任小艾报告:教师素质和班主任工作艺术5
- 文档
- 2024-08-25
- 106热度
- 0评论
下面就是小编给大家带来的任小艾报告:教师素质和班主任工作艺术5,本文共4篇,希望大家喜欢,可以帮助到有需要的朋友!
任小艾报告:教师素质和班主任工作艺术(5)
我们“119中门朝北,不出流氓出土匪”。十年以后学校门口挂上一块这么大的一块《北京市文明单位》的牌子。我们校长对来宾介绍这块牌子时总要说,先要从任小艾那个班的一个女同学说起呀。怎么回事呢?我教一个班才两个星期,刚入学的两个星期的一个班。有一天我在楼道里看到了一个女同学,带着红领巾,见了我向我打了个队礼,然后立正站好,还说了一句“老师好”。我当时特激动,在我们这样的学校,能对老师讲文明礼貌,这真是不多见,如果大家都能这样做该有多好啊?于是我就想了一个办法,到商店买了一个同学们最喜欢的文具,然后我又到政教主任那里借了一张奖状。政教主任说我这多着呢,给你一张,我就用毛笔写了一个“文明礼貌标兵”,盖了一个政教处的章。
第二天早晨,我一手拿奖状一手拿奖品,进了班级。我说,同学们,我对大家不熟悉,才教了两个星期。但是昨天一个同学的表现给了我极其深刻的印象,她见了老师以后打队礼,还说了一声“老师好”,这个同学多讲文明礼貌,多有修养。说明小学老师教育的好,说明家长教育的好,我要亲自给她的小学班主任和家长写1封感谢信,感谢他们教育了这么好的孩子。同时今天,我还要在这里对她颁奖,给她颁奖,祝贺她成为我们班的一个文明礼貌标兵。她是谁呢?她就是我们班某某同学。请你到前面来领奖。
一个极其普通的女孩子。那个女孩子一听,哎哟这个,站起来整了整衣服。后来他说,我没想到,任老师我那么一个举动你能给我那么高的荣誉,要知道我早就叫你了。这孩子是在表扬声中长大成人的,越鼓励越来劲呀,所以她走到前面是怎么接的奖?是双手接奖,还对我鞠了一个90度的躬。说,“谢谢老师!”。我又抓住教育时机,我说她真不愧是文明礼貌标兵呀,她怎么接的奖?
后来科任老师就说,任小艾你们班的学生跟别的班的学生不一样,连拿卷子都用双手拿。第二天晨检,我站在教室门口,所有的同学进班个个都是打着队礼说,老师好。有的孩子忘了行礼了,又走回来说,老师刚才我忘了行礼了,老师好。科任老师说,任小艾,你们班的学生今天怎么了?见了我8回行了8回礼。你回去跟他们说,挺累的,不用老举手了,就叫一声老师好我就知足了。
这话后来传到校长耳朵里了。说你哪一天下了课从他们班门口过一下,那教室两旁你过一下感受一下,那叫热情,别提了,不过也麻烦。校长说是吗?还闲麻烦?那我去感受一下。有一天来了,哎哟,那楼道两旁同学们都站好了,一看校长来了,初一的小孩,那个热情呀。“校长好校长好”,校长摸着孩子们的手说“孩子们你们好你们好”,心里特高兴。到另一个班,立刻就没人理了。不仅没人理,学生们一看校长来了,都跑到教室里躲了起来。校长说我又不是老虎你们躲什么。这个班对我的热情似火那个班对我冷若冰霜,这不行,我也要抓住教育时机,于是在周末的校会上表扬了初一2班的小同学,号召全校高中初中的学生向他们学习,并且宣布本学期末将在全校评选文明班,看哪个班评不上。于是全校文明礼貌热潮就可以这样被掀起来了。这就是抓住教育时机产生的事半功倍的效果。
第五个教育技巧:“三位一体的互促法”。“三位一体的互促法”,互相促进,所谓三位一体指的是什么?就是指班主任老师能不能调动起学校家庭社会三者的力量,使三者成为一个整体共同参与教育,说起来难,做起来并不是很难的事。
有一天我把家长们都找来了,对家长们说,凡是在我们班学习的孩子的家长请你们注意,大家要共同参与教育。老师们,你们要注意,如果在你的班主任工作中忽略了家长这力量,你永远是一条腿走路。
我当时对家长说,我在我们班搞了一个活动,活动是什么,我在黑板上写“家长系列讲座”。凡是在我们班学习的学生的家长父亲母亲你们选其中的一个人,三年的时间给我们学生讲1节课,讲什么?讲你的人生;讲你的学习经历;讲给你的工作;讲你的所见所闻;只要对学生有益的。你们自愿报名。于是,我还宣布,评选出10名最佳家长,讲座人,我们要在家长会上让孩子给你戴红花,家长们都拼命地努力,争当十佳呀。于是,讲天文讲地理讲海洋讲医学五花八门,来自不同岗位的家长讲他们的人生和工作,孩子们特别有兴趣。那个家长讲座,那个孩子做主持人。沏茶倒水主持,最后作总结,非常有意思。
这过程有个家长找我了,这就是教育的连锁反应。这个家长说,任老师,这个排队该我讲了,说,我这个人这辈子没有在众人面前讲过话,也没登过讲台,儿子回去跟我说,说某某同学的妈妈讲完课,说他在班里的威信都提高了。儿子天天跟我说你这3句话都说不清楚的人,你给我丢人现眼去呀。孩子的爸爸又出国了,你说这可怎么办呢?
我一听,不行呀,不能给家长造成这个困境。于是我对家长们说,凡是自己不能讲,可以找一个比你能讲的人代讲。北京,是政治文化交流的中心,名人荟萃。家长们就通过关系找了许多知名的人士,都来到我们班了。孩子们一看,这是报纸上见到的那个人,这不是电视里的那个人吗?这是某某,一个特有名的人,零距离接触对话交流,后来有的老师听说了都到我们班,听名人讲座。
这过程又有学生家长找我了,说该我讲了。我不能讲,我也找不到比我能讲的能人。我们家没有这个关系,这怎么办呢?我着急呀。
于是我又产生了一个教育的连锁反应,我说凡是自己不能讲的,又找不来别人代讲的,那就联系你所在的单位,让孩子们去参观,看一下,您的单位不行,有的家长说的我就是那公共汽车5厂的,看大公共汽车没的看,我说那您联系一个成的。于是凡是在北京的,自然博物馆,历史博物馆,生物博物馆,地质博物馆,科技博物馆,军事博物馆等等的,还有北京市人民政府,朝阳区人民政府,北京大学,清华大学,外国语大学,革制品场,煤球厂,玻璃仪器厂,医疗制品厂等等,凡是想去的能去的孩子们都去了。开阔了眼界,增长了知识。除了读有字之书之外,还大量地吸收和阅读了无字之书。而这无字之书更有利于孩子的人生的成长。
当然这个过程中就出现了有一个特殊的事,有一个家长找我。首都机场的地勤工作人员。他说,任老师,我联系了首都机场,看大飞机,参观停机坪,大型壁画,我把内部的国际国内的所有的都让同学们看一看。他还很兴奋,我就很冷静了。我说,我这个人爱心理换位。如果我是您的儿子,光让看大飞机不让坐,那就太残酷了。就像拿一个大苹果,对一个5岁的孩子说,这个苹果又甜又香,就是只能看不能吃。我说你能不能做好事做到底,让我们的学生坐一下飞机。这个家长说,我搞了10多年的地勤,我都没做过飞机。我说您联系联系试试呀,只有您能办呀这事,您要办成了,不是给您儿子,给全班同学带来了最大的益处嘛。
在我的怂恿下,事在人为,这个家长过几天找我来了,联系成了。北京到天津,因为路途太近平时都不开,起飞十分钟,降落十分钟,上空飞行十分钟,家长说,你们要愿意,航空公司同意了,就一条要求,这100多个座位你们必须都坐满了,要不连油钱都不够。我说这好办,不就是人吗?我给您找去。
当时坐飞机跟现在不一样,拿身份证就买机票。那时候坐飞机得开证明,表明你的政治身份不是劫机犯,你别看是学生,一样。那我就得找校长去。我刚跟校长说完,要坐飞机,我们校长的眼睛瞪得像驴一样圆呀。
他和我说什么?任小艾呀任小艾,你的胆子也太大了,今天带孩子们上北京大学,明天带孩子们上北京市人民政府,后天又上工厂,我这心一会儿提到嗓子顶上,一会儿提到嗓子顶上,我老怕你们班出事,我是法人呀,出了事可怎么办呢?好在老天保佑,你们班里没出事,你还不作罢,你还要带孩子们坐飞机上天上去,这要是机毁人亡,国际间重大事故,我承担得起吗?不行,非常坚决。
一次谈不行,两次谈,两次不行,三次,四次,五次没谈下来。我对我们班同学说,同学们,真对不起,大家都没坐过飞机,我也没坐过飞机,但是校长不同意,咱们这个活动取消,咱们搞别的活动。全班哇得炸了窝了,说,任老师你真无能呀,这么点事你都办不了,你说的言而无信非君子呀,你怎么这么点事都办不了啦。孩子们的胃口都吊上来,不让坐飞机那成呀?于是全班开讨论会吧,大伙儿共商决策,想出一个好办法。
我就开始了。找我们工会主席。我说,工会主席,我给你们提供一项活动作为教师的福利,算你们工会的一项活动,坐飞机到天津。他说开玩笑吧,我说不是开玩笑,我给你组织,我给你联系,机票还按学生价,每个人7块钱。他说能行吗?我说能行。我说你先调查调查,有多少个老师没坐过飞机,一问,95%的老师没坐过飞机。后来工会主席去找校长,校长也没坐过飞机。我还和校长开玩笑说,咱们一起坐飞机,如果出问题机毁人亡没人知道。校长说你瞎说什么呢。不管怎么说,校长同意了。后来学生家长不干了,说我们也没坐过飞机,这次借儿子光,我们也要坐飞机。于是1架飞机不够用,又包了1架,2架飞机坐得满满的。还有一个收获,我一个人带一群孩子到另外的一个城市去很危险,但是那么多的老师这么多的家长,恨不得几个大人看着一个小孩子,安然无恙。
活动回来,孩子们自己定的作文题,3篇作文。第一篇,《首都机场一瞥》,看谁以最快的速度,再过安检整个过程中看得最多,参观的最多,记录下来。第二,《我第一次坐飞机》,写感受。第三,《天津留给我的印象》。孩子们的文章写得真是太好了,我说这么好的文章,你们自己投一投稿,我也不认识记者,你们去投一个。最后,陆陆续续,全班有三分之一的学生的作文先后被报刊杂志登载。
著名女作家柯岩,写电视剧本的时候到我们班来了,搜集素材。看学生的文章,其中看到一个孩子写的'《我第一次坐飞机》,在《中国儿童大世界》上被登载的1篇文章,很短的1篇文,她说这十几岁的小男孩子写这么短的文儿,有点儿大作家的风格。尤其是文章的结尾,这一语双关,这双关语用的多精到呀,就是作家都未必能写得这么好。我给大家念一下,不长,这是描绘夜空的景象,119中门朝北的学生写的。(笑声)
《我第一次坐飞机》
我终于踏上了梦寐以求的飞机,机舱中的一切都使我感到新奇,坐在软绵绵的靠椅上,一抬头看见了3盏明亮的小灯,我伸出手动了一下按钮,其中的1盏灯一下子熄灭了,我吃了一惊,心想不是坏了吧,急忙又按了一下,阿,灯又复明了,这使我感到宽慰,这是我登机后动的第一个玩意。听说要系安全带,我找了半天才在旁边同学的帮助下找到了它,两条又宽又厚的带子,说实在的,如果不是为了安全,我可不愿意系他,系上它连站起身来都无法做到。
飞机慢慢地启动了,也说不出是高兴还是害怕,反正我的心在怦怦怦地跳。飞机愈升愈高,在高空中的第一个感觉就是头晕,渐渐的耳朵越来越不灵了,连听到的声音都十分细小。机外黑洞洞的一片,没有一星光亮,我仿佛置身于宇宙之中似的。低头俯看,地面上的灯光模模糊糊,不过可以感受到它们是由暗到明,由稀疏到稠密的变化着的。我偶然发现地面上有一排灯光是一个接一个亮的,心想这倒有意思。后来仔细一琢磨我才恍然大悟,原来是机翼挡住了我的视线,给了我这样的感觉。飞机一过灯光又露了出来,万家灯光组成了各种各样的图案,有圆形的长方形的三角形的,这真是我平生难以见到的奇观。
过了几分钟,机身一阵突然剧烈地抖动。我不由得一惊,然而很快便平静下来,因为我知道飞机已经在机场平稳地着陆了。我的一只脚刚落到停机厂的石板上,心中便如一块石头落了地,我心中忽地生出了一个感觉,脚踏实地比身悬高空要安稳得多呀!(全场掌声)
谢谢老师们的掌声。这个孩子后来在119中读完高中,考上中国科技大学。现在是中国社会科学院一个研究所的一个副所长。老师们,我们也有坐过飞机的,将来如果你有机会坐飞机,你写1篇第一次坐飞机的感受,是不是能和我们的学生一样,有同样的感觉。三位一体的互促法,产生了连锁的教育反应。
