以下是小编帮大家整理的扬州大学教师招聘计划，本文共13篇，仅供参考，大家一起来看看吧。 青年教师是教师队伍中的生力军，是学院教学科研发展的希望所在，为提高青年教师队伍的 整体素质和教学水平，充分发挥青年教师在学院教学科研工作中的作用，特制定本计划。 一、培养对象 1、新分配或调入本院工作，尚未取得中级职称的青年教师。 2、进入本院工作，虽然取得中级职称，但未从事过教学工作的青年教师。 二、导师制度

下面就是小编给大家带来的东华大学招聘教师计划，本文共12篇，希望大家喜欢阅读! 青年教师是教师队伍中的生力军，是学院教学科研发展的希望所在，为提高青年教师队伍的 整体素质和教学水平，充分发挥青年教师在学院教学科研工作中的作用，特制定本计划。 一、培养对象 1、新分配或调入本院工作，尚未取得中级职称的青年教师。 2、进入本院工作，虽然取得中级职称，但未从事过教学工作的青年教师。 二、导师制度 1、培

下面就是小编整理的教师跟踪指导计划，本文共17篇，希望大家喜欢。 本学期，我有幸被学校确定为宋杏杏老师的指导教师。为做好这项工作，计划如下： 一、指导思想： 为青年教师迅速、稳定地发展，缩短新教师的探索周期，发挥老教师的传、帮、带作用、促进新老教师之间相互学习，不断提高自身的教学水平和业务素质。我与刘士立（培养对象）结为师徒，为使师徒双方进一步明确自己的职责，增强责任感，现制定师徒结对活动计划。

以下是小编帮大家整理的新进教师培养指导计划，本文共18篇，欢迎大家收藏分享。 本学期，我有幸被学校确定为宋杏杏老师的指导教师。为做好这项工作，计划如下： 一、指导思想： 为青年教师迅速、稳定地发展，缩短新教师的探索周期，发挥老教师的传、帮、带作用、促进新老教师之间相互学习，不断提高自身的教学水平和业务素质。我与刘士立（培养对象）结为师徒，为使师徒双方进一步明确自己的职责，增强责任感，现制定师徒结对