的工作中我一定改正。
谢和平：下面有请黄慧贤同志进行问题对照检查
四、黄慧贤同志作个人检查及其他成员开展批评
1、黄慧贤同志作个人对照检查
黄慧贤：好的。我个人不是党员，所以一直未按照党员的要求严格要求自己，我个人存在问题也较多，我就主要问题作出汇报：第一，创新思维不够，工作落实不到位。创新意识不强，每天只是利用晨会、夕会选到公司政策或读到业务，安于表面，缺乏开拓创新意识。习惯于凭借经验处理事情，缺乏大胆探索的方法，工作不立于实际。工作中缺乏主动性、积极性，工作作风不扎实、不深入。第二，对于群众路线认识不深刻，缺乏服务意识。在工作上群众观念淡薄，指导工作主观意志成分多，为员工、业务人员想的少;工作中时常缺乏耐心，对于客户和寿险业务人员的问题不能耐心解释和回答，导致部分人员对我的服务态度不满意。第三，工作压力大，存在为难情绪。因业务压力大，时有为难情绪，加之员工、班子成员的为难情绪影响，时有消极状态出现，从未从根本上发现问题、解决问题。第四，工作时怕吃苦，勤政廉政不到位。在日常工作中时有大手大脚、铺张浪费、讲排场比阔气的情况发生;不愿下基层调研，总是嫌累;在外出办理业务时，时常叫公司人员开车接送。
黄慧贤：以上是我存在的主要问题，请两位同志批评指正，如有遗漏请补充。
2、谢和平同志针对黄慧贤同志的自我检查作批评
谢和平：针对黄慧贤同志的问题查摆，我提出如下建议：第一，黄慧贤同志虽然不是党员，但作为管理人员，仍需按照党员的标准严格要求自己，希望你能加强党性，早日入党。第二，在创新思维方面，有待加强创新意识。这同样是对我们整个班子的要求，创新意识、创新思维对我司的发展至关重要，今后我们都要多调研、多了解员工的想法，把员工对发展的见解和想法转化为创新思维。第三，有关服务态度问题，希望黄慧贤同志改正浮躁的缺点，多学习相关的业务知识，服务好客户与寿险业务人员，转变服务思想观念。第四，加强与寿险业务人员联系，注意收集他们的信息反馈，争取改掉工作中存在的缺陷。第五，发扬艰苦奋斗的精神，注意节俭节约，为员工树立勤政廉政的优秀形象。
谢和平：下面有请王伟同志对黄慧贤同志存在的问题进行批评指正。
3、王伟同志针对黄慧贤同志的自我检查作批评
王伟：首先，欢迎黄慧贤同志早日加入中国共产党，用党员的标准来要求自己。我个人认为黄慧贤同志存在以下问题：第一，基层调研少，与员工谈心较少，这样是我们共同存在的问题。我们都忽视了员工的积极主动性，员工在最基层奋斗，了解市场相关情况，我们忘记员工这条线路，对以后工作开展十分不利。第二，工作中存在为难情绪。这也是我们成员的通病，希望在日后工作中，有压力有问题我们互相协商、互相帮助，改掉有情绪的毛病，我们齐心协力、互相监督，想问题、找根源，共同解决难题。
谢和平：恩，王伟同志说的好，今后工作中遇到的困难，我们要齐心协力解决，不能再存在为难情绪。
五、谢和平同志作总结并代表丰县班子表态发言
在这次活动中，丰县公司班子成员紧紧围绕“群众路线”这个主题，通过群众发现问题、摆出问题，根据群众提出的意见和建议积极改正存在的“四风”问题。今后工作中除了把公司利益放在首位外，我会更加关注员工的利益和心声，真正树立为公司、为员工服务的意识。在日常工作中紧密团结班子其他成员，团结好员工，为丰县公司的发展做出贡献。
保险公司口号大全
1、战力等于兵力乘装备乘技术乘精神。
2、增员增组织，增股增希望。
3、迎新保旧做得好，组织业绩没烦恼。老树展新枝，永保长青；
4、旧强衍新秀，体力愈壮。
5、业绩靠士气，人才靠培育，增员不顺利，问题在自己。
6、公司大门为您而开，无穷财源为您而来。
7、今日不增员，明天就后悔。
8、增员是根，活动为枝，业绩是果。
9、有组织人才有体力，有活动才有业绩。
10、增员是主管寿险生涯的命脉，
11、增组是营业单位经营的根基。
12、销售拼士气，增员靠风气。
13、务本组织，务实举绩。
14、小成功靠自己，大成功靠群体。
15、增员老题，每日新做。常将有人思无人，莫待无人思有人。
16、只会推销一辈子这样，增员增组才会像样。
17、增员如活水绵延不绝，增组如大树根深蒂固。
18、当猎人目标有限，做牧人对象无穷。
19、增组如添羽，增部如添翼。
20、领新追旧，业绩日上，育苗增组，收入最高。
21、增员：增加更多收入、培育更好人才、建立更广外围、
22、延续更长寿命、创造更高纪录。
23、增员不是考验对方，而是考验我们是否有能力使对方成功。
24、增员增组增人才，壮大组织满堂彩。
25、增员不是责任，是生存之道。
26、不怕没员增，只怕不增员。
27、增员热滚滚，业绩才会嗄嗄叫。
28、生气不如争气，求救不如自救。
29、坚定求生意志，共同增员增效。
30、一粒种子，千万果实，一位新秀，千万业绩。
31、志气比天高，增员辟生路
32、有组织作大生意，无组织唱独角戏。
33、虽有参天古木之强，不如枝多叶茂之久。
34、组织强壮靠增员，业绩高涨靠拜访。
35、增员就是：增援——帮手；增源——业绩来源；增缘——人际关系；增元——收入；增远——寿险生命。
36、增员增业绩，增组增组织。
37、经营之源靠新秀，成功之本靠报升。
38、茫茫宇宙人无数，增员个个是丈夫。
39、枝上柳絮吹又少，天涯何处无芳草。
40、增员如织网，增组如造血。
41、有树才有鸟栖，有人才有业绩。
42、增员求生存，增组求发展。
43、保险若要做得好，增员增组不可少，增员提升战力，增组提升组织力。