最后的一个教育技巧:“自我教育的内驱法”。列宁曾经说过:人类最高境界的教育是自我教育。
怎么让孩子在学校完成由他律到自律这是班主任教师最重要的一项工作。我们班每周五我设计了一个无批评日。在这一天里,老师不批评学生,谁也不批评学生,出了问题写自我教育日记。后来我还设过无批评周,孩子们完全可以自我管理,老师不要去批评他。有的同学说,老师,就一个无批评日,在我们看来还不够幸福,能不能让每周7天都有快乐地感受。于是,我们共同设计了充满七彩阳光的中学时代的生活。
星期一,师生对话日。每个小组选一个代表和老师对话,你可以选校长,选课任老师,选班主任,解决问题。
星期二,家长系统讲座日。家长来给孩子们讲课。
星期三,英语日。普通中学的孩子不喜欢学英语,不愿意说英语,在这一天里,我们要求同学们除了上其他课以外,其余的时间必须使用英语对话。谁违反了有英语日的监督员。并且这一天星期三放学以后,还有一个一分钟英语演讲比赛日。每个小组选一个同学来进行演讲比赛,获得第一名的他所在的小组加分,他本人上学习园地,评为本周英语之星。
星期四,音乐欣赏日。一个孩子,作为老师作为家长最重要的是教给孩子三项本领:第一个本地运动的习惯。要让他有一个运动的爱好和习惯,这样,你将来不担心孩子因为身体不好而无法承担重要的工作。
比如说我的父母让我有了运动的爱好,这个爱好对我来讲艺不压身哪,没有说我会游泳压着我,除了让我的学生受益以外,去年,二零零四年。教育部全部委,整个教育部里的各个司和直属单位全部委举行教育部首次游泳比赛。比赛期间我正在欧洲考察呢,刚一回来,我们单位的人就找我了,说任小艾呀,咱们单位给你报名了。我的总单位是中国教育报刊社。中国教育报刊社指着你去给拿名次呢。我说我这时差还没倒过来呢,昨天刚落地今天就让我去比赛。说,对,赶快赶快今天就去,说初赛让你过了,复赛也让你过去了,我们让你直接进入决赛。教育部管这个事的人还说呢,怎么她就直接进入决赛,初赛复赛为什么不赛。说这是任小艾,肯定进决赛,不用初赛和复赛,人在欧洲的也没法赛,直接进决赛。我一看这是为单位增光,我只好去吧。
我就去了,它是分甲组和乙组,甲组是35岁以下,乙组是35岁以上的。他们还给我报了3项:50米自由泳,50米蛙泳,4乘100米接力――三个男的我一个女的。我站在跳台上准备跳水的时候,我一看,这乙组也是35岁以上40岁以下的,没有一个是过40岁的,因为初赛复赛那40多岁的都被淘汰了,就我一个年近50的人了,我想,我和他们比赛?我一问都是什么师大体育系的,我说那我那能比得过他们,就是体力我也熬不过呀。后来我也想开了,反下我拿不了最末,我年龄最大。
因为这个运动的爱好一直保留着,作为所以我就比吧。比赛的结果最后出来了,3项全参加之后,获得了一个50米蛙泳第一名,50米自由泳第二名,4次乘100米接力第三名,回来我们单位说任小艾呀,你可给我们报刊社增光了,冠亚季军你全拿到手了。
这就是一个游泳的爱好使你一直保持一种体力,人也显得的自己很有活力,这是父母和老师最要做的,对孩子。
第二,因为身体是第一位的,所以我把它放在第一,第二,要有一个让孩子让学生,有艺术的爱好。一定要培养他有艺术的爱好,因为我从我对学生的培养和我自己自身的成长来看,我感觉到,一个有艺术爱好有音乐欣赏能力的人,他是有灵气的。一个有灵气的孩子和一个有灵气的教师,它是有悟性的人,他很容易感知这个世界。这两者,一个体育一个艺术。
第三就是学习的能力,不是交给他知识。我们班集体里面大家知道,那些学习好的孩子大多不是老师教出来的是他自己学出来的。那学习差的孩子也不是老师教出来的,是他自己没有学好。要教给他学习的能力,这是最最重要的,给他一个学习的能力。
那么我星期四设音乐欣赏日,要求选一个同学把最喜欢听的音乐放出来,然后讲解,讲解完了全班投票,投票出来最受欢迎的那支曲子成为我们班每周一歌。用录音机,中午给大家播放。被选上歌曲的这个孩子成为本周艺术之星。然后他的照片,他的个人简介,都挂在学习园地上,全组加分。
星期五,无批评日。
星期六,外出活动参观日。
星期日,小组劳动日。这一天在家要从事家务劳动。我们班有一个家庭学校联系本。从周一开始,孩子们轮流地开始记录,在校的一切都有:学习卫生考试作业品德出勤,周末的时候孩子有一个自我的评定,还有一个老师的评定,交给我,我大致评一下,发回去。最后还有一栏是家长反馈栏。星期一再由家长反馈完带回来。所以几年下来,每个孩子家庭学校练习本伴随他,所以他有没有家务劳动,我这里都能看到,充满7彩阳光的生活。
其实老师们,我能做到的大家也能做到。再有,今天这个社会和这个时代,我们需要的是一种什么样的教育?就是,有着快乐心态的老师引领着学生奔向快乐幸福的终点。希望每一个老师能够在今后的班主任工作中,创造出快乐和谐的教育来,让我们每一个学生真正在他的学生时代感受到人生最大的幸福,谢谢大家!
任小艾报告:教师素质和班主任工作艺术(2)
没有爱,没有情感,就没有教育!
那么做为老师必须要有爱。那有的教师说了,光有爱和动物没有什么两样呀,连母鸡都会做呀。那么怎样爱呢?那是一件大事,所以我们概括学生所需要的老师除了情感型以外,第二个就是科学型。
教师必须有科学的思想,科学的观念,还有科学的手段。
科学那里来?需要学习,要不断地学习。你才能做个真正的科学的教育者。我们有的老师说了,那已经在大学里学了很多了,我做老师了,我还不能学以致用,我还要学吗?
知识是永远没有止境的。我们知道,在大学里所学的那些知识、课本,很多都是前人写过的,它在一定程度上有借鉴之处,但是有很多都已经滞后了。
这个社会不断地向前发展,尤其是我们中国呀,这二十多年改革开放,翻天覆地的变化。有的人,经济学家说过:十年前的教育就是十年后的经济。那么我们今天的教育就决定了十年的经济。
因此到最后得出一个结论:教师是超前性投资,滞后性的效益。那么教师就必须要着眼于未来。着眼于未来就必须要学习。
我记得我做老师不久,70年代末,我订得的杂志中,其中有一本叫《外国教育动态》,那时正好那本杂志刚刚来,我就随手放在我的办公桌旁边。我们主管教学的副校长巡视办公室的时候,从我旁边过,调侃地说了一句:“任小艾呀,你可以呀,咱们的中国的教育还没研究明白你开始研究起外国教育了。”
我对他傻傻的一笑,其实我心里明白,我从这一本本杂志,一本本书中,一篇篇的文章当中,我所获取的教育的信息和教育的启迪可以使我少走许多弯路。
所以中国青年报记者访问我们学校,采访我们老师的时候问:你们觉得任小艾和你们有什么不同呀?她怎么就那么优秀呢?老师们说:没什么不同呀?挺好的,和我们都一样呀!都一块上班,下班。
说那你们说她为什么成为优秀呀?说她为什么成为优秀,想来想去,老师们说:她就一点和我们不同,我们比不了,那就是她点子特别多,她总有无穷无尽的教育智慧。
这个智慧那来的?就是从学习中来。从自己不断的经验积累中来。
如果说聪明是天生的话,那智慧绝对不是天生的,智慧是后天的。因此我们说,一个人有心,是说明他做过的事多,所以他就有经验了;但是一旦说他有智慧,说明什么哪?说明他做过的错事多,他才有智慧。因此不要怕自己曾经走过弯路,曾经做过错事,更不能怕犯错误。在一次次的错误当中,我们吃一堑长一智,人才不断地增长智慧。
我刚当老师的时候,那真的是非常热心,要说情感那丰富的很,特别爱孩子。但是不懂得科学,怎么去教育学生我不知道,更不要提,我们把它概括起来教师系列的的第三个元素是要艺术型。
就是说你能化腐朽为神奇,你能把难解的问题,棘手的问题巧妙的解决这是教师应该具备的能力。一个教师如果能集情感、科学、艺术于一身,他一定是一个能够取得成功,取得成功的老师,但是我们一开始做教师都做不到这一点。
有一次,我们有一个老教师,因为我是留校生,他们都挺喜欢我的,有一老教师呀,老太太,把我叫到跟前,对我说,说,小艾呀,看你的样子呀,风风火火,辛辛苦苦的工作,特别想做一个好老师,特想把班带好是不是这样?我说,是,可是我不会呀。她说呀,我教一个绝窍,尤其象是在咱们这样的学校,没有绝窍,那是根本带不好班教不好课的。我当时一听,哎哟那是感激涕零,真是俯首帖耳,真想找个录音机把老师这段话给录下来。我们这位老师说什么呢?小艾,你记住,在咱们学校当老师,老师小笑,学生大笑;老师大笑,学生狂笑;老师要狂笑,那学生就疯了。所以在学生面前千万不能笑。
她这么一说,我真的想笑又不能笑。老教师呀,我可不敢有任何误差(听不清)。我后来发现,老教师,他们的敬业精神,奉献的精神,认真负责的工作态度真是值得我们永远的去学习,但是他们的观念落后了。很多老教师的思想观念封闭陈旧。
但是我当时不懂呀,那老教师说了你就得听呀。于是,我在办公室里和大家聊得的欢天喜地,哎呀特别快活,铃声一响,一到课堂立刻把脸拉下来了,紧绷着,那真是连表扬学生都不露一丝笑容呀。我是教语文的,你说那语文课文有时讲着讲着不由自主的就想笑了。可是不敢呀,你想那小笑大笑,大笑狂笑,那可不行呀,那怎么办呢?同学们,我们现在记笔记,我一边背对着同学,面对着黑板,一边在那写板书一边在那偷偷地笑。心里还在想,你说这何必呢,当老师干嘛要当到这份上了。
但是我真镇住学生了。我带的班,只要我一出现,鸦雀无声,只要我一离开,大闹天宫呀。我们班有一放哨的,每天在教室门口,对着楼道放哨。他胆子很大,他敢放哨。只要一看见我出现在楼道里,立刻提醒全班:“嘘!来了。”
有一次开家长会,家长们陆陆续续到了,我站在教室门口准备开讲,这时候呢,另一个班的学生家长和我们班的学生家长在楼道里说话,被我听见了,议论我呢。
另一个班的学生家长说什么呢?说,这样一个女孩子这能,这太年轻了,她那镇得住学生。瞧我儿子的班主任,老教师,可有经验了。我班的学生家长当时一听挺不高兴呀,我们班的学生家长还不服气,你可别觉得她年轻,是个女老师,可厉害了,我儿子最怕她,好老师!我一回头正好听见,心里特别自豪,心想,我才当几天老师,就能这样被家长评价。
后来一次班委会,我就彻底地被泼了一盆冷水。班委会上,一个小干部议论,说任老师呀,如果所有的科任老师都像你一样的不苟言笑的上课,这样咱班的课就安静了,就秩序好了。问题是有的老师呀,特别和蔼可亲,这班里就乱做一团。我说什么课?外语课。我当时一听,教我们班外语的,是刚从高中毕业班下的,一直教毕业班的一头白发的老太太,校长心疼她,说别让她教毕业班了,兼一年初一,轻轻松松地就退休了。这个老师呀,私下里跟我说,任小艾,我从毕业班下来教你们初一的小孩,看谁都像我的孙子孙女一样,特别可爱,他们怎么闹我都不急。
她不急,那学生急呀。所以每次她上课,站在教室门口,拿着教鞭,敲着教室的门说:“上 课 啦 同 学 们!”脾气可好了。然后,拿了粉笔,站在讲台上,用教鞭敲桌子,说:“安 静 了,同 学 们。”哄堂大笑照样闹,她还不发脾气,为什么呢?你们闹你们的,我上我的课。她讲她的,讲完课布置完作业她夹着包走人了。