44、第一等人才靠组织，第二等人才靠主管，第三等人才靠自己。
45、增员如同落地生根，片片皆存生机。
46、增员如同开连锁店，愈开愈多。
47、创业看自己，发展靠朋友。
48、增员要五心——信心、耐心、爱心、感恩心、企图心。
49、人家增我，我增人家：别人培育我，我培育别人。
50、人人增组，组组增部，部部增区，增援，增源，增元。
51、新人新气象，强化经营体力。
52、早会满堂，业绩滚滚来。
53、今日看你来增员，明日加冕好威风。
54、增员无师父，耐心就增有。
55、寿险生命的意义在增员。
56、有员千里来相助，育组报答万里情。
57、月月增六员，经营万万年。
58、能增员，业绩好；有组织，寿命长。
59、攻则胜，守则败。
60、饮水思源，薪火相传。
61、欲知过去因（组织），就看现在果（业绩）；
62、欲知未来果（业绩），就看现在因（组织）。
63、有“心”就有“新”，有“新”就有“薪”
64、有木才有材，有人才有财；育才如增财，育才如置产。
65、单枪匹马人孤势单，招兵买马人多势众。
66、树大好遮荫，人多业绩广。
67、不断地接触新人，等于不断地拥有收入来源。
68、增员要有量，增员要有步，增员要有法，增员要有力，增员要有恒。
69、增员是尊重自己，欣赏别人。
保险公司口号
1. 永不言退，我们是最好的团队
2. 成功绝不容易，还要加倍努力
3. 因为有缘我们相聚，成功靠大家努力
4. 今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌
5. 旅游是奖励 大家来争取 你能我也能 万元抢先机
6. 目标锁定荣誉餐 积极拜访不怕难 激发潜能多签单 吃定经理荣誉餐
7. 组织要发展 全员来增员 上下齐努力 团队高士气
8. 推销始于拜访 活动要有方向 拒绝不必沮丧 专业行销路长
9. 全力销售新商品 把握上市好契机
10. 全员销售意外险，市场开发意识前
11. 未雨绸缪有远见客户受益保障全
12. 荣辱与共多举绩，信心百倍比高低
13. 个个争先把握机会
14. 舍我其谁，挑战极限，身先神显
15. 潜能激发不动摇勇往直前攀新高
16. 全力销售新商品，把握上市好契机
17. 目标锁定荣誉餐，积极拜访不怕难
18. 目标既定，身体力行，坚持不懈
19. 一步先，步步先;开门红，月月红
20. (公司名称)十年强强强，(部门名称)出单我最狂
21. 恭喜发财多拜访，全员破零开好张
22. 长期经营，积累客户充分准备，伺机而行
23. 人人心中有目标，失败成功我都要
24. 心中有梦不认命，全员实动一条心
25. 从业有缘，借福感恩，坚定信念;行销一生
26. 服务回访辞旧岁，全力举绩贺新春
27. 新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌
28. 稳定市场，重在回访精心打理，休养生息
29. 开门红XXXX人人红
30. 春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限
31. 心中有梦要讨动，全力以赴向前冲
32. 旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机
33. 风起云涌灵蛇至，势不可挡开门红
34. 红五月里拜访忙，业绩过半心不慌
35. 用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前
36. 全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新
37. 光速口号：单量铺路，金额致富
38. 风光正茂，出类扰萃
39. 追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成
40. 目标明确，挺进高峰，人人奋勇
41. 激发潜能多签单，吃定经理荣誉餐
42. 超越自我，超越梦想!
43. 百折不挠追求卓越，永攀新高
44. 价值最大化，利益最大化，能力最大化，事业长远化
45. 成功就是：相信，行动，坚持，快乐
46. 团队意识，角色意识，配合意识，成功意识
47. 快速发展，把握机会
48. 物竞互择，适者生存，选择寿险，无怨无悔
49. 抱团打天下合力铸辉煌
50. 意气风发一时起，持续奋斗双梦成
51. 众人拾柴火焰高，团队奋斗有依靠
52. 团队是我家，奋斗靠大家
53. 携手阳光共行，迈步寿险双赢
54. 我的团队我的'家
55. 心中有梦想，发展起风暴
56. 牵手增员，相约成功
57. 帮助别人就是帮助自己，成就他人才能成就自己
58. 人力翻番不是梦，业绩倍增就是行
59. 敢在风暴当头立，勇做浪尖弄潮儿
60. 集体力量：一群人比个人有力量及潜力做更多的互动工作
61. 人生无处不增员，言传身教每一天
62. 美好的事业，希望的事业，团队的事业，永久的事业
63. 寿险事业，有你有我有他;营销职涯，为己为人为司
64. 组织要发展全员来增员上下齐努力团队高士气
65. 人是群体动物，一群人比个人有力量及潜力做更多的互动工作
66. 快速举绩拔头筹目标锁定争第一
67. 破零保底不着急大单小单不介意
68. 组织要发展，全员来增员，上下齐努力，团队高士气
69. 我出单!我喜欢!
70. 推销始于拜访，活动要有方向，拒绝不必沮丧，专业行销路长
最新保险公司口号锦集
1. 马踏映骄阳，冀风我飞扬，完胜黑龙江，对抗我最强!强 强 强!!!
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3. 服务回访辞旧岁，全力举绩贺新春
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7. 树大枝繁叶茂，人多气足财旺
8. 海河儿女一声吼，云南兄弟抖三抖!津门玉蛇齐奋进，誓夺蛇年开门红!
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11. 开门红迎战津门猛虎铁滇军再续不败传奇!专治不服!!
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13. 快马加鞭抓增员，齐心协力促发展
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15. 众人拾柴火焰高，众手划桨开大船
16. 一步先，步步先;开门红，月月红
17. 你增我增大家增，团队发展舞春风
18. 二月龙头第一战川滇对抗风云密达成千万不动摇踩扁云南写传奇
19. 八桂战神飞蛇在天群雄激昂智取大连
20. 组织业绩好，增员不可少
21. 有员才有援，有为才有位
22. 憋足一口气，拧成一股绳，共圆一个梦
23. 春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限
24. 心中有梦要讨动，全力以赴向前冲
25. 旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机
26. 风起云涌灵蛇至，势不可挡开门红
27. 红五月里拜访忙，业绩过半心不慌
28. 实实在在增人才，扎扎实实建组织
29. 不怕增员难，就怕不增员
30. 奇迹靠人创造，机遇靠人争取
31. 增员增业绩，增员增效益
32. 旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机
33. 人心齐，泰山移;多增员，多举绩
34. 他增我，我增你，寿险精英齐努力
35. 观念一变天地宽，坚定信心开新篇
36. 稳定市场，重在回访精心打理，休养生息
37. (公司名称)十年强强强，(部门名称)出单我最狂
38. 恭喜发财多拜访，全员破零开好张
39. 长期经营，积累客户充分准备，伺机而行
40. 人人心中有目标，失败成功我都要
41. 心中有梦不认命，全员实动一条心
42. 齐增员，组织拓展永向前
43. 战鼓擂，寿险精英显神威
44. 双脚踏出亿万金，推销要拼才会赢
45. (公司名称)有(部门名称)，出单如猛虎((公司名称)变(部门名称)，出单如猛虎)
46. 招后买马，有风来仪。人员倍增，士气倍增
47. 追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成
48. 赢在开门，胜在阳春
49. 全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新
50. 增员增贤增人气，经营发展促业绩
51. 蛇腾盛世励斗志，人吼马嘶显雄心，全力以赴扞荣誉，踏平陕西展湘魂!
52. 知难而进，重铸辉煌
53. 一人身单力簿，众人拾柴火旺
54. XX迎新年，陕分将士齐向前;XX灿烂耀三秦，寿险市场谱新篇;陕分灭湖南!杀!杀!杀!人人去海南!必胜!必胜!必胜!
55. 今日不为增员作努力，明日必为业绩掉眼泪
56. 增员增力量，增员增活力
57. 没有比脚更长的路，没有比人更高的`山
58. 挑战就是机会，突破就是成长
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60. 新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌
61. 停止增员，等于停止生机
62. 组织架构落实好，增员举绩不得了
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66. 东风吹，战鼓擂大连XX怕过谁!开门红，勇折“桂”手起刀落爱谁谁!“大”胜广西
67. 从业有缘，借福感恩，坚定信念;行销一生
68. 用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前
69. 全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新
因为有缘我们相聚，成功靠大家努力。
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全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新
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全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新
稳定市场，重在回访精心打理，休养生息
一个朋友一条路，多个朋友好走路。
一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩。
生命之灯，因热情而点烯;生命之舟，因拼搏而前行。
拥有梦想只是一种智力，实现梦想才是一种能力。
与其诅咒世间黑暗，不如点燃一支蜡烛。
太阳每天都是新的，太阳每天都为每颗心而升起!