学生就说,任老师呀,这外语还要考试,老这样不行呀。我们学校当时不是学英语,因为那个时候,80年代初期的时候,中国和前苏联关系特别好,所以我们学校是俄语校还没有改成英语校。么俄语呢,咱们黑龙江这边对俄语比较熟悉啊,其中几十个字母当中有一个字母非常难学还必须学会,怎么发音呢?标准音“р”你别笑,你发一下还不一定发的好,“р”特别自然的颤音,“р”很多人发不好,都发“L”或“Dei”,你学不好还真不行,很多单词都有这个字母,比如说“俄语”:Русскийязык,你好:здравствуйте!(一段俄语……)我的俄语一直学得还算可以,包括在北师大一直学的都是俄语。当时最早的这个发音学的难,为什么呢?老师前面“р”,底下“р”“р”,一遍遍发,你不学会还不行,老师是一个一个的教,每个人都得把这个音发好了,不然的话这个单词写不了,单词写不了句子就写不了,作文写不了。
就提出来了,老师你说怎么办呀,这个课乱呀。我说那我去听课,看谁在那“р”,于是有一天,有一个同学生病没来,我就在课间十分钟坐在那,最后一座,坐在那。还没打上课铃,同学们一看,班主任来了,厕所都不上了,安安静静地在那坐好,等着上课。
外语老师,铃声一打,出现在教室门口,先站在那发了半天呆,然后她慢慢悠悠地走向讲台前,又发了一会愣,才开始上课,讲了十分钟左右,她停下来了。她后来对我说,说她太不适应了,太安静了。
她就问我班同学,“怎 么 回 事 呀 ?你 们 今 天 怎 么 这 么 安 静 呀?”我从后面看前面的孩子笑得那肩膀都直抖,用手的大拇指向后指,那意思是说:你也不看看谁在那后面坐着呢?我们这个老师就扫视全班,一眼看到我坐在那呢,说了一句让我一生都难忘的话。她把手里的粉笔往讲台上一扔,然后调侃地说了一句:难 怪 呢 ,原 来 是 猫 坐 在 那 呢!(笑声)
全班哄堂大笑,我羞得是恨不得找个地缝钻进去。无比的尴尬。那堂课怎么上完的我没有记忆,我就记得我下课以后,我灰溜溜地跑回我的办公室,我们的这位外语老师后脚跟进来了,又补了一句:小艾呀,今天你上你们班听课怕你们班乱是不是吧?不必了,我教你一个办法比什么都管用,把你的照片放大10倍,放在墙上。
人家是说者无心,我可是听者有意呀,回家我就写了一篇日记,题目就是《不要做一个猫一样的老师》。
那怎样做呢?于是我开始学习了,如饥似渴的学习呀!边学习边反思呀,所以我说调查研究是第一步呀。你要想当个好老师必须要调查。教科所有一个教研员到我那去,看到了一摞摞的调查问卷,他惊讶的说,任小艾呀,我总算知道你为什么成为优秀教师了,你成功的起步就是教育科研。我说这就是教育科研吗?他说:当然了,教育科研的第一步就是调查。
其实我并没有想到是科研,我总是觉得我是老师要了解学生在想什么,用无记名问卷的方式让学生写写自己在想什么。
调查之后的第二步是什么?是反思!当你看到一张张的问卷:不喜欢老师这样的做法,不喜欢老师那样的做法,我们希望老师这样,希望老师那样的时候,你要反思。你要反思自己那些方面做的是对的,那些方面做的是不对的。
今天的中国教育界成功的优秀教师无一不是一个反思型的人,都是一个善于反思的人。在反思中肯定自我,批判自我。这是第二步。
第三步就是总结。反思之后要认真的总结一下我前段时间的工作,做的怎么样,那些工作值得肯定,那些工作是需要认真的思考和改进的。那么总结之后的第四步是什么?就是要学习。
在总结中才发现,呀,我很多东西违背了教育规律,我应该不断地去学习,学什么?我前面和大家讲了两个,一个是《爱弥儿》,就是卢梭写的一部自传体小说;还有E阿米契斯写的《爱的教育》。其实要读的作品是很多的,到是我到觉得我们老师,我读了很多书,我现在回过头来跟大家讲,我们真正要学的是实用教育学和实用心理学。为什么?有些大部头的教育学心理学你读完了之后真的很枯燥,不太实用,那是需要研究人员写的和读的,而我们需要什么?是最基本的和切合实际的。比如我前面和大家介绍的法国著名教育家思想家卢梭写的自传体小说《爱弥儿》,这是个译音啊,回到图书馆就能找到,找不到的在网上一点就出来,全文都出来,如果你是父母的话,你读一读这个小说,教育小说呀,你教育孩子就有办法了。
第二本书就是前边我刚才说的它是意大利的著名作家E阿米契斯写的,这是我们中国教育家夏沔尊他翻译过来的。
除了这两本以外,还有一本小说,第三本小说是美国的著名教育家詹姆斯・多伯森写的《施爱与管教的艺术》。施,是施工的施,实施的施,《施爱与管教的艺术》书名号,后面有一括号(论家政)。它是一个什么,也是一个,这个从家教的角度谈教师的技巧,也非常值得我们学习。如果一个父母连自己的孩子都教育不好,怎么能教育好学校的学生呢?
另外还有一本,我给大家介绍的第四本书,就是前苏联,现在乌克兰的教育家苏霍姆林斯基写的《给教师的一百条建议》,这本书,你一旦拿到它你是如获至宝,你会有一种前所未有的震撼,每一条建议都可以直接运用到你的教育教学工作当中。第五本书,就是中国著名教育家陶行知,不是他本人,因为是他逝世后,把他的全部的论著归结起来,《陶行知全集》。1DD10卷,是他的教育文集。你不一定读10卷,你读其中几部,看一看,有没有兴趣,然后你再读下去。一般它是从第二卷开始有一些教育名言和火花就出来了。当然还有很多,比如说像马卡连柯的《教育诗》啦等等,这些都可以读的。
不学习永远不可能在反思和总结中认识自我!
学习之后的下一步应该是什么?就是改变自我。
那你要改变自我呀,通过学习你知道,噢,我这个做法真的是不对,那我就要改呀。改怎么改?老师们,我们听说过很多人物和事迹。
我们中国著名的画家齐白石先生,在一次和他的弟子的交流当中,说了一句话,他说:“学我者活,用我者死”什么意思?他说,凡是学我精神的人,你一定会成为一个新的人;你模仿我的画技,即使模仿的惟妙惟肖,充其量是齐白石第二,永远成不了你自己,你超越不了我。他的意思是什么呢,就是说在学习别人的东西的时候你一定要有一个借鉴,化众人之所长为已,然后在改变自我的时候干什么呢?创造出新的自我。所以改变自我的下一步就是创新。
怎么创新?比如说,我在调查问卷中发现我的学生最反对老师的就是请家长,说动不动就请家长。有个学生在日记中这样写:做为教育者,有的老师既不教,也不育,把教育我们的责任转嫁给家长,当“他们”(特指老师)没有办法了,他就要动用家长的力量,请家长是一个老师无能的表现!
非常尖锐呀。他不喜欢请家长。还有反感老师的做法是什么呢?家访告状。说你到我们家去了,好象是你是家访去了,其实你是告状去了,把我在校怎么怎么不好,可是家长请不来,怎么办,你就登门拜访。你说完了,你痛快了,你拍屁股走人了,我们家大闹天宫了。很多孩子把老师的家访形象的比喻为“今夜有暴风雨”。说老师你前脚走,他们家不是男子单打就是男女混合双打。最后那孩子恨死老师了。
还有一个反感的就是家长会点名批评人。说好不容易开一次家长会,那表现不好的学生的家长是硬着头皮来开家长会的。我们的老师,在家长面前口无遮拦,什么都敢说。可是家长是要脸要皮的。有一个家长就说了,说有一次老师开家长会,我那儿子,学习成绩不好,开家长会的时候,班里面坐的很多都是街坊邻居,有的都是同事,平时都是要脸要皮的,可是为了儿子,你说自己孩子表现不好,你在这班里你也得来呀,开家长会咋能不来呀。
说老师表扬某某学生时候,斜眼看,被表扬学生的家长腰板都挺起来了,那眉毛都挑挑着,特神气。嘿,老师开始批评了,点我儿子的名字,还重点说我儿子这不好,那不好,我就感觉我这脸烧得难受,就把头低下了不敢抬起头来。我刚低下头没多一会,这位老师说了一句,请被批评的学生的家长把头抬起来。我说的不是你,我说的是你儿子。你还别描,越描越麻烦,那儿子是我生的,你说他就如同说我一样。最后这家长都反感开家长会。有的父亲母亲为开家长会用“石头剪子布”决定谁来,谁输了谁去开家长会。
那了解到这个情况。还有的比如说,学生把老师中划分成几种类型:
第一种“保姆型”。说从早到晚,辛辛苦苦像个保姆一样任劳任怨,像老黄牛一样默默无声,然而学生不喜欢这样的老师,说这样的老师没有一点活力,更不会教育给学生终生学习和做人的本领,什么都包办代替了,像个老妈子一样。
还一种被称作“警察型”。说这样的老师就差手里拿着警棍了。每天用显微镜这样的眼睛发现学生的缺点,然后再用放大镜一样的眼睛在强化学生的缺点。学生说在这样的老师眼里,永远没有优点,有了他也视而不见。
所以学生说,“保姆型”的老师是由于可怜他,看他太辛苦了,同情他而服从他;“警察型”的老师是由于怕他才服从他。心里一点不佩服。
发现那么多的问题,那怎么办呢?那么我们不能搞“保姆式”也不能做“警察式”我就要改变一种形象,集情感、科学、艺术于一身,一个新型的教师形象出现了。
我不想再去请家长了,我不想在家访告状了,我也不想在家长会点名批评人了,怎么办,于是我在班里要改变自我,要创新,提出三个原则:第一,决不因为你犯错而请家长;第二,家长会不点名批评任何学生;第三,家访不告状。三个原则产生了极其大的反响,不仅把自己推到了一个高度,而且教育的成功的案例一个接一个的涌现。因为学生关注你,你不能再转嫁给家长,你就要自己动脑筋去解决,于是你得动脑筋;因为你想办法,所以你的教育的成功案例出现了。
这就是说,我们要不断地改变自我,要不断地创新,那么最后,创新之后还有一步是什么呢?就是提炼和升华。把我做的事情,创造出来的原则和做法,我把它归纳起来,这属于什么东西呢?然后,这属于一种平等的,民主的,尊重的、信任的、理解的对待学生。我把它上升到一定的理论高度,然后我自己就可以给自己做一个认真的写作,那么一篇一篇的文章就给自己写出来了,一旦有时机的时候,你就可以源源不断地展示自我。
中国呀,现在有多少老师?不知道大家做没做调查,我们现在有一个粗略的统计,中国现在有1500万教师。1500万教师面临着一个什么样的课题?包括我们今天在座的五百教师,我们都面临着一个这样的课题,就是改变教育的方式。改变什么教育方式?由管理型,变为服务型。
我们过去太习惯于管人了,包括现在,把管人当作是天经地义的事。因为在中国古代有一句古训“天、地、君、亲、师”。教师的地位是和天地一样高和厚,和君王父母一样齐名。教师理当师道尊严,教师理当凌驾于学生之上,教师理当指挥和管理学生。包括父母,我们把管人看的是那么寻常,所以,没有服务,我们不能和学生平等。
今天的孩子,他缺爱吗?都是独生女独生子呀,几对家长对着一个宝贝呀,他们不缺爱。但是有人说啦,今天的孩子几乎都是物质上的富翁,精神上的乞丐。什么意思?他们在物质生活上已经多得剩余了,而在精神生活上却极其地匮乏。
今天的孩子不缺少的`是物质上的爱,缺少的是精神上的。而精神上的爱是那些爱呢?我概括起来就是几种爱:1、平等的爱;2、理解的爱;3、尊重的爱;4、信任的爱;5、民主的爱。如果我们做老师的做父母的都能经常不断的与孩子进行民主平等尊重信任这样的交往的话,那么你的教育一定是服务型的而不是管理型的。
我们去过星级宾馆,什么叫服务?去过餐馆,当你步入这个餐馆时,旁边的服务员笑容满脸:“欢迎光临”。吃完饭我们站起来走人了,人家还要跟在屁股后头说“谢谢光临,欢迎您下次再来”我注意了一下,大多数人是理都不理,因为这是服务,已经交了钱了,他不这样叫倒感到奇怪了。
可是我们转过来看校园里。走进校园,都是学生喊,老师好,老师好,我们的老师很多都是理都不理学生。所以孩子们在日记里写到这样的话:老师天天告诉我们要讲文明礼貌,为什么他可以不讲文明礼貌。每一次我叫他的时候他都不理,他从来没有主动叫过我。
当然,我说的这只是个表面现象,真正的服务是心灵上的服务。
我们的这个标语“班主任专业化”,过去我们讲老师专业化,最近这几年班主任也提出了专业化的水准啊。提的早吗?一点都不早。今年将要颁布的《班主任条例》中如果把班主任的职称作为一个系列的话,那么职称是专业职称呀。那你的班主任不达到专业化水准能给你评职称吗?
那么班主任专业化,怎样才能达到班主任专业化的水准?南京师范大学,中国目前研究班主任的一个著名的教授、博士生导师班华。他提出了一个理论,值得我们学习。班华教授这样说,班主任专业化的核心理念是什么?班主任应该是学生精神生活的关爱者。我们是不是以服务者的身份关爱学生的精神生活,这是最重要的。
管理者身份出现的时候是你把学生当奴隶;而服务者出现的时候你是把学生当主人。那么你究竟是把学生当主人还是当奴隶能看出来你是管理者还是服务者,能看出来你不是一个关注学生精神生活的人。我们能不能做到服务学生?完全可以!我们能不能不请家长,能不能不跟学生发火,能不能不去指责学生,还能把学生教育好?应该说是没有问题的。但是现实生活中我们有些老师个性化、情绪化,往往在他的工作当中体现地是他的性格特点而不是科学和艺术。他不是在用教育,符合教育规律的东西来对待学生,而是用他的个性来对待学生。
北京有个普通的小学校,叫北京实验二小。这个学校出了个数学,后来是语文特级教师,人家是数学老师,后来又做了语文老师,她的名字叫霍懋征。霍懋征的名字很多老师都知道她。全国政协委员,并且是全国政协委员中唯一的一个小学老师的常委,全国政协常委呀。我们的小学老师能做到全国政协常委,只有她一个人达到了。
去年,在教育部组建的师德报告团上,她是第一个站在人民大会堂,面对5千多首都教师,宣讲她的工作。因为我是作为教育部专家委员会的成员,我是专门负责霍懋征的演讲稿,所以我很熟悉,熟悉她的情况。
霍懋征当年,霍懋征今年是84岁,从教60年,她当年是北京师范大学数学系的高才生,毕业的时候,那个时候,本科毕业的数学系高才生啊,都是分配工作都相当好的。但是她自己却选择了做小学老师,因为她喜欢孩子。就这一个理由。她说:“我喜欢孩子,我要做小学老师。”
霍懋征,在她那个年代,在学校做老师的时候,周恩来总理曾经评价霍懋征是中国的“国宝”。这么高的赞誉呀。把一个小学老师称作“国宝”呀!新一代领导人称霍懋征为“中国小学语文界的泰斗”,泰斗哇,这是国家领导人说的。去年春节,国务院总理温家宝,亲临霍懋征的家,拜访她。并且 亲笔手书“把爱献给教育的人”,挂在她的家。她怎么就成为国宝和泰斗了呢?我给大家说一点,霍懋征从教60年,有四个从没有,我们对比一下啊,跟我们自己对比一下,我是做了对比了。
第一个从没有:从教60年,从没有和学生发过一次火。老师们,60年太长了,咱们说少点,一年,一年不和学生发火行不行?有的老师笑了,一年又太长,咱们一学期行不行?一学期不和学生发火行不行?一学期还长,那一个月,一个月不和学生发火行不行?难怪我们学生有的就说,我们老师那都好,就是个个都是“气包子”,老师怎么那么爱生气呀?老师说:“我当然爱生气了,你一犯错我就生气。”那为什么学生犯错你就生气呢?你生什么气,发什么火呢?
霍懋征说过这样的话:“我不跟学生发火,是因为我教过的都是小孩子,小孩子是不懂事的,犯错是正常的。那么,我对一个不懂事的的孩子发火,是我老师无能的表现。”所以她从教60年,没有和学生发过一次火呀。能不是国宝吗?
第二个从没有:从教60年,从没有请过一个学生家长。因为学生犯错把家长请学校了,从没有。但是人家的孩子们个个都成才。
从教60年,从没有惩罚过或变相惩罚过一个学生。什么罚站呀,不让上课呀,等等,这样的事,都没有。
从教60年,第四个从没有:从没有让一个学生掉过队。她从教60年没留级过一个孩子。而且把很多别人不要的孩子都要到自己班,培养成才。前年,在北京,为霍懋征搞了一个60年从教典礼。参加的人无不感动啊。其中有一个场面啊,我给咱们描述一下,哎呀真是记忆犹新。
各种发言哪,领导们发言完了啊,大家赞扬啊,这都有哇,都弄完了。当时现场有一个,一块地方,坐着一群花白头发的老人。据说都是霍懋征的学生。老头老太太,她都84了,从教60年了,找了好多的学生全是鬓发苍白,坐在那边,得有那么一个方阵。说,以热烈的掌声欢迎霍老师到讲台上讲几句。
霍懋征精神抖搂,84岁了,站得,腰板挺得直直的。站那以后,冲着那群白发苍苍的老人说:“孩子们!”全场都笑了。她说:“不管你们今天是什么样子,在我眼里,依然是当年你们入学时的情景,你们在我眼里,永远是可爱的孩子。那么今天我要问问你们,在座的孩子们中,做过共和国将军的,请起立。”嚓的一声,起来一批人啊。哎哟,全场热烈的掌声。她就指其中的某某,“那曾经就是调皮捣蛋全校有名的害群之马,但你后来做了共和国将军,老师祝贺你们,为共和国立下了赫赫战功。你们坐下。在座的孩子们当中,你们做过部长的请起立。”哗,又站起来一批。全场又热烈的掌声。霍懋征又表扬他们,请坐下。然后她说:“在座的孩子们中,你们是普通的工作人员,但是你们做过劳动模范的请起立。”哗,全站起来了,全场我跟你讲,有多少人都哭了。从教60年,四个从没有。人人都称赞。老师们,霍懋征能做到的我们怎么就做不到呢?我们学一点她的精神好了。
所以,我觉得,转变教育的方式是我们能够做到的,由管理型向服务型转变的重要的一点,要以服务者的身份面对学生。你真的一想到我是服务了,那就不一样了,因为教育这一词有一个非常通俗的解释:它是一个服务于社会,服务于人的一门学科。而我们在现实生活中,往往偏离了教育的本意。我们不是在服务于社会,也不是在服务于人,我们是在管理人。因为要管人家,所以我们的主观问题就太多了,我们就想怎么样就怎么样,于是我们就缺少客观的评价。
大家都知道辽宁盘锦的魏书生,全国有名的特级教师,劳动模范,教育专家。魏书生,他的教育思想,教育实践博大精深。我曾经给他做过一天的跟踪采访。早晨4点半,从盘锦下火车。和摄影记者,做着出租车来到他家的楼底下。5点多钟,当时他家的灯,六层呀,灭着呢。我想还没起来,据说,是6点钟起床呀,特别准时。出租车司机说,打电话呀。我说“不用了,魏教师,让他多睡一会,我们再等一等。”司机被感动了,说“没见过你们这样的记者,你们心眼真好。这样吧,从现在开始我不走表了,不打表了,也不收你们钱了,我把热风给你们开开(当时天气很冷),你们就在车上,咱们唠嗑吧。我给你们讲讲魏书生。”他一个普通出租车司机,叨叨说了一堆魏书生怎么怎么的。所以我的报道开篇就是出租车司机的描述。
6点整,灯“啪”地一声就亮了。于是我带着记者,摄影记者登到他们家门,从早上他们家早餐开始,跟他们家全家一起吃早餐,一直跟他出了家门,进校门给学生上课,8点整,进了教育局,教育局8点整。他当教育局局长,有意思,报到怎么报?8点整全体到局门口做操,报到。谁的位置没来,谁就是迟到了,所以所有的人都8点整赶到教育局,站在教育局门口做广播体操。我一看,所有的人中魏书生做的是最认真的,腿踢的最高,胳膊伸得最直,他说:“我当然要认真了,因为我是占着便宜了,我这是用公家的时间锻炼身体呀。”
一天,整个采访下来,我给他写了一篇长篇通讯《有滋有味的人生》。魏书生这么了不得的人,他活的很潇洒呀,他一点都不累呀,他不是说像我们有的人从早到晚累的呀简直是汗流浃背,每一滴汗水都没有智慧呀,所以都白流了。你要想成为大家,名家,你就得像魏书生这样的人,每一滴汗水都注入教育的智慧。
魏书生当班主任,他们班上百条的班规班纪,没有一条是他定的。不奇怪,为什么?从第一条班规班纪开始,怎么定呀?班里出了问题了,全班开会,然后大家讨论一下,学生自己说,老师这事咱们以后得定一条纪律,定什么纪律?你说说,你说完了大家同意吗?赞成的同意举手,都举手,有一个没举手那你申诉理由,最后全同意了,好,这就算咱班第一条班规。既然是同学们自己定的,大家又都共同举手通过了,我们要自己执行,不能执行的请举手,没人举手的,通过,就这样一条一条诞生了。
他们班,魏书生讲话,我们班,我是班主任,我们班50个人就是50个班主任助手,50个副班主任。他们班有一个习惯是:人人有事干;事事有人干;时时有人干。
人人都有事干,他们班,不用担心出操,学校要求出操人人都得穿校服,说魏老师的班永远不会出现不穿校服的,为什么?他们班刘刚同学专门负责校服,就这点事,他一天到晚就盯着校服;说不用担心课间来查卫生魏老师的这班出现纸屑,没有,他们班李燕同学什么事都不干,一天到晚就盯着这纸屑。下了课就犄角旮旯找纸屑。
人人有事干;事事有人干;时时有人干。什么时候,随时随地你就看他们班里的学生都忙乎着呢。他说:“你看,每个同学都愿意自己干事,他还愿意这个做主人,我何乐而不为呢?我干嘛这事我都揽着呀?”
我们有的老师呀,累的哟。有一个老师说:“任老师,我每天6点钟,准时到学校。”我说:“你真辛苦,真不错,那你为什么要6点钟到校?”“我要6点钟赶着开着门把教室扫干净呀,我班同学都特别感动啊。”我说:“你真贱骨头呀,你有病呀你,你每天扫这个地干嘛呀,你班50个人,就没有人能扫这个地了?”她说,都懒着呢,学生都特懒,我班老没有卫生流动红旗。我说,那你天天扫那流动红旗就来了?就算来了,那有意义吗?