任何山都可以移动，只要把沙土一卡车一卡车运走即可。
如果你希望成功，当以恒心为良友，以经验为参谋，以小心为兄弟， 以希望为哨兵。
只要你不去“抓住”沮丧，沮丧是不会附上身的。
逆境将勇气的刀刃磨得锋利无比。
大多数人想改造这个世界，但却罕有人想改造自己。
未曾失败的人，恐怕也未曾成功过。
人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。
挫折其实就是迈向成功能应缴的学费。
任何的限制，都是从自己的内心开始的。
忘掉失败，不过要牢记失败中的教训。
没有度过长夜的人，不足语人生。
含泪播种的人，一定能含笑收获。
“穿他人的鞋子走路”――时刻记住你自己是顾客时的感受。
靠山山会倒，靠水水会倒，靠自己永远不倒。
天上下雨地下滑，自己摔倒自己爬。
只要路是对的，就不怕路远。
一滴蜂密比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。
真心地对别人产生点兴趣，是推销员最重要的。
自古成功在尝试。
一个能从别人的观点来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必 为自己的前途担心。
当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。
你不可能教会一个人任何事情，你只能帮助他自己学会做这件事情。
生命对某些人来说是美丽的，这些人的一生都为某个目标而奋斗。
仁慈是一种聋子能听到、哑巴能了解的语言。
让顾客试用比销售更重要。
推销产品要针对顾客的心，不要针对顾客的头。
爱不存在于彼此的凝视当中，而在于从相同的方向一起往外看。
善战者，求之于势，不责之于人。
给人玫瑰花，手上常有一缕芳香。
人可以选择成功，也可以选择失败，一切全在于你自己。
没有人富有得可以不要别人的帮助; 也没有人穷得不能在某方面给他 人帮助。
凡真心尝试助人者，没有不帮到自己的。
积极者相信，只有推动自己，才能推动世界，只要推动自己，就能推 动世界。
每一**所付出的代价都比前一日为高，因为你的生命又缩短了一天， 所以，短一**都要更积。 往上看而不往下看，往前看而不往后看，往外看而不往里看。
蝴蝶是必须靠自己的力量走出蛹，才能展翅高飞的，若你硬要拉它出 来，他很快就会死去。
销售产品有两种方式：一是等人来买，二是主动去卖。
今天太宝贵，不应该为酸苦的优虑和辛涩的悔恨所消蚀。
抬起下巴， 抓住今天，它不再回来。
一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。
行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
一勤天下无难事，一懒天下皆难事。
第一句格言如淘出的金，吐出的丝 都不是空洞的口号 而是前人与成功者 艰辛实践的结晶 如果你能深深体会 不仅用口去念，用脑去想 用心去记 而且用手去做，用脚去量 那才算是真的掌握了它 也才真的能够复制与运用
每一个成功者都有一个开始。
勇于开始，才能找到成功的。
世界会向哪些有目标和远见的人让路。
造物之前必先造人。
与期临渊羡鱼，不如退而结网。
与其花许多时间精力凿出许多浅井，不如花同样精力去凿一口深井。
若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。
赚钱之道很多，但是找不到赚钱的种子，便成不了事业家。
蚁穴虽小，溃之千里，寿险事业，口碑第一。
最有效的资本是我们的信誉，它 24 小时不停为我们工作。
绊脚石，乃是进身为阶。
你真正要按的按钮，是信心之钮。
销售世界上第一号的产品，不是汽车，而是自己。
在你成功地把自己推销给别人之前， 你必须先百分之分地把自己推销 给自己。
即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地迈一步。
就如车子陷入泥沙中， 或车轮在冰雪中旋转不前， 你必须先慢慢后退， 再重新往前开，所以有时为了前进，我们必须倒转方向。
你传送什么样的信息给自己，就决定你要过什么样的人生。
人之所以有一张嘴而有两只耳朵，原因就是听的要比说的多一半。
别想一下就造出大海，必须先由小河川开始。
为无可挽回的事情而怨天尢人，那就是等于自己打倒自己。
我们是整 个世界都打不倒的，自己却打得倒自己。
有志者事竞成，破釜沉舟，百二秦关终归楚; 苦心人天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。
增员无师父，耐心就增有。
寿险生命的意义在增员。
有员千里来相助，育组报答万里情。
月月增六员，经营万万年。
能增员，业绩好;有组织，寿命长。
攻则胜，守则败。
饮水思源，薪火相传。
欲知过去因(组织)，就看现在果(业绩);
欲知未来果(业绩)，就看现在因(组织)。
有“心”就有“新”，有“新”就有“薪”
有木才有材，有人才有财;育才如增财，育才如置产。
单枪匹马人孤势单，招兵买马人多势众。
树大好遮荫，人多业绩广。
不断地接触新人，等于不断地拥有收入来源。
增员要有量，增员要有步，增员要有法，增员要有力，增员要有恒。
增员是尊重自己，欣赏别人。
战力等于兵力乘装备乘技术乘精神。
增员增组织，增股增希望。
迎新保旧做得好，组织业绩没烦恼。 ?老树展新枝，永保长青;
旧强衍新秀，体力愈壮。
业绩靠士气，人才靠培育 ?增员不顺利，问题在自己。
公司大门为您而开，无穷财源为您而来。
今日不增员，明天就后悔。
增员是根，活动为枝，业绩是果。
有组织人才有体力，有活动才有业绩。
增员是主管寿险生涯的命脉，
增组是营业单位经营的'根基。
销售拼士气，增员靠风气。
务本组织，务实举绩。
小成功靠自己，大成功靠群体。
增员老题，每日新做。 ?常将有人思无人，莫待无人思有人。
只会推销一辈子这样，增员增组才会像样。
增员如活水绵延不绝，增组如大树根深蒂固。
当猎人目标有限，做牧人对象无穷。
增组如添羽，增部如添翼。
领新追旧，业绩日上，育苗增组，收入最高。
增员：增加更多收入、培育更好人才、建立更广外围、
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增员不是责任，是生存之道。
不怕没员增，只怕不增员。
增员热滚滚，业绩才会嗄嗄叫。
生气不如争气，求救不如自救。
坚定求生意志，共同增员增效。
一粒种子，千万果实，一位新秀，千万业绩。
志气比天高，增员辟生路
有组织作大生意，无组织唱独角戏。
虽有参天古木之强，不如枝多叶茂之久。
组织强壮靠增员，业绩高涨靠拜访。
增员就是：增援——帮手;增源——业绩来源;增缘——人际关系;增元——收入;增远——寿险生命。
增员增业绩，增组增组织。
经营之源靠新秀，成功之本靠报升。
茫茫宇宙人无数，增员个个是丈夫。
枝上柳絮吹又少，天涯何处无芳草。
增员如织网，增组如造血。
有树才有鸟栖，有人才有业绩。
增员求生存，增组求发展。
保险若要做得好，增员增组不可少 ?增员提升战力，增组提升组织力。
第一等人才靠组织，第二等人才靠主管，第三等人才靠自己。
增员如同落地生根，片片皆存生机。
增员如同开连锁店，愈开愈多。
成功靠朋友，成长靠对手，成就靠团队。
创意是金钱，策划显业绩，思考才致富。
春光乍现，拜访抢先，客户办事，情义无限。
改变总是好的，敢于改变，你将走在别人前头;改变虽然痛苦，但却必需，改变需要勇气。
红五月里拜访忙，业绩过半心不慌。
会吃苦的人吃苦一阵字，不会吃苦的人吃苦一辈子!