所以人家说,当领导的啊,说评价领导啊,会干的,让别人干,不会干的才自己干。班主任也一样啊,班主任也是小小的领导呀。
任小艾报告:教师素质和班主任工作艺术(4)
现在的孩子真是厉害,了不得。他就是说了。他把这故事一讲,讲之前他先说了一句话,他说,我下面要说的这件事会牵扯到在座的某一位同学,不过,请你原谅,这早已经是过去的事了。他一讲完,那个女孩子。讲的过程中她就低着头,其他同学都在笑,因为优点缺点都知道是说她。刚讲完这个女孩子就举手了,她知道,此时她不表态对她不利。于是,她就表了个态。她说,没想到今天某某同学在这个场合说出你心中的秘密,我听出来这个秘密牵扯到我。我真心地感谢你,说明你真是一个好同学,因为这么长时间你都没来打扰我,让我安心地工作和学习,我相信我和你的关系一定能如你所说的,成为最好的同学和朋友。就这样,大家一鼓掌就过去了。我在班里做了个解释。
上高中的时候,因为我后来教高中,两个孩子一个在文科班,一个在理科班。我后来还搞追踪调查,我问别的同学说,他们俩有没有什么动静?他们说老师你放心,他们俩正常着呢,一点事都没有,处理得非常好。
高3毕业,男孩子在理科班,拿着录取通知书到我们家去,清华大学建筑系。女孩子在我这班里,我最先接到的录取通知就是北京外国语大学英语系。工作很多年了,前几年的一次聚会中,女孩子把他的如意郎君带去了。她现在是一家外企公司部门的经理。这个男孩子是去年十月一日才结的婚,有点儿晚婚了。现在是一个建筑公司的总承包商的总经理。家大业大,很有成就了。
所以,教育家爱默森说过一句话:教育成功的秘密在于尊重学生。谁掌握了这把钥匙,谁将获得教育上巨大的成功。以爱动其心,以言导其行。严格的要求不仅仅就是训斥,不是说指的就是训斥,因为严格所以我就板着面孔,严格,No一样可以温柔地去表达,No可以用尊重民主平等信任的方式来表达,这是一条教育原则。
二感就是教育的责任感和使命感。就是对于你的本职工作你要有责任感,对教育的事业你要有使命感。
所谓责任感就是你的良心。我们教师的这份活是良心活呀。有人说什么是良心呀?良心是上苍赋予我们心灵的一个无形的法律,上苍赋予我们每个人心灵一个无形的法律。你做了好事没人看见没人表扬你自己就觉得高兴;你做了坏事没人批评没人看见你自己就觉得不舒服。这说明什么,这个无形的法律,时时在警醒鞭策和褒奖你。所以教师的职业真的是一份良心活,是要有责任感的。尤其我们对的是活生生的人。
你光有责任感做好本职工作还不行,你充其量是一头拉磨的驴,因为你只会低头拉车不会抬头看路。教师还要有使命感,所谓使命感就是站得高看得远。教育是超前性的,你必须想到你今天的学生在未来能否用他的双手撑起中国头顶上这片蓝天。是不是以各国,中国融入世界了,在交往过程中成为一个强手。在你今天的教育当中就注入一点未来。这样他才能真正成为未来的人才。
所以一条教育原则,一则二感的基础上,还有三言。
三言就是三句话,三句话就是:第一,对班主任工作,我要求自己做到“没有不合格的学生,只有不合格的教师”。“没有不合格的学生,只有不合格的教师”,这话听起来很苛刻,好像责任都是老师的,不是这样。就是说,孩子出生以后,没有先天遗传的因素,他的成长完全取决于后天的教育。而我们的老师如果有这样一种理念的话,“没有不合格的学生,只有不合格的教师”这就是一条教育理念,我们有了这种理念的话,我们当班主任的时候就不会出现问题,推卸给家长,把责任推卸给学生。我们就会想方设法地,从自身的改变做起。然后创造出教育的奇迹,这是对班主任工作。
那么对你的学科教学呢?我要求自己做到,“没有教不会的学生,只有不会教的老师”。“没有教不会的学生,只有不会教的老师”。这句话说起来也很苛刻。那就是说,教师也要有这种理念,在你的学科教学中,尽可能地想方设法培养出适合学生的教育。而不是让学生去适合你。
我们老师经常出现这样的问题,比如说考一次试,这种情形是经常发生的,我给你们描述一个真实的场景,我们有一个老师,他们班数学考试,卷子发下来了,他进了班,表情很严肃:“同学们,这次数学考试出来了,咱们班有几个得100分的,总体来讲考得不好啊,但是呢,还是有考100的。我现在把考100的同学的名字念一下,你们请起立,让我们向他们表示祝贺,向他们表示学习。”这几个同学站起来。他说:“看看,这就是我们班的光荣啊”。这几个孩子,哎哟,扬眉吐气的劲,坐下。“说同样在一个班,居然有不及格的,咱们班有好几个不及格的,我把不及格的名念一下,你们也站起来,让我们大家看一看他们的这幅嘴脸”。老师关上门什么话都敢说,孩子能怎么样呢?于是,当时叫了几个站起来,都低着头。老师就说了,“奇怪了,我该讲得都讲了,我没的说吃偏饭呀,怎么人家就得一百你们就不及格呢?你们为什么不及格?”指着其中的一个孩子说:“说,你为什么不及格?”孩子低着头说:“我笨”。老师说:“你就是笨,你是榆木疙瘩不开窍。”又指着另外一个孩子:“你呀,是猪脑子。不开窍。”老师的话说得别提多难听了。老实的呢,就听之任之了,不老实的就和老师顶着干了。
老师这番话犯了两个错误。第一个错误,违背了教育的规律。因为教育的规律是承认差异,承认教育的差异。你老师讲一节课,讲几节课。孩子不同的家庭不同的智商,不同的成长环境不同的接受能力,怎么可能最后考出一个结果呢?有差异是正常的,你的说法本身就是不承认差异,你要求你讲完课所有的孩子都考一样的分,这是不可能的,这是第一个错误。第二个错误是推卸责任。噢,我该讲得都讲了,学不好是你的问题,于是老师夹着包走人了,明天继续这么讲,继续这么考,继续这么说,恶性循环,几年下来,班里好的永远是好的,差的永远是差的。
咱们国家江苏省泰州市有个扬思中学,扬思中学的校长蔡林森,在他们学校的教学楼的楼顶上,挂了一个横横的牌子,都是用大红字写了几个字,就成为他们学校的一个理念,什么理念呢?“没有教不好的学生!”。
因为这个理念,远近八方的别人教不好的学生都到他们学校来了。每年开学,那个蔡校长拿着那录取通知书,他都发愁呀。又是一群别人教不好的孩子,你瞧这成绩,多差。但是,他们学校的这个理念,本身啊,这就是教育的召唤力。在他们学校老师看来,我们学校没有教不好的学生,这个理念的本身就是使每一个老师都有信念,都有信心啊。既然我们学校没有教不好的学生那么我们就都能教好他们,他不放弃,所以他们学校的老师,校长要求他们怎么个做法呢?从最后一名教起。他们的眼光不盯着好学生,都是从最后一名开始教起。于是,一个个最后一名没有了,开始齐头并进了。
而到他们学校来的学生,无论多么差的学生,他也有一个自信。只要到了这个学校,这个学校没有教不好的学生,到了这个学校我就能成为好学生。这种教师期望的效果,使许许多多的孩子最后成才。我曾经看过他们学校留下的资料中,有一届学生,初一时入校的摸底考试,全班语文数学2科,有一半不及格呀,连北京教育部官员的孩子都送到他们学校去了。远近八方真是不好管的孩子都搁他们学校了,就为了那条标语,“没有教不好的学生!”。但是,同样这班到初三的时候,还是这个班,也是一个学期的阶段测验,拿出成绩一看,全班都是90分以上。没有90分以下的,这就是教育的奇迹。
第三句话:我借用陶行知先生的一句话:教师最大的成功与快乐是培养出值得自己崇拜的学生。我把能培养出值得我崇拜的学生当成我教师最大的成功与快乐。老师们,人的一生最重要的是自知之明,最重要的是评价自我,别人怎么评价都不是主要的。说今天对我一个荣誉称号,明天给我一栋房子票子车子,这都是身外之物,都是虚的'。最重要的是你怎么评价自己。如果你不能够评价自我的话,不能够正确的评价自我,你就会被周围的一切所干扰,难以守住你心灵的这块净土哇。
江苏有个江阴市,江阴市有个华西村,华西村有一个党支部书记,赫赫有名的吴仁宝。吴仁宝创造了中国农民幸福生活的奇迹,多少中央领导都到他那个村子里去学习。吴仁宝有一句名言,很值得我们品味,一个文化水平并不高的人,他说了一句什么话呢?他说:家有金山银山,一个人一天就吃三顿饭。为什么?就说你再有多少钱,你一天就吃三顿饭,因为你胃就这么大。说你面对山珍海味的大宴,你能都吞下去吗?不可能,你胃就这么大。然后他还有一句话:家有千顷万顷良田,一个人只睡一张床。
就是说你的房子再大,我买几百平米的复式的。当然,我希望大家都去追求好的生活,但是你要记住一点,不管多大的房子你就只能睡一张床,因为你就这么大的身子。也就是说,作为教师,他永远要守住心灵的一块净土,特别是我们中国国情下的教师,不要在物质总要向最高的比。越比你越难受,越比你越没干劲。那魏书生是跟物质上跟低的比,干劲跟足得比,待遇跟过去比。所以他说越比越舒坦,越比觉得越美。
你今天想,哎呀,我山地车,我自行车骑的不过瘾,我这是肉包着铁,不行,我要铁包着肉,我要买个小车,买一个轿车开。买一夏利开。开夏利一看,哎哟,人家开的那个桑塔纳,人家那个帕萨特,多棒呀,我要买帕萨特,可是我没有那么多钱呀,于是你就拼命的透支,拼命地挣钱买了帕萨特,买了帕萨特了,此时已经长时间不锻炼身体已经不行了。
住了小房子不行,还得住大房子。看人家住复式的我也要住复式的。买了大复式以后,我们那的多少年轻人啊,毫不客气地说,多少年轻人贷了款买了复式的房子,三口人买二百平米的房子,搬进去之后才知道。第一,收拾起来是这么麻烦。第二,每个月的还款额是那么的沉重。几千块钱的投资呀每月,最后都弄得没有办法,怎么办呢?据我所知的多少年轻人,纷纷都卖掉了房子,然后又去买小房子。所以,人要记得从实际出发,一切从实际出发。
我们说,教师最大的追求,我们说人不能不提物质,但不能无休止地谈物质,人生,最无止境的追求就是精神生活。你看,很多做官的人,达官显赫吧,但是我告诉你,我在北京,就是那部长,退了休,失落的很哪。有很多的部长啊,各个部委的部长。退了休你看,平时前呼后拥,小车接来接去,一退休,啥都没了。原来,家里面那是门庭若市,现在是门可罗雀。失落呀,每天,领个小孙子上街买菜去。部长那是,要车没车,周围要人没人。
但是我们老师们,即使退休多少年,每到逢年过节,多少学生的贺卡问候,家里时常不断都是学生的问候,尤其是做过班主任的,你一生无法比拟的精神财富就是你的学生,尤其是那成功的学生。
魏书生前不久,他不是教育局的局长了嘛,盘锦市的教育局局长。再加上市劳动模范,又是市人大代表,现在是给他副厅级的待遇,跟他们市委领导上是同等待遇。给了他一个别墅,这是他自己作报告中也谈到了,给了个别墅住,他自己说很感慨,他并不想住那个别墅,但是做为待遇给他了。但是,这么大的房子怎么装修呀。还没想呢,他的学生,1波1波的学生,老师,这都不用你操心,你都不用管,到家里,量的,量地的,买材料的,请装修的,最后了学生硬开着车到北京去,把北京的家具买来给老师安装上,都是学生。当然我们不是说让学生这样去回报老师,有的时候,学生回报给教师的爱,不是能用世俗的价值来度量的,那是一笔无价的财富。
所以,我们能够把培养出值得自己崇拜的学生当作我们人生最大的成功和快乐。那你就会非常坦然的面对你的人生。
在一则二感三言的基础上,我们还要求四通。第一,通晓班主任工作。干一行通一行,你要对你所从事的工作要通晓。第二通晓学科教学,教一行要通一行。学生不会因为你班带的好而课教的差而原谅你;也不会因为你课教的好班带的差而迁就你。两者教书育人缺一不可。第三通,通晓相关学科。除了教育教学以外与做人相关的,你都要有所了解。你这样站在讲台上,才会触类旁通旁征博引。你的语言才会永远富有魅力,吸引着学生,感召他的心灵。第四通,通晓教育科研。
在一则二感三言四通的基础上还要有五心。
五心的第一心:爱心。没有爱就没有教育。教师要有爱心。
第二心:信心
我有一个公式:信心+实干=成功。我把这个公式告诉每一个学生,要想获得成功,你先要有信心,有信心你就成功了一半。再加上脚踏实地的实干你就成功了。
第三心,专心。专心致志地做一件事。一个人如果在一个岗位上专心致志地做上几年十几年几十年一定会取得成功。比如说我,当时留校当老师了。我从5岁开始,被游泳体校招去参加游泳训练。一直到高中毕业,参加过多次比赛,在北京市拿过前3名。被北京游泳队看中了,在北京游泳集训队训练,后来父母不同意我搞专业,说游泳只是一个业余爱好,有这个爱好就行了,所以我作了老师。
常言道,艺不压身呀。我会游泳,我不能老去游泳,但是我有这项运动爱好,我可以让我的学生受益。凡是我的初中的学生和高中的学生,一入学我就调查他们好多项内容,其中有一项就是你喜欢什么运动,会不会游泳。我所有教过的学生,在初三和高三毕业时,每个人都能够考取深水合格证,都会游泳了。我可以教会他们。那么我带的班,所有学校搞运动会,我可以提前一两个月就带他们进行陆上训练,孩子就是在于训练,你一训练成绩就不一样了。所以我们班的学生,只要参加学校运动会都是拿运动会团体总分前3名。
北京的那些文艺团体,因为文革期间没有艺术院校,所以文艺团体就没有学员,怎么办呢,他们也要后继有人呀,于是,他们就找了一些中学,去找他们认为有点艺术天赋的孩子。因为我从小我父母就培养我音乐的爱好,因此有一点艺术的,这方面的特质吧。所以,在上高中的时候,就在业余时间,被北京舞蹈学院,招去练舞蹈;被中央乐团声乐系就是声乐培训班,说我的声音特别干净,特别适合唱中音,找去练中音,女中音;被中央戏曲学院招去练话剧表演。的也多次登台演出。但是我没有做演员,我做了老师,并不影响我发挥自己的潜能。我们班的学生只要参加全校的文艺汇演,总是拿全校的第一名。为什么,我可以教给他们指挥,教给他们练声,那孩子培养出来的,唱出来的声音就是无伴奏唱出来都非常好听。和别的班的唱出来都不一样。校长就说,你看那个班唱的就是喊的声音,那任小艾班唱得就像夜莺似的,小孩声音特别好听,你教给他发音的方法。因为是我自己学的,所以我可以教给他们,都是专业老师教出来,我再教给他们。我可以教给他们学习舞蹈,表演,每次都是拿学校的最好的奖项。
我做老师期间,从没有参加任何自己爱好的东西,因为这太耽误时间了。曾经跟我一起学习的那些同学,艺术班的同学很多人后来成了影视明星,大腕。到今天,因为他们有的年纪都比较大了,有的都是领导了。当年我做老师的时候,有些人曾经找我,说任小艾,你当老师多苦了,多辛苦啊,挣的钱也不多,跟我们一起去演电视剧吧,演电视剧一年下来肯定就是让你由贫穷变富翁。我说我选择了教师了,是我自己的选择,我不能随便动摇。包括电视台,希望我去做什么我都拒绝了,因为我要专心致志地,我一旦分散精力。人的精力是有限,八面玲珑是不可能的。
中央电视台,他们写了一个电视剧本。《她和她的学生》,原型是我,写好了电视剧本之后由中央戏剧学院导演系的学员班,和导演系的老师著名的中戏招生的罗景民老师他们来拍这部电视剧。把这个剧本拿去拍这部电视剧。最早演我原型的那个人那是很有名的演员,差一点就让她演了我,就是巩俐。因为巩俐是中戏毕业的。老师找了她说,你来演一个老师。她一看剧本,说我一直演那些大家都看着不那什么的角色的,我演一个老师可能挺好的。都答应了,都拿了本子了。结果正准备要开演的时候,她突然跟老师说,说张艺谋让她去演《大红灯笼高高挂》。老师们理解她说,艺谋和你关系非同寻常,那你就去吧。那巩俐不演了他还得找演员,找不着了,最后决定,任老师你演吧,你自己演自己最好了。试镜头,强行把我拉到镜头前,行,你这一看就是标准的教师,你就演吧,我坚决不同意。我说我是老师,我到了那个镜头前我就变成演员了,而且,还得这么长时间离开学生,我说这不行,不同意。而且,在他的剧本里,很多都是艺术化处理,包括那里面的老师的爱人,是唐国强演的。你说,我在里面一演,这算怎么回事呢?这叫。(笑声)
我这个人也比较保守。在班主任工作上有很多创新,在做人上是很保守。没同意。没同意怎么办呢,就找吧,找来找去找了一个比较合适的人选就是,曾经养过电影《苗苗》里的李羚,演过宋氏三姐妹的宋庆龄,她来演我,我们俩在那还照了张像,说两人长得还挺像,其实人家长得比我漂亮多了。
她来演,演得很成功,中央电视台一套节目曾经播出过。就是说教师越多才多艺对于你从事教育教学,对班主任工作就越有益。学生和从你的身上感受到许许多多。有的老师就说,哎呀,我就没这么多的才能,我什么也不行。其实不一定,你可以没有这么多的才能。一个老师他多才多艺但是他缺少民主,依旧无效;一个老师即使无才无艺,只是会教书,但是他民主作风强,他一样能创造奇迹。所以教育的民主是核心内容。
第四心就是恒心。教师必须持之以恒的做你的工作,不能够半途而废。这个世界上没有人能够打败你,没有人蓄意老是想着怎么去把你打败了,因为每个人都有自己的一摊事,能打败你的只有你自己。你在做事情的时候经常遇到困难就退缩了,你半途而废了,你不要怨天尤人。所以我们要咬定青山不放松,永远坚持做你的这项工作,最终就能有你可喜的成果了。
第五心:虚心。在什么情况下都要保持一个向别人学习的心态。那么你就能够永远的不落伍。
在一则二感三言四通五心的基础上还要有六法。就是六个教育的技巧。
简单地对大家介绍一下,六个教育技巧的第一个技巧就是“优良环境的感召法”。
简单地对大家介绍一下,六个教育技巧的第一个技巧就是“优良环境的感召法”。
“优良环境的感召法”,所谓优良环境,就是指自然环境和人文环境。自然环境就是指优美的校园,和谐的班集体。人文环境就是指师生关系和生生关系。如果你的教室里面是很美好的,很温馨的,你们学校是很漂亮,它是能够感召学生的,它是有吸引力的。但是如果你光有一个良好的环境,你没有一个好的人际关系,也是不行。说在一个五星级的酒店里,你每天面对一个仇人,你也不开心。你还要创造一个良好的人际关系。师与生之间是民主平等和谐朋友加同志式的,这样一种关系。生与生之间互助合作平等这样一种关系,那么这样一个集体,这样一种环境就是优良的,就能够感召你的学生愿意到学校来,愿意到班级来,愿意参与你的教育教学。这是第一个教育的技巧,你要创造这样一个环境。
第二个教育的技巧,“虚功实做的导行法”。虚是虚实的虚,功是功能的功。“虚功实做的导行法”,指导他的行动。“虚功实做的导行法”。我们把思想教育工作称作务虚的工作,就是空洞的说教。大人啊,空洞的说教他能听进去,因为你理解能力强。孩子不行,他没那么高的理解力。你总是在那儿空洞的说教,他看不见摸不着他就厌烦了。而且只能顾耳,不能顾脑,更不能顾心。所以回到家就忘了。那么你力求让你的工作能够虚功实做。要让你的空洞的说教变得看得见摸得着。
比如说,有一年初一一入校,校长说了,所有初一的班都要搞主题班会,谈理想学有动力。于是把教材都给老师们准备了,名人伟人少年时期的理想。老师们还备课,到班里大谈特谈理想。
一节课讲完了,学生们在日记里写什么呢?“我们的老师滔滔不绝地谈理想,直说得我们屁股都坐痛了,还和我们说。临下课了,他问我们大家,我今天说的你们都记住了吗?我们要集体齐声大声地说记住了,心里说谁记呀?谁记谁是傻瓜!在我们看来,老师的话像出土文物一样离我们太遥远了。”
那你这样去做还是虚功虚做,就无法让它落到心理。那么当时我就想,我要让我的主题班会使每个学生都终身难忘,于是我设计的一个特别的主题班会。
在黑板上写了一句话,我给大家举个例子,1983年我开了一个主题班会到今天学生还记得,我在黑板上写:二零零零年的的同学会。我告诉大家,二零零零年,以后的十月一号上午十点我们全体同学相会在天安门广场的红旗底下,会有什么情形出现?每个人回去写1篇文章,第二天文章交上来了,丰富的想象。然后我对同学们说,把你们最精采的内容都背下来,我们的主题班会将在化妆的情形下召开,每个人都扮装成17年以后的你的模样。
于是那一天,穿著医生服装法官服装解放军服装的科学家服装的装扮得各式各样的人出现了。有的同学拿着硬纸做的飞机模型、导弹模型、汽车模型,还有的孩子出书了,拿着别人的1本书包一个书皮,写上自己的名字,等等,还有一个孩子戴着一个厨师的高帽,手里拿着一个勺子,一个菜谱,他已经是出了菜谱了,特厨了。
主题班会热烈有趣,最后我说了一句话,结束的时候,我对大家说所有的理想离不开今天的现实,愿每个同学把握今天努力学习,愿同学会早日到来。愿你们的理想早日实现。就这样,以后的学习当中,孩子们记住了这个主题班会,他们学有理想学有动力,尽管有些孩子的理想变了但他们的动力不变。
可喜的是二零零零年9月10日,这些学生,开过这个主题班会的学生都打电话,说任老师啊,我们真想当年的理想变成现实,十月一日,咱们能不能上午10点天安门广场红旗底下聚会?我说可以,你们找同学去。都工作了,有人在外地呢。于是就找去了。九月中旬有一个男同学打电话来说,我们都找了30多人了,咱们准备那天聚会吧。我说可以,定好了。
九月二十八日,我有一个在国家安全局工作的孩子打来电话说,任老师,赶快取消这次活动,据我内部资料,十月一号FLG分子要去。我说,那赶快地取消啊,咱们那是一群人的,到那去一聚会,还不得当成FLG法抓起来?不行。十月2号我们班有个同学结婚。全体同学以祝贺婚礼的名义到那里搞了个同学会,情景依然很美好。所以我们说虚功实做,让他看得见摸得着才能指导他的行动。不要务虚,你不要总是虚功虚做。
第三个教育的技巧:“捕捉兴奋点的磁性法”。善于捕捉学生兴奋点的老师,你的班主任工作能产生磁性。磁是磁石的磁,磁力、磁场的意思。善于捕捉学生兴奋点的班主任老师,你的班主任工作能产生磁性,能深深吸引住你的学生。
比如有一次我批阅学生的日记,发现日记中滑出一张纸条,这个纸条上写着什么呢?账单。某某同学送的什么礼物多少钱。我挺奇怪,把这孩子叫到办公室,跟着说,我说怎么还欠帐呢?老师帮你还吧。他说,老师您不知道,现在我们都过生日都过烦了。家长爸爸妈妈弄一个生日蛋糕,插几根生日蜡烛,我们都不愿意。我们就偷偷的,我们开Party,同学们之间互赠礼物,唱生日歌,特热烈。我的人缘特别好,你看,人送我的礼物特贵重,可是我都得给记下来,将来等谁过生日的时候,我要以大约同样价钱的礼物还送给他,这都是人情债呀老师。