积极激励我，多劳多收获，汗水育成果。
集翼成裘，聚沙成塔，团队的力量才巨大。
驴友是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机。
没有没用的人才，只要放错地方的垃圾!
梦想聚团队，团队铸梦想，激情快乐人。
如果我们不站起来的话，我们永远不知道自己有多高，如果我们努力去做每一件事，我们就能到达颠峰。
一滴水只有放在大海才不会枯竭，并且可以放出耀眼的光芒。
用心专业，身先神显，季度达到标准，奋再向前。
在业有缘，借福感恩，坚定信念;行销一生。
在这个世界里，我们站在哪儿并不重要，重要的是我们正朝哪个方向前进。
招后买马，有风来仪。职员倍增，士气倍增。
真正的光明决非是永没有黑暗的时间，只是永不被黑暗所掩蔽罢了。
知道是知识，做到才智慧，多做少多说。
保险公司激励口号
迅速出击，进单保底
志存高远，细微做起
一分付出，一分收获
全力举绩，皆大欢喜
组织成长，增员第一
善用职场，广开人际
悉心引领，解惑答疑
新旧携手，争创佳绩
人生无处不增员
言传身教每一天
助人人助讲奉献
组织发展寻梦园 专业代理，优势尽显
素质提升，你能我也能
客户服务，重在回访
仔细倾听，体认心情
索取介绍，功夫老道
热忱为本，永续经营
服务客户，播种金钱
增加信任，稳定续收
良性循环，回报一生
强势举绩，奠定胜基
天天活动，业绩轰动
全力以赴，心中有梦
坚持不懈，业绩长红
四面出击，招贤纳士
悉心引领，共同前进
我为人人，人人为我
目标远大，辉煌今生
争分夺秒，率先举绩
善用时间，提高效率
总结评估，处理异议
一鼓作气，再创佳绩
每日拜访，进单有方
经营客户，深耕市场
服务创新，胜人一筹
长抓不懈，迈向新境
保险有爱，普渡众生
白手起家，无本翻身
从业有缘，惜福感恩
无悔投入，奉献一生
活动拜访，业绩保障
信誉第一，服务至上
1、心有多大，舞台就有多大。
2、当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。
3、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力。
4、滴水石穿永不言弃，蟾宫折桂志在必得。
5、本周举绩，皆大欢喜。职域行销，划片经营。
6、团结协作，共同成长。
7、旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机红五月里拜访忙，业绩过半心不慌。
8、旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机红五月里拜访忙，业绩过半心不慌。
9、恐惧自己受苦的人，已经因为自己的恐惧在受苦。
10、最有效的资本是我们的信誉，它24小时不停为我们工作。
11、当一个小小的心念变成成为行为时，便能够成了习惯：从而形成性格，而性格就决定你一生的成败。
12、所向披靡贺兰断，拼力一战画宏图。
13、想干人永远找方法，不想干人永远找理由。
14、风起云涌，人人出动。翻箱倒柜，拜访积极。
15、时不我待，努力举绩，一鼓作气，挑战佳绩。
16、不为失败找借口，要为成功找方法。
17、招后买马，有风来仪。人员倍增，士气倍增。
18、再长的路，一步步也能够走完，再短的路，不迈开双脚也无法到达。
19、一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底。
20、心在梦在，人生豪迈。
21、攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向。
22、多见一个客户就多一个机会。
23、精诚合作，积极乐观，努力开拓，勇往直前。
24、观念决定思路，思路决定出路。
25、忍别人所不能忍的痛，吃别人所不能吃的苦，是为了收获得不到的收获。
26、争取转介绍，举绩两不误。
27、吃得苦中苦，受得气中气，方为人上人。
28、忘掉失败，不过要牢记失败中的.教训。
29、客户满意，人脉延伸，良性循环，回报一生！
30、心态要祥和，销售传福音，服务献爱心。
31、从业有缘，工作是福。
32、观念身先，技巧神显。持之以恒，芝麻开门。
33、争气不生气，行动先心动，助人实助己。
34、百日积淀，百日辉煌。
35、忠诚合作，积极乐观，努力开拓，勇往直前。
36、成功决不容易，还要加倍努力。
37、低头学习，抬头做人。
38、团结拼搏，奋勇向前。
39、新旧携手，业绩辉煌。
40、把握今天的奋斗，才能赢得明天的精彩。
41、顽强拼搏，超越极限。
42、抓住机遇，确保霸主地位：与狼共舞，彰显英雄本色！
43、世上没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
44、人之所以能，是相信能。
45、回馈客户，从我做起，心中有情，客户有心。
46、即使爬到最高的山上，一次也只能脚踏实地地迈一步。
47、别想一下造出大海，必须先由小河川开始。
48、每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能够找到成功的路。
49、业绩攀升，持之以恒，业绩骄人。
50、人生能有几回博，此时不博何时博。
51、处处皆兴创新事，事事为我开绿灯。
52、业绩攀升，持之以恒，业绩骄人。
1、仔细倾听，体认心情
2、索取介绍，功夫老道
3、热忱为本，永续经营
4、服务客户，播种金钱
5、增加信任，稳定续收
6、良性循环，回报一生
7、强势举绩，奠定胜基
8、天天活动，业绩轰动
9、全力以赴，心中有梦
10、坚持不懈，业绩长红
11、四面出击，招贤纳士