我说,小小年纪啊,人生观价值观世界观现在开始形成,可是你不好好加以引导的话容易走偏。于是我就想我要引导他们,怎么引导?我就到教务处,把全班同学的生日抄在一个大的纸表上,然后贴在教室的墙壁上。早读的时候我对全班同学说,所有进入中学的同学们第一个生日将在集体的祝贺声中度过,变地下为地上。全班同学热烈鼓掌,这就是抓住了学生的兴奋点,产生一种磁性,深深的吸引了每一个孩子,抓住了学生的心理。
怎么过?关键是过的内容。我有以下几项,第一项:每人准备一篇不超过5分钟的生日演讲。以过去现在未来为主题,站在全班面前讲讲你的过去,说说你的现在,谈谈你的未来。我要录音,评出最佳生日演讲10名要在家长会上颁奖。同时录完全班同学之后,每个人转录录音带作为纪念,要竞争。
第二,大家喜欢唱歌,唱生日歌。要把我们班,要请宣传委员,请宣传委员带着,把我们班拉手风琴拉的最好的同学带来。我们班每学期期末,全班学习成绩排名一结束,要做的第一件事就是评选全班之最。我不让那考得最好的学生洋洋自得,我也不让考得最差的学生们闷闷不乐我。评选全班之最,就是让每个孩子昂起头颅,扬起自信的风帆。全班开始评出自己在全班最棒的一项。于是评出,总分第一名的,单科第一名的,作业做的最工整的,最乐于助人的,英语口语表达最好的,跳舞跳得最好的,唱歌唱得最好,拉手风琴最好的,弹钢琴弹得最好,跳高跳得最高的,跑步跑得最快,最讲文明礼貌的,最讲卫生的等等全班50最,评选之后用红纸毛笔写上,写完贴在教室四周墙上。
紧接着就开家长会。全体家长步入教室的第一件事就是看班级50最。你的孩子考全班第一,别骄傲,49之最他不具备,向别人学习。你孩子考最末也别自卑,他其中1项2项之最全班都得向他学习。所以生日会的时候我们把拉手风琴最好的同学找来,宣传委员让全体同学起立,面对过生日的同学,拍著手连唱三遍生日歌,在手风琴的伴奏下,唱三遍。每次唱的时候,尤其是女同学,一般唱到第二遍时女孩子就开始哭了,激动地。觉得这个场面太难忘了,全班同学都为她,她沉浸在喜悦之中,爱之中。那么这是第二点。
第三项,同学之间互赠礼物。但是这个礼物有一个前提,你们过去赠礼物是上商店去买,向父母要钱,我说,陶行知有一句话:吃自己的饭,滴自己的汗,不是这样不是好汉。你们现在从父母那里要钱给别人送礼物,我说这不是好样子,将来你挣了钱再给别人买礼物。你们现在不挣钱怎么办?商店里陈列的都是有价值的,真正的友谊是无价的,君子之交还淡如水,你要让你的这个东西是商店里所不陈列的,那怎么办呢,那你就要动手做。于是,一张张生日卡片,一个个小工艺品,一个个丝织品,一个个自己做的毛制品等等,做的非常好看,硬纸壳都做成了各种各样的工艺品,互赠礼物。
第四项,准备一个日记本,今天那个学生过生日,我就送给他一个日记本,写上1句话主,让他记住自己人生中最美好的时光。一个个生日会,10几分钟的时间,增进了师与生之间,生与生之间的友谊。集体的向心力和凝聚力也在这一次次的生日会中增强了。这就是“捕捉兴奋点产生的磁性法”对全班同学都有吸引力,大家都爱做这件事。
任小艾的班主任工作艺术
一则:就是一条教育原则:
所以,教育家爱默森说过一句话:教育成功的秘密在于尊重学生。谁掌握了这把钥匙,谁将获得教育上巨大的成功。以爱动其心,以言导其行。严格的要求不仅仅就是训斥,不是说指的就是训斥,因为严格所以我就板着面孔,严格,一样可以温柔地去表达,可以用尊重民主平等信任的方式来表达,这是一条教育原则。
二感:就是教育的责任感和使命感。就是对于你的本职工作你要有责任感,对教育的事业你要有使命感。
所谓责任感就是你的良心。我们教师的这份活是良心活呀。你做了好事没人看见没人表扬你自己就觉得高兴;你做了坏事没人批评没人看见你自己就觉得不舒服。这说明什么,这个无形的法律,时时在警醒鞭策和褒奖你。
你光有责任感做好本职工作还不行,你充其量是一头拉磨的驴,因为你只会低头拉车不会抬头看路。教师还要有使命感,所谓使命感就是站得高看得远。教育是超前性的,你必须想到你今天的学生在未来能否用他的双手撑起中国头顶上这片蓝天。是不是以各国,中国融入世界了,在交往过程中成为一个强手。在你今天的教育当中就注入一点未来。这样他才能真正成为未来的人才。
三言:就是三句话:第一,对班主任工作,我要求自己做到“没有不合格的学生,只有不合格的教师”。这话听起来很苛刻,好像责任都是老师的,不是这样。就是说,孩子出生以后,没有先天遗传的因素,他的成长完全取决于后天的教育。而我们的老师如果有这样一种理念的话,“没有不合格的学生,只有不合格的教师”这就是一条教育理念,我们有了这种理念的话,我们当班主任的时候就不会出现问题,推卸给家长,把责任推卸给学生。我们就会想方设法地,从自身的改变做起。然后创造出教育的奇迹,这是对班主任工作。
第二,那么对你的学科教学呢?我要求自己做到,“没有教不会的学生,只有不会教的老师”。这句话说起来也很苛刻。那就是说,教师也要有这种理念,在你的学科教学中,尽可能地想方设法培养出适合学生的教育。而不是让学生去适合你。比如说考一次试,我们有一个老师表情很严肃:“同学们,这次数学考试出来了,咱们班有几个得100分的,总体来讲考得不好啊,但是呢,还是有考100的。我现在把考100的同学的名字念一下,你们请起立,让我们向他们表示祝贺,向他们表示学习。”这几个同学站起来。他说:“看看,这就是我们班的光荣啊”。这几个孩子,哎哟,扬眉吐气的劲。“说同样在一个班,居然有不及格的,咱们班有好几个不及格的,我把不及格的名念一下,你们也站起来,让我们大家看一看他们的这幅嘴脸”。什么话都敢说,孩子能怎么样呢?于是,当时叫了几个站起来,都低着头。老师就说了,“奇怪了,我该讲得都讲了,我没的说吃偏饭呀,怎么人家就得一百你们就不及格呢?你们为什么不及格?”指着其中的一个孩子说:“说,你为什么不及格?”孩子低着头说:“我笨”。老师说:“你就是笨,你是榆木疙瘩不开窍。”又指着另外一个孩子:“你呀,是猪脑子。不开窍。”老师的话说得别提多难听了。老实的呢,就听之任之了,不老实的就和老师顶着干了。
老师这番话犯了两个错误。第一个错误,违背了教育的规律。因为教育的规律是承认差异,承认教育的差异。你老师讲一节课,讲几节课。孩子不同的家庭不同的智商,不同的成长环境不同的接受能力,怎么可能最后考出一个结果呢?有差异是正常的,你的说法本身就是不承认差异,你要求你讲完课所有的孩子都考一样的分,这是不可能的,这是第一个错误。第二个错误是推卸责任。噢,我该讲得都讲了,学不好是你的问题,于是老师夹着包走人了,明天继续这么讲,继续这么考,继续这么说,恶性循环,几年下来,班里好的永远是好的,差的永远是差的。
江苏省泰州市有个扬思中学,在他们学校的教学楼的楼顶上,挂了一个牌子,都是用大红字写了几个字,就成为他们学校的一个理念“没有教不好的学生!”。
而到他们学校来的学生,无论多么差的学生,他也有一个自信。只要到了这个学校,这个学校没有教不好的学生,到了这个学校我就能成为好学生。这种教师期望的效果,使许许多多的孩子最后成才。我曾经看过他们学校留下的资料中,有一届学生,初一时入校的摸底考试,全班语文数学2科,有一半不及格呀,连北京教育部官员的孩子都送到他们学校去了。远近八方真是不好管的孩子都搁他们学校了,就为了那条标语,“没有教不好的学生!”。但是,同样这班到初三的时候,还是这个班,也是一个学期的阶段测验,拿出成绩一看,全班都是90分以上。没有90分以下的,这就是教育的奇迹。
第三句话:借用陶行知先生的一句话:教师最大的成功与快乐是培养出值得自己崇拜的学生。把能培养出值得我崇拜的学生当成我教师最大的成功与快乐。老师们,人的一生最重要的是自知之明,最重要的是评价自我,别人怎么评价都不是主要的。一切身外之物都是虚的,最重要的是你怎么评价自己。如果你不能够正确评价自我的话,你就会被周围的一切所干扰,难以守住你心灵的这块净土哇。教师最大的追求,不能不提物质,但不能无休止地谈物质,人生,最无止境的追求就是精神生活。你看,很多做官的人,达官显赫吧,但是我告诉你,我在北京,就是那部长,退了休,失落的很哪。有很多的部长啊,各个部委的部长。退了休你看,平时前呼后拥,小车接来接去,一退休,啥都没了。原来,家里面那是门庭若市,现在是门可罗雀。失落呀,每天,领个小孙子上街买菜去。部长那是,要车没车,周围要人没人。但是我们老师们,即使退休多少年,每到逢年过节,多少学生的贺卡问候,家里时常不断都是学生的问候,尤其是做过班主任的,你一生无法比拟的精神财富就是你的学生,尤其是那成功的学生。
四通:第一,通晓班主任工作。干一行通一行,你要对你所从事的班主任工作要通晓。第二通晓学科教学,学生不会因为你班带的好而课教的差而原谅你;也不会因为你课教的好班带的差而迁就你。两者教书育人缺一不可。第三通,通晓相关学科。除了教育教学以外与做人相关的,你都要有所了解。你这样站在讲台上,才会触类旁通,你的语言才会永远富有魅力,吸引着学生,感召他的心灵。第四通,通晓教育科研。
五心:第一心:爱心。没有爱就没有教育。教师要有爱心。第二心:信心。我有一个公式:信心+实干=成功。我把这个公式告诉每一个学生,要想获得成功,你先要有信心,有信心你就成功了一半。再加上脚踏实地的实干你就成功了。
第三心,专心。专心致志地做一件事。一个人如果在一个岗位上专心致志地做上几年十几年几十年一定会取得成功。第四心就是恒心。教师必须持之以恒的做你的工作,不能够半途而废。这个世界上没有人能够打败你,能打败你的只有你自己。你在做事情的时候经常遇到困难就退缩了,你半途而废了,你不要怨天尤人。所以我们要咬定青山不放松,永远坚持做你的这项工作,最终就能有你可喜的成果了。第五心:虚心。在什么情况下都要保持一个向别人学习的心态。那么你就能够永远的不落伍。
六法就是六个教育的技巧。六个教育技巧的第一个技巧就是“优良环境的感召法”。所谓优良环境,就是指自然环境和人文环境。自然环境就是指优美的校园,和谐的班集体。人文环境就是指师生关系和生生关系。如果你的教室里面是很美好的,很温馨的,你们学校是很漂亮,它是能够感召学生的,它是有吸引力的。但是如果你光有一个良好的环境,你没有一个好的人际关系,也是不行。说在一个五星级的酒店里,你每天面对一个仇人,你也不开心。你还要创造一个良好的人际关系。师与生之间是民主平等和谐朋友加同志式的,这样一种关系。生与生之间互助合作平等这样一种关系,那么这样一个集体,这样一种环境就是优良的,就能够感召你的学生愿意到学校来,愿意到班级来,愿意参与你的教育教学。