12、悉心引领，共同前进
13、我为人人，人人为我
14、目标远大，辉煌今生
15、争分夺秒，率先举绩
16、善用时间，提高效率
17、总结评估，处理异议
18、一鼓作气，再创佳绩
19、每日拜访，进单有方
20、经营客户，深耕市场
21、服务创新，胜人一筹
22、长抓不懈，迈向新境
23、保险有爱，普渡众生
24、白手起家，无本翻身
25、从业有缘，惜福感恩
26、无悔投入，奉献一生
27、活动拜访，业绩保障
28、信誉第一，服务至上
29、风起云涌，人人出动
30、翻箱倒柜，拜访积极
31、时不我待，努力举绩
32、一鼓作气，挑战佳绩
33、落实拜访，本周破零
34、活动管理，行销真谛
35、技巧提升，业绩攀升
36、三心二意，扬鞭奋蹄
37、四面出击，勇争第一
38、主动出击，抢得先机
39、活动有序，提高效率
40、业务规划，重在管理
41、坚持不懈，永保佳绩
42、全员实动，开张大吉
43、销售创意，呼唤奇迹
44、市场练兵，心里有底
45、团结拼搏，勇争第一
46、本周举绩，皆大欢喜
47、职域行销，划片经营
48、目标明确，坚定不移
49、天道酬勤，永续经营
50、经营客户，加大回访
51、用心专业，客户至上
52、今天付出，明天收获
53、恭喜发财多拜访
54、全员破零开好张
55、服务回访辞旧岁
56、全力举绩贺新春
57、双脚踏出亿万金
58、销售要拼才会赢
59、心中有梦不认命
60、全员实动一条心
61、全力以赴，事业辉煌
62、素质提升，你能我也能
63、事业发展，用心学习
64、素质提升，交流分享
65、精耕深耕，永续辉煌
66、主动出出，心里不急
67、习惯拜访，习惯活动
68、追求品质，只争朝夕
69、全力以赴，矢志不移
70、坚持出勤，专业提升
71、分享交流，为您分忧
72、团结紧张，严肃活泼
73、爱拼才会赢，赢在第二周
74、拼命冲到底，再努一把力
75、努力再努力，人人创佳绩
76、迅速出击，进单保底
77、志存高远，细微做起
78、一分付出，一分收获
79、全力举绩，皆大欢喜
80、组织成长，增员第一
81、善用职场，广开人际
82、悉心引领，解惑答疑
83、新旧携手，争创佳绩
84、人生无处不增员
85、言传身教每一天
86、助人人助讲奉献
87、组织发展寻梦园专业代理，优势尽显
1、成功看得见，行动是关键。
2、改变在我，公司更火。
3、心中有梦不认命，全员实动一条心。
4、心中有梦要行动，全力以赴向前冲。
5、未曾失败的人，恐怕也未曾成功过。
6、业绩哪得高如许？唯有新人如潮来。
7、把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
8、你我实干攻坚，迎接新的挑战。
9、争取转介绍，举绩两不误。
10、狭路亮剑，勇者取胜。
11、没有比脚更长的.路，没有比人更高的山。
12、携起手来往前冲，誓夺羊年开门红。
13、由于自信，所以成功！
14、长期经营，积累客户充分准备，伺机而行。
15、奋战一季度、夺取开门红。
16、风起云涌迎新春，势不可挡开门红！
17、专业代理，优势尽显，素质提升，你能我也能。
18、新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌。
19、志存高远，爱拼才会赢。
20、树大枝繁叶茂，人多气足财旺
21、观念一变天地宽，坚定信心开新。
22、含泪播种的人，一定能含笑收获。
23、气象万千新风貌，全员举绩开门红。
24、技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人。
25、你增我增大家增，团队发展舞春风。
26、越挫越勇，马到功成。
27、突破创新，奋勇前进
28、昔日风雨同舟，明朝共赴辉煌。
29、组织业绩好，增员不可少。
30、勤勤恳恳大拜访，欢欢喜喜开门红。
31、心二意，扬鞭奋蹄，四面出击，勇争第一。
32、搏出一片蓝天，尽显魅力精彩。
33、迎接新生，共创未来。
34、东风吹，战鼓擂，中华儿女怕过谁。
35、步先，步步先；开门红，月月红。
36、精诚所至，金石为开。
37、坚持出勤，专业提升，分享交流，为您分忧。
38、谁敢横刀立马，唯我张大将军。
39、企业的未来，我们的未来。
40、狭路相逢，勇者胜！
1.开门红，红门开，平平安安好运来。
2.和顺满门添百福，平安二字值千金。
3.双脚踏出亿万金，推销亦要拼才会赢。
4.顺势而为，逆势而上。
5.有员才有援，有为才有位。
6.逆势而上，势在人为。
7.一步先，步步先;开门红，月月红。
8.双脚踏出亿万金，推销要拼才会赢。
9.实干点亮明天，行动才是关键。
10.不破不立，不挠不屈。
11.道在改变，路在脚下。
12.全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新。
13.越挫越勇，马到功成。
14.突破创新，奋勇前进
15.狭路亮剑，勇者取胜。
16.金虎送福，开门大红，票子多多，福气多多。
17.风起云涌金猴至，势不可挡开门红。
18.新旧携手，争创佳绩。
19.市场练兵;心里有底，团结拼搏，勇争第一。
20.众志成城飞越颠峰。开门红，月月红，全年红。
21.率先举绩，抢占先机。
22.乘风破浪，迎接挑战。
23.团队意识，角色意识，配合意识，成功意识。
24.天生丽质难自弃，订个夺势开门红更美丽。
25.人生得意须尽欢，莫让夺势开门红变成空。
26.天生我材必有用，不订夺势开门红太浪费。
27.奋战一季度夺取开门红。
28.行动缔造灿烂，创新成就明天。
29.众人拾柴火焰高，众手划桨开大船!
30.越挫越勇，马到功成。
31.吃得苦中苦，受得气中气，方为人上人。
32.不破不立，不挠不屈。
33.有梦想需要尽力而为半途而废者永无成就。
34.完胜开门红，红!红!红!
35.观念一变天地宽，坚定信心开新篇。
36.想要惊喜，请洒下汗水，想要财富，请舍得拼搏。
37.从我开始现在，再攀业绩山巅。
38.努力再创辉煌行动才能乐观。
39.成功就在彼岸携手创赢明天。
40.道在改变，路在脚下。
1、所有销售意外险，前有市场开拓意识。
2、这一生的目标是雄心勃勃和辉煌的。
3、我的团队我的家，团队发展靠大家。
4、科学让梦想成真，保险让噩梦不在。--法尔曼火灾保险公司
5、是谁告诉你做业务的人一定要是说话高手？
6、率先快速表现，目标明确，力争第一。
7、沃保精英，投保轻松。
8、增加员工不是一种责任，而是一种生存的方式。
9、向客户反馈，从自己的内心出发，用心，客户。
10、物竞互择，适者生存，选择寿险，无怨无悔做人诚实信用，做单精明干练
11、叩开精英之门，共赢保险人生。
12、心中有梦不认命
13、销售要拼才会赢
14、狂野的日子付出，明天收获，全力以赴，辉煌的事业。
15、能量可以内耗，也可以用来创造。财富倍增者，总是让各种各样的内耗蜕变成创造，更是在不知不觉中蜕变了他人。
16、打造精英保险的.第一平台。
17、沃于信赖，保您太平。
18、全力以赴，矢志不移
19、用心做事继往开来团结拼搏，勇争第一,横刀立马,勇创新高!
20、生气不如争气，求救不如自救。
21、组织发展寻梦园
22、东风吹，战鼓擂，中华儿女怕过谁。
23、技能，表现，毅力，卓越的表现。
24、全力以赴，事业辉煌
25、这个世界上不缺乏有理想的人，只缺乏将理想变为现实的人。
26、警钟长鸣，在思想深处筑防泄长城。
27、增员老题，每日新做;常将有人思无人，莫待无人思有人。
28、增组增部增组织；新人新单新业绩。
29、定高目标，从小处着手。
30、第一个出生的小牛，都显示了上帝的力量。
31、推销员要具有：良好的外在形象，行为举止;学会微笑;善用眼神;懂得交谈中的礼节。
32、你将不会在有债务问题。--计划保险公司
33、正确的增员态度是：用积极的心态面对增员者；增员是一个持续的过程，要养成增员的习惯并建立增员档案；需要不断的建立增员来源中心。预祝你事业壮大！
34、上入时间弹性大，可以照顾家人。
35、善良是聋子听得见，哑巴听得懂的语言。
36、为无可挽回的事情而怨天尢人，那就是等于自己打倒自己。
37、头拱地，脚生风，任务过半打冲锋；你进单，我亦能，庆功会上论输赢。
38、请为你的明天着想!--美国保险公司
39、用心专业，客户至上
40、成功并不容易，但我们必须加倍努力。
41、保重身体，就是保持良好的健康状况，而良好的健康状况有赖于身心的平衡，充沛的动力和完全平和的心态。即一种任何事情都扰乱不了的心理状态。
42、雄心壮志与天齐，人吼马嘶风乍起。满腔热血为荣誉，竞技场上比高低。
43、盛世中国，四海太平。--太平人寿
44、往上看而不往下看，往前看而不往后看，往外看而不往里看。
45、除了对你所关心的人和财产之外，你没有任何义务。--都市人寿保险公司
46、保险精英，成就辉煌。
47、雄心激起千层浪，壮志压倒万重山。龙腾盛世励斗志，气压群雄破难关。
48、设定目标，实践，坚持。
49、敢于亮剑、敢于争锋、敢打大仗、敢打硬仗，主动出击，战之必胜！
50、付了钱你就知道什么才是真正的无有无虑。--都市人寿保险公司
51、只要你不去。抢“抑郁症，抑郁症不附。
52、你不可能教会一个人任何事情，你只能帮助他自己学会做这件事情。
53、每日访问，订单很受欢迎。
54、每一位保险单持有者请注意：你身后是六十一亿美元坚强的靠山。--西方保险公司
55、如汤沃雪，保你平安。
56、CMF和沃保，保险行业不可少！
57、生命是重要的，比生命更重要的是，生命是一种过程。
58、当你的头上有了白发时，我们每年都会把钱放入你的口袋。--公平人寿保险公司
59、新生的小牛，展示着它们的巨大力量。
1、言传身教每一天
2、助人人助讲奉献
3、人生无处不增员
4、组织发展寻梦园
5、我的团队我的家
6、个个争先把握机会
7、我出单！我喜欢！
8、赢在开门，胜在阳春
9、人员倍增，士气倍增
10、招兵买马，有凤来仪
11、悉心引x，解惑答疑
12、善用职场，广开人际
13、坚定信念，行销一生
14、团结拼搏，奋勇向前
15、新旧携手，业绩辉煌
16、组织成长，增员第一
17、从业有缘，惜福感恩
18、策马扬鞭，拜访超前
19、乘风破浪，迎接挑战
20、组织兴衰，荣辱与共
21、新旧携手，争创佳绩
22、率先举绩，抢占先机
23、从业有缘，工作是福
24、风光正茂，出类扰萃
25、快速发展，把握机会
26、牵手增员，相约成功
27、开门红XXXX人人红
28、超越自我，超越梦想！
29、抱团打天下合力铸辉煌
30、服务三一五，回访老客户
31、争取转介绍，举绩两不误
32、团队是我家，奋斗靠大家
33、心中有梦想，发展起风暴