第二个教育的技巧,“虚功实做的导行法”。虚是虚实的虚,功是功能的功。我们把思想教育工作称作务虚的工作,就是空洞的说教。大人啊,空洞的说教他能听进去,因为你理解能力强。孩子不行,他没那么高的理解力。你总是在那儿空洞的说教,他看不见摸不着他就厌烦了。比如说,有一年初一一入校,校长说了,所有初一的班都要搞主题班会,谈理想学有动力。于是把教材都给老师们准备了,名人伟人少年时期的理想。老师们还备课,到班里大谈特谈理想。一节课讲完了,学生们在日记里写什么呢?“我们的老师滔滔不绝地谈理想,直说得我们屁股都坐痛了,还和我们说。临下课了,他问我们大家,我今天说的你们都记住了吗?我们要集体齐声大声地说记住了,心里说谁记呀?谁记谁是傻瓜!在我们看来,老师的话像出土文物一样离我们太遥远了。”于是我设计的一个特别的主题班会。
在黑板上写了一句话:“二零零零年的的同学会”。我告诉大家,二零零零年,17年以后的十月一号上午十点我们全体同学相会在天安门广场的红旗底下,会有什么情形出现?每个人回去写一篇文章,第二天文章交上来了,丰富的想象。然后我对同学们说,把你们最精采的内容都背下来,我们的主题班会将在化妆的情形下召开,每个人都扮装成17年以后的你的模样。于是那一天,穿著医生服装法官服装解放军服装的科学家服装的装扮得各式各样的人出现了。有的同学拿着硬纸做的飞机模型、导弹模型、汽车模型,还有的孩子出书了,等等,还有一个孩子戴着一个厨师的高帽,手里拿着一个勺子,一个菜谱,他已经做出菜了。主题班会热烈有趣,最后我说了一句话,结束的时候,我对大家说所有的理想离不开今天的`现实,愿每个同学把握今天努力学习,愿2000年同学会早日到来。愿你们的理想早日实现。就这样,以后的学习当中,孩子们记住了这个主题班会,他们学有理想学有动力,尽管有些孩子的理想变了但他们的动力不变。
第三个教育的技巧:“捕捉兴奋点的磁性法”。善于捕捉学生兴奋点的老师,你的班主任工作能产生磁性。磁是磁石的磁,磁力、磁场的意思。善于捕捉学生兴奋点的班主任老师,你的班主任工作能产生磁性,能深深吸引住你的学生。比如有一次我批阅学生的日记,发现日记中滑出一张纸条,这个纸条上写着什么呢?账单。某某同学送的什么礼物多少钱。我挺奇怪,把这孩子叫到办公室,跟着说,我说怎么还欠帐呢?老师帮你还吧。他说,老师您不知道,现在我们都过生日都过烦了。家长爸爸妈妈弄一个生日蛋糕,插几根生日蜡烛,我们都不愿意。我们就偷偷的,我们开Party,同学们之间互赠礼物,唱生日歌,特热烈。我的人缘特别好,你看,人送我的礼物特贵重,可是我都得给记下来,将来等谁过生日的时候,我要以大约同样价钱的礼物还送给他,这都是人情债呀老师。小小年纪,人生观价值观世界观现在开始形成,可是你不好好加以引导的话容易走偏。于是我就想我要引导他们,怎么引导?我就到教务处,把全班同学的生日抄在一个大的纸表上,然后贴在教室的墙壁上。早读的时候我对全班同学说,所有进入中学的同学们第一个生日将在集体的祝贺声中度过,变地下为地上。全班同学热烈鼓掌,这就是抓住了学生的兴奋点,产生一种磁性,深深的吸引了每一个孩子,抓住了学生的心理。
怎么过?关键是过的内容。我有以下几项,第一项:每人准备一篇不超过5分钟的生日演讲。以过去现在未来为主题,站在全班面前讲讲你的过去,说说你的现在,谈谈你的未来。我要录音,评出最佳生日演讲10名要在家长会上颁奖。同时录完全班同学之后,每个人转录录音带作为纪念,要竞争。第二,大家喜欢唱歌,唱生日歌。要把我们班拉手风琴拉的最好的同学带来。宣传委员让全体同学起立,面对过生日的同学,拍著手连唱三遍生日歌,在手风琴的伴奏下,唱三遍。每次唱的时候,尤其是女同学,一般唱到第二遍时女孩子就开始哭了,激动地。觉得这个场面太难忘了,全班同学都为她,她沉浸在喜悦之中,爱之中。
第三项,同学之间互赠礼物。吃自己的饭,滴自己的汗,不是这样不是好汉。你们现在从父母那里要钱给别人送礼物,我说这不是好样子,将来你挣了钱再给别人买礼物。你们现在不挣钱怎么办?商店里陈列的都是有价值的,真正的友谊是无价的,君子之交还淡如水,你要让你的这个东西是商店里所不陈列的,那怎么办呢,那你就要动手做。于是,一张张生日卡片,一个个小工艺品,一个个丝织品,一个个自己做的毛制品等等,做的非常好看,硬纸壳都做成了各种各样的工艺品,互赠礼物。
第四项,准备一个日记本,今天那个学生过生日,我就送给他一个日记本,写上1句话主,让他记住自己人生中最美好的时光。一个个生日会,10几分钟的时间,增进了师与生之间,生与生之间的友谊。集体的向心力和凝聚力也在这一次次的生日会中增强了。这就是“捕捉兴奋点产生的磁性法”对全班同学都有吸引力,大家都爱做这件事。
我们班每学期期末,全班学习成绩排名一结束,要做的第一件事就是评选全班之最。我不让那考得最好的学生洋洋自得,我也不让考得最差的学生们闷闷不乐我。评选全班之最,就是让每个孩子昂起头颅,扬起自信的风帆。全班开始评出自己在全班最棒的一项。于是评出,总分第一名的,单科第一名的,作业做的最工整的,最乐于助人的,英语口语表达最好的,跳舞跳得最好的,唱歌唱得最好,拉手风琴最好的,弹钢琴弹得最好,跳高跳得最高的,跑步跑得最快,最讲文明礼貌的,最讲卫生的等等全班50最,评选之后用红纸毛笔写上,写完贴在教室四周墙上。紧接着就开家长会。全体家长步入教室的第一件事就是看班级50最。你的孩子考全班第一,别骄傲,49之最他不具备,向别人学习。你孩子考最末也别自卑,他其中1项2项之最全班都得向他学习。
第四个教育的技巧:抓住教育时机的功倍法。善于抓住教育时机的老师,你的班主任工作常常产生事半功倍的效果。
我们“119中门朝北,不出流氓出土匪”。十年以后学校门口挂上一块这么大的一块《北京市文明单位》的牌子。我们校长对来宾介绍这块牌子时总要说,先要从任小艾那个班的一个女同学说起呀。怎么回事呢?我教一个班才两个星期,刚入学的两个星期的一个班。有一天我在楼道里看到了一个女同学,带着红领巾,见了我向我打了个队礼,然后立正站好,还说了一句“老师好”。我当时特激动,在我们这样的学校,能对老师讲文明礼貌,这真是不多见,如果大家都能这样做该有多好啊?于是我就想了一个办法,到商店买了一个同学们最喜欢的文具,然后我又到政教主任那里借了一张奖状。政教主任说我这多着呢,给你一张,我就用毛笔写了一个“文明礼貌标兵”,盖了一个政教处的章。第二天早晨,我一手拿奖状一手拿奖品,进了班级。我说,同学们,我对大家不熟悉,才教了两个星期。但是昨天一个同学的表现给了我极其深刻的印象,她见了老师以后打队礼,还说了一声“老师好”,这个同学多讲文明礼貌,多有修养。说明小学老师教育的好,说明家长教育的好,我要亲自给她的小学班主任和家长写1封感谢信,感谢他们教育了这么好的孩子。同时今天,我还要在这里对她颁奖,给她颁奖,祝贺她成为我们班的一个文明礼貌标兵。她是谁呢?她就是我们班某某同学。请你到前面来领奖。
一个极其普通的女孩子。那个女孩子一听,哎哟这个,站起来整了整衣服。后来他说,我没想到,任老师我那么一个举动你能给我那么高的荣誉,要知道我早就叫你了。这孩子是在表扬声中长大成人的,越鼓励越来劲呀,所以她走到前面是怎么接的奖?是双手接奖,还对我鞠了一个90度的躬。说,“谢谢老师!”。我又抓住教育时机,我说她真不愧是文明礼貌标兵呀,她怎么接的奖?后来科任老师就说,任小艾你们班的学生跟别的班的学生不一样,连拿卷子都用双手拿。第二天晨检,我站在教室门口,所有的同学进班个个都是打着队礼说,老师好。有的孩子忘了行礼了,又走回来说,老师刚才我忘了行礼了,老师好。科任老师说,任小艾,你们班的学生今天怎么了?见了我8回行了8回礼。你回去跟他们说,挺累的,不用老举手了,就叫一声老师好我就知足了。
第五个教育技巧:“三位一体的互促法”。所谓三位一体指的是什么?就是指班主任老师能不能调动起学校、家庭、社会三者的力量,使三者成为一个整体共同参与教育,说起来难,做起来并不是很难的事。
有一天我把家长们都找来了,对家长们说,凡是在我们班学习的孩子的家长请你们注意,大家要共同参与教育。我在我们班搞了一个活动,活动是什么,“家长系列讲座”。凡是在我们班学习的学生的家长父亲母亲你们选其中的一个人,三年的时间给我们学生讲1节课,讲什么?讲你的人生;讲你的学习经历;讲给你的工作;讲你的所见所闻;只要对学生有益的。你们自愿报名。于是,我还宣布,评选出10名最佳家长,讲座人,我们要在家长会上让孩子给你戴红花,家长们都拼命地努力,争当十佳呀。于是,讲天文讲地理讲海洋讲医学五花八门,来自不同岗位的家长讲他们的人生和工作,孩子们特别有兴趣。那个家长讲座,那个孩子做主持人。沏茶倒水主持,最后作总结,非常有意思。
最后的一个教育技巧:“自我教育的内驱法”。列宁曾经说过:人类最高境界的教育是自我教育。怎么让孩子在学校完成由他律到自律这是班主任教师最重要的一项工作。我们班每周五我设计了一个无批评日。在这一天里,老师不批评学生,谁也不批评学生,出了问题写自我教育日记。后来我还设过无批评周,孩子们完全可以自我管理,老师不要去批评他。有的同学说,老师,就一个无批评日,在我们看来还不够幸福,能不能让每周7天都有快乐地感受。于是,我们共同设计了充满七彩阳光的中学时代的生活。
星期一,师生对话日。每个小组选一个代表和老师对话,你可以选校长,选课任老师,选班主任,解决问题。
星期二,家长系统讲座日。家长来给孩子们讲课。
星期三,英语日。普通中学的孩子不喜欢学英语,不愿意说英语,在这一天里,我们要求同学们除了上其他课以外,其余的时间必须使用英语对话。谁违反了有英语日的监督员。并且这一天星期三放学以后,还有一个一分钟英语演讲比赛日。每个小组选一个同学来进行演讲比赛,获得第一名的他所在的小组加分,他本人上学习园地,评为本周英语之星。
星期四,音乐欣赏日。一个孩子,作为老师作为家长最重要的是教给孩子三项本领:第一个本地运动的习惯。要让他有一个运动的爱好和习惯,这样,你将来不担心孩子因为身体不好而无法承担重要的工作。
星期五,无批评日。
星期六,外出活动参观日。
星期日,小组劳动日。这一天在家要从事家务劳动。我们班有一个家庭学校联系本。从周一开始,孩子们轮流地开始记录,在校的一切都有:学习卫生考试作业品德出勤,周末的时候孩子有一个自我的评定,还有一个老师的评定,交给我,我大致评一下,发回去。最后还有一栏是家长反馈栏。星期一再由家长反馈完带回来。所以几年下来,每个孩子家庭学校练习本伴随他,所以他有没有家务劳动,我这里都能看到,充满七彩阳光的生活。
其实老师们,我能做到的大家也能做到。再有,今天这个社会和这个时代,我们需要的是一种什么样的教育?就是,有着快乐心态的老师引领着学生奔向快乐幸福的终点。希望每一个老师能够在今后的班主任工作中,创造出快乐和谐的教育来,让我们每一个学生真正在他的学生时代感受到人生最大的幸福,谢谢大家!
★
★
★
★
★
★
★
★
★
★