34、永不言退，我们是最好的团队
35、成功绝不容易，还要加倍努力
36、百折不挠追求卓越，永攀新高
37、携手阳光共行，迈步寿险双赢
38、全员销售意外险市场开发意识前
39、全力销售新商品把握上市好契机
40、未雨绸缪有远见客户受益保障全
41、舍我其谁，挑战极限，身先神显
42、潜能激发不动摇勇往直前攀新高
43、目标既定，身体力行，坚持不懈
44、光速口号、单量铺路，金额致富
45、目标明确，挺进高峰，人人奋勇
46、快速举绩拔头筹目标锁定争第一
47、破零保底不着急大单小单不介意
48、恭喜发财多拜访，全员破零开好张
49、人人心中有目标，失败成功我都要
50、心中有梦不认命，全员实动一条心
51、服务回访辞旧岁，全力举绩贺新春
52、新单续保并肩上，业绩倍增创辉煌
53、一步先，步步先；开门红，月月红
54、心中有梦要讨动，全力以赴向前冲
55、风起云涌灵蛇至，势不可挡开门红
56、红五月里拜访忙，业绩过半心不慌
57、双脚踏出亿万金，推销要拼才会赢
58、中秋佳节齐增灵，月圆人圆齐团圆
59、组织发展大飞跃。人气高涨直冲天
60、用心专业勤拜访，你追我赶要争先
61、全力拜访迎圣诞，你追我赶快签单
62、新老携手多举绩，平安夜里大狂欢
63、全员举绩迎国庆，祖国生日献厚礼
64、荣辱与共多举绩，信心百倍比高低
65、全力销售新商品，把握上市好契机
66、激发潜能多签单，吃定经理荣誉餐
67、意气风发一时起，持续奋斗双梦成
68、众人拾柴火焰高，团队奋斗有依靠
69、人力翻番不是梦，业绩倍增就是行
70、敢在风暴当头立，勇做浪尖弄潮儿
71、人生无处不增员，言传身教每一天
72、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力
73、成功就是、相信，行动，坚持，快乐
74、稳定市场，重在回访精心打理，休养生息
75、长期经营，积累客户充分准备，伺机而行
76、全员实动，八周破零加大拜访，业绩攀新
77、追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成
78、全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新
79、稳定市场，重在回访精心打理，休养生息
80、从业有缘，借福感恩，坚定信念；行销一生
81、春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限
82、用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前
83、招后买马，有风来仪。人员倍增，士气倍增
84、情真意切，深耕市场，全力以赴，掌声响起
85、主动出击，心里不急，习惯拜访，习惯活动
86、观念身先，技巧神显，持之以恒，芝麻开门
87、业务规划，重在管理，坚持不懈，永葆佳绩
88、攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向
89、全员实动，开张大吉，销售创意，呼唤奇迹
90、服务客户，播种金钱，增加信任，稳定续收
91、目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营
92、风起云涌，人人出动，翻箱倒柜，拜访积极
93、目标锁定荣誉餐积极拜访不怕难激发潜能多签单吃定经理荣誉餐
94、客户服务，重在回访。仔细倾听，你认心情
95、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌
96、客户满意，人脉延伸，良性循环，回报一生
97、全员齐动，风起云涌，每日拜访，铭记心中
98、春光乍现，拜访争先，客户服务，情义无限
99、物竞互择，适者生存，选择寿险，无怨无悔
100、专业代理，优势尽显，素质提升，你能我也能
101、旅游是奖励大家来争取你能我也能万元抢先机
102、组织要发展全员来增员上下齐努力团队高士气
103、帮助别人就是帮助自己，成就他人才能成就自己
104、（公司名称）十年强强强，（部门名称）出单我最狂
105、旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机
106、拼命冲到底，再努一把力，努力再努力，人人创佳绩
107、先做才轻松，抢攻第一周，爱拼才会赢；赢在第二周
108、旅游是奖励，大家来争取，你能我也能，万元抢先机
109、价值最大化，利益最大化，能力最大化，事业长远化
110、美好的'事业，希望的事业，团队的事业，永久的事业
111、寿险事业，有你有我有他；营销职涯，为己为人为司
112、组织要发展，全员来增员，上下齐努力，团队高士气
113、人是群体动物，一群人比个人有力量及潜力做更多的互动工作
114、推销始于拜访，活动要有方向，拒绝不必沮丧，专业行销路长
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